✨ علمتني قصة يوسف
أن الوالدين توأم للشمس والقمر
فهما رمز الضياء
وإذا كان الكون لايستغني عن الشمس والقمر
فأنت بلا والدين لم تكتمل عندك الأنوار
✨ سبب نزول سورة يوسف أن الصحابه كانوا جلوساً عندالنبي
وقالوا يارسول قُصّ لنا
القصص تُذكر للترويح والفوائد والعِبر
وهي تطرد السآمه عن النفوس
✨ إني رأيت أحدَ عَشَر كوكباً والشمس والقمر
رأيتهم لي ساجدين..
علمتني قصة يوسف أن الأمنيات
تبدأ بحلم ثم تُصبح حقيقه
✨علمتني قصة يوسف
أن البلاء والعطاء لا ينزل باختيار العبد..! فإذا نزل صار العبد مُختاراً وقادراً على دفعِه
بالدعااااااء
عالَم الرؤى والمنامات عالم حقيقي
له أصول وقواعد وليس من نسج الخيال
ذُكر في سورة يوسف أكثر من عشر قواعد
لتعبير الرؤى.! أن الرؤى تأتي مُبشّرات وتأتي مُحذّرات! رؤية يوسف لم يعلم تعبيرها ولكن عرفها يعقوب
ورؤية الملِك لم يعرفها وعرَفها يوسف! أن المُعبّر العاقل لا يجزم بتعبير الرؤى
بل يقول أظنّ والله أعلم
قال الله عن يوسف
وقال للذي ( ظنّ) أنّه ناجٍ منهما.! أن الرؤى المتواصله على العبد..
تدل أحياناً على صلاح حاله
خصوصاً إذا كانت تُبشّر وتُحذّر..! أن من الحكمه أن تُخفي الرؤى الجميله عن كثير من الناس
ولو كان من أقربائك
الحسود قد لا يعلم أنه حسود
ولكن الحسد فيه موجود
أن الشكوى لله عزّ وتوفيق.. والشكوى لغيره مَهانه
قال يعقوب إنما أشكو بثي وحزني إلى الله
فما لبـِث أن جاءه قميص يوسف..!!
علمتني قصة يوسف الكهفي
الخطبة الأولى:
إخوة الإيمان: حياتُه مليئة بالمواقف والتغيرات، تقلب فيها ما بين محن مبكيات إلى منح مبهجات، بدايةُ خبرِهِ بلاءٌ وَعَناءٌ، وعاقبة أمره عافيةٌ وهناءٌ، قص الله شأنه في كتابه في سورة كاملة، ووصف الله قصته بأنها أحسن القصص. نحن اليوم مع مدرسة يوسف -عليه السلام-، مع خبر الكريم بن الأكارم، مع أجمل الخلق خَلْقَاً وَخُلُقَاً. لن نقف مع قصة يوسف وحلقاتها وصفحاتها، ولن تستوقفنا الأسماء والأماكن وغريب الروايات، وإنما سنقف اليوم مع إشارات عابرة، وخواطر مُعبِّرة؛ فقصص القرآن ليست حكايات ماضية، وإنما عبر باقية ( لَقَدْ كَانَ فِي قَصَصِهِمْ عِبْرَةٌ لأُولِي الأَلْبَابِ)[يوسف:111]. فشكرا شكراً نبيَّ الله يوسف؛ فمن قصتك تعلمنا: كيف نتعامل مع الأحزان، وكيف نتعايش الآلام بنفوس مطمئنة راضية؛ فقد نزلت هذه السورة على نبينا في عام الحزن حين فقد عمه الذي يحميه، وزوجته التي تواسيه. شكرا نبي الله فلقد علَّمْتنا: ﺃﻥ ﺍﻟﺪﻧﻴﺎ ﺣﺮﺏ ﻣﺴﺘﻌﺮﺓ ﺑﻴﻦ ﺍﻟﺤﻖ ﻭﺍﻟﺒﺎﻃﻞ ﻻ ﺗﻬﺪﺃ؛ فقد ﺻارعت أهل الشهوات بعفتك، وقابلت دناءة أخوتك بخلقك ورجولتك. لقد عَلَّمَتْنا قصة يوسف: ﺃﻥ ﺍﻟﻄﻌﻨات ربما ﺗﺄتينا ﻣﻦ ﺣﻴﺚ ﻻ ﻧﺤﺘﺴﺐ، فيوسف سلم من الذئب ولم يسلم من طعن ذوي القربى.
علمتني قصة يوسف الثقفي
وعلمنا النبي الكريم: أن الالتجاء إلى الله إذا لاحت الفتن هو المخرج والملجأ، ولذا جأر يوسف إلى ربه: ( وَإِلَّا تَصْرِفْ عَنِّي كَيْدَهُنَّ أَصْبُ إِلَيْهِنَّ وَأَكُنْ مِنَ الْجَاهِلِينَ)[يوسف:33]. وعلمتنا قصة يوسف: جواز الحيلة لإحقاق حق أو تحقيق مصلحة الشرعية، فقد أمر يوسف المؤذن أن ينادي: ( أَيَّتُهَا الْعِيرُ إِنَّكُمْ لَسَارِقُونَ)[يوسف:70]، وهم في الحقيقة لم يسرقوا شيئاً، ولكن يوسف أراد بهذه المكيدة مصلحة إبقاء أخيه معه، قال تعالى: ( كَذَلِكَ كِدْنَا لِيُوسُفَ)[يوسف:76]. وعلمتنا قصة يوسف: أن الزمان يتقلب وأن الدنيا خداعة دوارة، فقد يصبح المرء مدللاً في أهله، ثم يمسي فقيراً يباع بأبخس الأثمان، وقد يكون معدوماً مقهوراً ثم يصير عزيزاً مطاعاً. وعلمتنا مدرسة يوسف: أن الله غالب على أمره، وأن تدبيره فوق كل تدبير، فقد كان تدبير إخوة يوسف: ( اقْتُلُوا يُوسُفَ أَوِ اطْرَحُوهُ أَرْضاً)[يوسف:9]، وكان تدبير الخالق:( وَكَذَلِكَ يَجْتَبِيكَ رَبُّكَ وَيُعَلِّمُكَ مِنْ تَأْوِيلِ الْأَحَادِيثِ)[يوسف:6]، أردوا قتله، وأراد الله أن يكون نبياً، أرادوا إخفائه، وأراد الله أن يبقى خالداً. وعلمتنا قصة يوسف: أن فرج الله يأتي بعيداً عن توقع الناس؛ فرؤيا الملك كانت سبباً في تبرئة يوسف، وخروجه من أزمته، وقيادته لخزائن مصر بعد ذلك.
علمتني قصة يوسف علاونة
• تعلمت من سورة يوسف أن أخلاق الداعية فوّاحة، يتقدمها الصدق فهو صنو الإيمان (يوسف أيها الصديق). • تعلمت من سورة يوسف أن كرامة الداعية هي حريته، ولا يتنازل عنها لمنصب أو جاه أو سلطة أو مال دونها، فيوسف لم يقبل الخروج من السجن إلا بنيل البراءة. • تعلمت من سورة يوسف أن الداعية الحق ممتلئ علما و فهما، يظهر ذلك في كلامه، والمنصف من يطلب العون منه مباشرة (فلما كلمه قال إنك اليوم لدينا مكين أمين). • تعلمت من سورة يوسف أن الدنيا بزخرفها زائلة، حتى لو كان هذا الزخرف هو التمكين، فالأجر هو الآكد والجنة هي المطلب (ولأجر الآخرة خير)
• تعلمت من سورة يوسف أنه مع شدة قهري وغيظي من أحد فليس يمنعني من العدل معه. • تعلمت من سورة يوسف أن اتخاذ الأسباب عنصر من عناصر التوكل (وقال يا بني لا تدخلوا). • تعلمت من سورة يوسف أن من الحكمة: كظم الغيظ و عدم الانسياق وراء ردات الأفعال، واحتساب الأسى عند الله (فأسرها يوسف في نفسه). • تعلمت من سورة يوسف أنه من استعاذ بالله من فتنة الشهوة حماه الله من الظلم لنفسه و لغيره. • تعلمت من سورة يوسف أن عاطفة الأب جياشة، تزداد بازدياد بر الولد لوالده و حسد إخوته له، و تبقى في القلب مدة طويلة تكسر القلب و تديم الحزن (يا أسفِ على يوسف).
علمتني قصة يوسف المقله نركز دائما
• علمتني سورة يوسف أن من أدمن الإخلاص صرف الله عنه السوء والفحشاء ، (كذلك ليصرف عنه السوء والفحشاء إنه من عبادنا المخلصين). • علمتني سورة يوسف أن دليل العفة حاضر، يشهد به الأعداء قبل الأصدقاء، وما على الداعية إلا أن يصمد على مبدئه، فالنصر صبر ساعة. • علمتني سورة يوسف أن أهل الظلم يتنافسون ويتصارعون فيما بينهم، ولكنهم سرعان ما يتحدوا ضد الإسلام ويصوبوا سهامهم نحو الحق، فكن ثابتاً صاحب رؤية، كما حصل مع نسوة المدينة. • علمتني سورة يوسف أن الاستعصام بالله وحده هو ما يقي الداعية من مراودة الدنيا له، فمن استعاذ بالله منها أعاذه الله (فاستجاب له ربه فصرف عنه كيدهن). • علمتني سورة يوسف أن السجن خلوة للداعية الصابر، ودليل حريته من ربقة شهوته، فالسجان مقيد والسجين يرفل بأبها صور الحرية. • علمتني سورة يوسف أن الدعوة لا تحدها حدود، ولا تمنعها حواجز، ولا يسيطر عليها ظالم أو صاحب هوى ، فيوسف – عليه السلام – كان داعية في السجن. • علمتني سورة يوسف أن ظلم الناس للداعية لا يمنعه من إرادة الخير لهم، والتخطيط لمصلحتهم ودرء المفاسد عنهم، فلم يقم يوسف – عليه السلام – بتأويل رؤيا الملك فقط بل تعامل معها بخطة تفصيلية.
أن اليقين بالله صفه لا تُفارق المُتعلّق بالله
يسخرون من يعقوب حينما يقول أجد ريح يوسف
فيقول لهم أعلم من الله مالاتعلمون! أن الله حينما يُؤخر لك إجابه
فهو يُريد لك عطيّه وافيه كافيه شافيه
يوسف خرَج من البئر إلى القصر
ومن السجن إلى رئاسة الدوله! أن اليأس من رحمة الله كُفر
إذا غابت شمسُ أحلامك فلا تقنط
ترقبّ إشراقها في الغد
إنه لا ييأس من روح الله إلا القوم الكافرون
أن الأرواح والمشاعر بينهاصله لا تنقطع
فمهما تباعد الأبدان تبقى الأحاسيس حيّه
بينهما أميال بعيده وهو يقول إني لأجد ريح يوسف
أن العظماء وحدهم الذين لا يحقدون
ويُسامحون
قال يوسف لإخوانه: ((لاتثريب عليكم))
وقال رسولنا لكفار مكه إذهبوا فأنتم الطُلقاء
أن تتابع المصاعب وتعاقب المتاعب
هو الدليل الصارخ على قُرب الفرَج والفرح
بعد فقد يوسف راح أخوه! فجمع الله ليعقوب ولدَيه
✨وعلمتني
أن الذنوب مهما كانت كثيره فلها رب رحيم يمحوها
قالوا:(( تا الله لقد آثرك الله علينا))
قال ((لا تثريب عليكم اليوم يغفرالله لكم))
🌸🍥🌸🍥🌸🍥
أن وقت نزول الله هو أشرف الأوقات
التي تُرجى فيها إجابة الدعوات
قال يعقوب لبنيه
( سوف) أستغفرلكم ربي
ينتظر وقت السَحر
أن الله ينظر لقلب العبد وليس لشكلِه ومظهرِه..!
إختيار الخدمات الإلكترونية من أعلى الصفحة. الضغط على خدمة الإستعلام عن المؤسسة برقم السجل. كتابة رقم السجل الخاص بالمؤسسة. النقر على بحث. الآن سوف تظهر جميع المعلومات التي تتعلق بنطاق المؤسسة واللون الخاص بالمؤسسة حسب نسبة التوطين المقررة لكل فئة من هذه الفئات. تصنيف نطاق المؤسسة في السعودية
صنفت وزارة العمل السعودية المؤسسات إلى درجات ألوان، وذلك حسب نسبة التوطين التي تم إقرارها على كل الفئات، لهذا سوف نبين لكم شرحاً لتصنيف ألوان النطاقات وهي: [1]
النطاق البلاتيني: تم تخصيصه للمنشأت المتميزة واستحقت الحصول عليه عبر التميز في التوطين. النطاق الأخضر: ينقسم لثلاثة أقسام وهي:
نطاق أخضر مرتفع يعني المنشأت متوسطة نسبة التوطين ضمن الثلث الأعلى. نطاق أخضر متوسط، ترمز للمنشأت التي فيها نسبة التوطين ضمن الثلث المتوسط. نطاق أخضر منخفض والتي ترمز للمنشأت التي فيها نسبة توطين ضمن الثلث المنخفض. النطاق الأصفر: وهي للمنشأت التي لم تحقق نسبة التوطين مقاربنة بمنشأت آخرى بحجم مشابه وممارسة لنشاطها. النطاق الأحمر: وهو الذي يرمز للمنشأت الأسوء والأفل نسبة توطين. شاهد أيضاً: الاستعلام عن اسم الكفيل برقم الاقامة
الاستعلام عن اسم الكفيل برقم الحدود
أصبح من السهل الإستعلام عن اسم الكفيل والمعلومات الخاصة بالكفيل عبر رقم الحدود للمقيم من خلال إتباع الخطوات التالية:
الدخول إلى موقع وزارة الخارجية السعودية " من هنا ".
استعلام عن نطاق مؤسسة أحمر أو أخضر برقم الإقامة ومعرفة نطاق المؤسسات - موجز مصر
الضغط على خدمات التأشيرات الإلكترونية. نذهب إلى خيار المواطنون والمقيمن. ثم نختار بند مقيم. نذهب إلى بند طلب زيارة عائلية ثم الضغط على موافق. إدخال رقم الإقامة
إدخال تاريخ إنتهاء الإقامة بالهجري. إدخال رقم تأشيرة الدخول. الان يتم الضغط على التالي
الان سوف نجد المعلومات الخاصة باسم الكفيل أسفل الصفحة بجانب اسم جهة العمل ورقم السجل أيضا. هذه هي المعلومات الخاصة بنطاق المؤسسات الذي يتم معرفته من خلال رقم الإقامة أو رقم الحدود، وتعرفنا أيضًا على كيفية معرفة اسم الكفيل المالك للمؤسسة، وذلك لأهميته بالنسبة للمقيم. المراجع
^, تصنيف نطاق المؤسسة, 23/8/2020
استعلام عن نطاق المؤسسة برقم إقامة العامل - موقع محتويات
استعلام عن نطاق مؤسسة أحمر أو أخضر برقم الإقامة، حيث يتم البدء في استعلام عن اسم المجال لمؤسسة حمراء أو خضراء لها رقم إقامة في المملكة العربية السعودية من خلال وزارة العمل في المملكة العربية السعودية كنظام وتقسيم اسم المجال ، والتي قسمت هذه النطاقات إلى (أحمر – أخضر – بلاتيني – أصفر) إنه تقييم للمنظمات. لكل منها حالة كاملة ، ويتم تحديد مستوى كل منطقة ، وسنشرح اليوم ماهية النطاقات في موضوعنا وكيفية إجراء استعلام حول منطقة عمل حمراء أو خضراء برقم إقامتهم. استفسر عن منطقة تنظيمية حمراء أو خضراء برقم إقامة
برنامج نطاقات الذي يقيم المؤسسات والأسواق العاملة في المملكة العربية السعودية ، يتم تنفيذه حسب عدد الموظفين السعوديين بينهم ، وتنقسم نطاقات التشغيل إلى قسمين رئيسيين:
أماكن العمل التي توظف أكثر من عشرة أشخاص: من أجل الحصول على امتياز ، يلزم وجود نسب معينة للتعيين في هذا القسم. المنظمات التي يقل عدد موظفيها عن عشرة موظفين: يتطلب هذا التقسيم وجود فرد سعودي بين العاملين. صنف برنامج النطاق الأعمال على أربعة مستويات مختلفة: (البلاتيني – الأحمر – الأصفر – الأخضر) وبما أن الأعمال التجارية مقسمة إلى 45 نشاطًا اقتصاديًا مختلفًا ، تختلف معدلات التوظيف واللامركزية وفقًا لنشاط وحجم كل شركة.
تم تغريم المؤسسات التي تندرج تحت الشريط الأصفر
تخضع المؤسسات ذات الحجم الأصفر لعدد من العقوبات من قبل وكالة التصنيف وفقًا لنطاقها ويتم تحديد هذه العقوبات في النقاط التالية:
لن تكون المنشأة قادرة على نقل التأشيرات. سوف تحصل المنشأة على تأشيرة فقط عندما يغادر العمال الأجانب. عدم قدرة المنشأة على منع العمال من الانتقال إلى الأعمال الخضراء أو الممتازة. المؤسسات التي يغطيها النطاق الأخضر
بالإضافة إلى قدرتها على الحصول على تأشيرات لموظفيها ، يمكن لهذه المنظمات نقل ضمانات العمال من المؤسسات الحمراء والصفراء دون موافقة صاحب العمل الآخر. مزايا المؤسسات التي تغطيها المنطقة الخضراء
ساعد التصنيف حسب النطاق العديد من المؤسسات ذات النطاق الأخضر ، ويتم تحديد المزايا المقدمة لهذه المؤسسات في النقاط التالية:
ستتمكن هذه المؤسسات من تجديد تصاريح عمل العمال الأجانب ، بشرط أن تكون تأشيراتهم صالحة لمدة 3 أشهر على الأقل. نظرًا لأن المنشأة يمكنها نقل ضمانات هؤلاء العمال دون إذن صاحب العمل الآخر ، فستكون قادرة على السيطرة على العمال العاملين في المؤسسات الحمراء والصفراء. وستكون المنشأة التي تندرج ضمن النطاق الأخضر قادرة على تغيير مهن العمال الأجانب ، باستثناء الوظائف المحجوزة للسعوديين.