الإجابة
عميلنا العزيز السلام عليكم ورحمة الله وبركاته "KPI" هي عبارة مختصرة من "Key Performance Indicator" " مؤشرات الأداء الأساسية ". تعد مؤشرات الأداء إحدى تقنيات قياس نجاح أداء المنظمات المستخدمة مع برامج الجودة والتطوير التنظيمي للمنشآت الحديثة, ومن خلالها يتم التعرف على قدرة المنشأة على تحقيق أهدافها المحددة من خلال استراتيجيتها, ويتم قياسها بناءً على معاير تحددها طبيعة مهام و نشاطات المنشأة سواءً كانت تعليمية أو صحية أو خدمية أو صناعية أو زراعية أو تقنية. كما أن قياس هذه المؤشرات تستخدم عدة طرق فنية أو إدارية و تقنية لتحديد هذه المؤشرات في قياس الأداء وأعمال هذه الشركات أو المؤسسات. وتعتبر مؤشرات الأداء الرئيسية في منشآت الأعمال اليوم مؤشرات قيمة لتقييم التقدم المتحقق بشكل سريع باتجاه أهداف يمكن قياسها. وهناك أربعة أنواع من مقاييس الأداء مؤشرات النتائج الرئيسية Key Result Indicators (KRIs) والتي تخبرك كم انجزت في منظور ما أو عامل نجاح مهم. مؤشرات النتائج Result Indicators (RIs) والتي تخبرك بما تم إنجازه. مؤشرات الأداء Performance Indicators (PIs) والتي تخبرك بالذي يجب القيام به.
مؤشرات الأداء ية
فالمؤشرات هي مدخل لعملية صنع القرار الرشيد والمُحوكم، وعلى الرغم من أهيمتها في اتخاذ القرارات، فإنّه عند اتخاذ القرارات بشأن مجموعة مؤشرات الأداء، يجب تحقيق التوازن بين اختيار عدد محدد من المؤشرات، مقابل الاستمرار في تغطية مختلف المستويات (المدخلات والعمليات والمخرجات والنتائج والأثر)، والأهداف الرئيسية للخطة (الجودة والتميز والحوكمة). أخيراً ينبغي الإشارة إلى أنّه لا يزال تفسير المؤشرات في كثير من الأحيان صعباً وليس سهلاً، وبخاصة فيما يتعلق باستخلاص الاستنتاجات لصنع السياسات واتخاذ القرارات وصناعتها. ارتفاع تكلفة التدريب للموظفين قد يعني نوعية جيدة، ولكنه قد يعني هدراً في الموارد المالية متى كان المستفيدون غير مؤهلين لذلك، أو تكون مهاراتهم قد زادت بواسطته، وهنا تبرز حقيقة أنّ هناك حاجة لاستخدام المؤشرات ضمن توليفة لتوفير بيانات ذات مغزى وجدوى كبيرين، ويتم ربطها بنقاط مرجعية حتى تصبح ذات معنى. كما أنه ينبغي الاعتراف بأنّ المؤشرات يمكنها فقط أن تشير إلى المشاكل فقط، وتُبرزها وتُسلّط الضوء عليها، ولكنها لا تقدم تفسيراً حول أسباب انخفاض أو ارتفاع الأداء في المنظمة. ومن المؤكد أنّ المؤشرات يمكنها أن تساعد في إعلامنا ما إذا كنّا على المسار الصحيح في التحرك نحو تحقيق الأهداف، سواء كانت أهدافاً استراتيجية أو أهدافاً تنفيذية أو أهدافاً تكتيكية (أهداف الكمية)، ولكن لا يمكنها أن تؤكد أنّ تحقيق الهدف جاء بشكل تام، فهي تخبرنا حول (ما مقدار أو كم عدد) من الخطة، ولكن ليس حول (كيف ولماذا).
قياس مؤشر الأداء للعمل بهذا المقياس بشكل صحيح ، ضع في اعتبارك أنه "عملية تقييم" أكثر من كونه "هدف" تسعى للوصول إليه عن طريق خفض الأرقام بأي شكل من الاشكال، حيث يجب ان يبقى نصب عينيك الهدف من عملية التوظيف هو توظيف الشخص المناسب في المنصب المناسب. 8- تقييم المواهب كيف تقيم جودة موظفيك؟ لا يوجد شك حول أهمية الإجتماعات المنتظمة والبناءة مع الموظفين و رصد ردود الفعل وهي تعتبر من الروتين اليومي او الأسبوعي في معظم الشركات اليوم. مع ذلك ، يحتاج قسم الموارد البشرية إلى قياس جودة موظفيه حتى يتمكن من تقييم إجراءات التوظيف، على سبيل المثال ، يمكن تحديد أن تقييمات الموظفين في قسم الحسابات غير مرضية ، والتي قد تكون ناجمة عن معايير التقييم غير الصحيحة أثناء عملية التوظيف ، أو الاختبارات المفقودة أو غير ذات الصلة التي تركز على الموضوعات الخاطئة. لتكون قادرًا على تحديد أوجه القصور هذه والحصول على نظرة عامة كافية على جودة موظفيك في جميع الأوقات ، يجب عليك تطوير نظام تقييم الموظف الفردي. قياس مؤشر الأداء كلما كان نظام تقييم الموظفين أكثر فردية وأفضل ، زادت الفائدة المحتملة لمؤشر الأداء الرئيسي هذا لمديري الموارد البشرية.
– توثيق عقود الزواج في المحاكم للأجانب المقيمين في السعودية. – على دراية كاملة بكافة شروط وإجراءات زواج الأجانب داخل المملكة العربية السعودية. – خبرة في التعامل مع محاكم الأحوال الشخصية في الرياض. – تسهيل معاملات الزواج وإجرائها داخل المحاكم في سهولة ويسر. – ارشادك حول الأوراق والمستندات المطلوبة للزواج. وغيرها من الأمور المتعلقة بزواج الأجانب أو زواج السعوديين أو السعوديات من أجانب داخل المملكة العربية السعودية ، لذا تواصل معنا ، لكي نقدم لك أفضل خدماتنا في هذا المجال. وإليكم الآن أهم النقاط القانونية لزواج الأجانب في المملكة العربية السعودية: أولاً: يمكن للأفراد المسلمين فقط إكمال زواج سعودي شرعي. لا تعترف المحكمة السعودية بالزواج بين أي ديانات أخرى. مصريه مقيمة بالسعودية ابحث عن علاقة تعارف جادة. يعتمد هذا بشكل أساسي على المحاكم التي تلتزم بالشريعة الإسلامية. ومع ذلك ، إذا كنت من ديانة أو جنسية مختلفة ، فإن الطريقة الوحيدة للاعتراف بزواجك في المملكة العربية السعودية هي الزواج خارج البلاد وعند العودة ، تقديم شهادة زواج قانونية. ثانياً: أما إذا كنت مسلماً مقيم في المملكة العربية السعودية فهناك بعض الأمور التي يجب عليك التحقق منها للتأكد من أنك مؤهل للزواج في المملكة العربية السعودية: – أن كلاً من طرفي عقد الزواج هم أجانب مقيمين بالمملكة العربية السعودية.
مصرية مقيمة بالسعودية انتبهوا لـ11 مخالفة
تم نشره السبت 02nd نيسان / أبريل 2022 09:13 مساءً
القبض على مطلوب
المدينة نيوز:- اعترف صاحب محل ملابس بالعاصمة المصرية القاهرة بتصويره السيدات أثناء تغييرهن ملابسهن بالمحل الخاص به، حيث دأب على تصوير السيدات والاحتفاظ بالصور، حتى كشفت سيدة جرائمه. مصرية مقيمة بالسعودية انتبهوا لـ11 مخالفة. نجحت أجهزة الأمن في ضبط صاحب محل ملابس بالقاهرة لقيامه بتصوير السيدات بهاتفه المحمول أثناء تواجدهن بغرفة تغيير الملابس، في إطار جهود أجهزة وزارة الداخلية لكشف ملابسات ما تبلغ لقسم شرطة الزيتون بمديرية أمن القاهرة من (إحدى السيدات - مقيمة بدائرة قسم شرطة مصر الجديدة بالقاهرة) بأنها حال تواجدها داخل أحد محلات الملابس الكائنة بدائرة القسم لشراء فستان وأثناء تواجدها داخل غرفة تغيير الملابس فوجئت بقيام مالك المحل بتصويرها باستخدام هاتفه المحمول من خلال فتحة تهوية خلف الغرفة، وفقا لليوم السابع. بإجراء التحريات وجمع المعلومات تبين صحة الواقعة، وأن المشكو في حقه (مالك المحل المشار إليه - مقيم بدائرة قسم شرطة المقطم) وراء ارتكاب الواقعة. عقب تقنين الإجراءات أمكن ضبطه، وبحوزته (هاتفا محمولا)، وبمواجهته اعترف بارتكاب الواقعة على النحو المشار إليه، وبفحص الهاتف المحمول المضبوط تبين أنه يحوي صورا ومقاطع فيديو لعدد من السيدات أثناء تواجدهن بغرفة تغيير الملابس بالمحل ملكه، فتم اتخاذ الإجراءات القانونية وحبس المتهم.
كان
على سفر و جامع زوجته الصائمة في نهار رمضان وهو مفطر.. على من تقع ال كفارة ؟. أجاب
على السؤال الدكتور علي محمد الأزهري، عضو هيئة التدريس في جامعة الأزهر، ليوضح الرأي
الشرعي في تلك المسألة. مصرية مقيمة بالسعودية – لوائح و. في رده،
قال الأزهري إنه إذا كانت الزوجة مقيمة ولم تسافر وكانت مطاوعة له في الجماع فعليها
ال كفارة المغلظة شرط أن يكون هو قد نوىٰ الفطر في الطريق يعني ألا يكون صائمًا مدة
السفر وعند دخوله المنزل كان صائمًا ثم بدىٰ له جماع زوجته فأفطر، عندها يجب عليه ال كفارة. وأضاف
الأزهري، - حسب مصراوي-: لو أن هذا الزوج أكره زوجته وكانت رافضة للجماع فأكرهها
فليس عليها ال كفارة.