وبمركز ناصر تم تدريب 90متدرب 30اناث تفصيل وخياطة و30 متدرب تبريد وتكييف و30 سباكة بنى عدى 10 تفصيل وخياطة و10 كهرباء أشمنت 10تفصيل اناث ،وجاري الاستفادة من التمويل الذي يتم توفيره بالتعاون مع وزارة التنمية المحلية حتى 5 آلاف جنيه بفائدة بسيطة علي 3 سنوات، لتستطيع المتدربة من شراء ماكينات ومستلزمات لإقامة مشروع صغير لصناعة الملابس. كما سيتم العمل على دمج القرى المميزة نسبيا في مجالات النباتات الطبية والعطرية ضمن الاستراتيجية التنموية للمحافظة ، حيث تتميز قريتي طنسا الملق وبني عدي مركز ناصر للنباتات الطبية والعطرية وانتاج الزيوت لنبات العتر حيث تحتوي على عدد 59 مصنع حاليا ، وتتركز مساحات زراعة الريحان بمساحة 1000 فدان في قرى مركز ببا وخاصة صفط راشين و هليه. ملحوظة: مضمون هذا الخبر تم كتابته بواسطة اليوم السابع ولا يعبر عن وجهة نظر مصر اليوم وانما تم نقله بمحتواه كما هو من اليوم السابع ونحن غير مسئولين عن محتوى الخبر والعهدة علي المصدر السابق ذكرة.
- تعرف على الجهود المنفذة لتنمية القدرات الاقتصادية بقرى حياة كريمة ببنى سويف
- بالفيديو والصور.. درة بإطلالة عربية خاطفة والسر في الجبة التونسية - مجلة هي
- فوانيس "أم إيمان" تنافس الصين.. الإنتاج 2000 فانوس سنويًا (ص | مصراوى
- اختبار تقييم الذكاء العاطفي
- اختبار الذكاء العاطفي العالمي
تعرف على الجهود المنفذة لتنمية القدرات الاقتصادية بقرى حياة كريمة ببنى سويف
إخلاء مسئولية: جميع الأخبار والمقالات المنشورة في بوابة مولانا مسئول عنها محرريها فقط، وإدارة الموقع رغم سعيها للتأكد من دقة جميع المعلومات المنشورة، فهي لا تتحمل أي مسئولية أدبية أو قانونية عما يتم نشره. لمشاهدة كل ما هو جديد علي موقعنا تابعونا على قناتنا على تيلجرام ليصلكم كل ما هو جديد في الموقع; ولا تنسوا الدعم والمشاركة على مواقع التواصل الإجتماعي.
بالفيديو والصور.. درة بإطلالة عربية خاطفة والسر في الجبة التونسية - مجلة هي
كما تم تكليف رؤساء الوحدات المحلية بتوجيهات المحافظ بتجميع أفكار ومطالب الشباب والراغبين في اقامة مشروعات ورغبتهم في الحصول على التمويل ، وذلك من خلال استمارة استبيان يوضح فيها رغبة الاهالي في اختيار المشروع وطريق التمويل الذي يختاره بالتنسيق مع جهاز تنمية المشروعات بعد التأكد من صحة مستنداتها للموافقة على تمويلها لمعرفة كل الاحتياجات التي يمكن استغلالها في فتح مجال جديد لتوفير فرص عمل لائقة ومستدامة، وذلك للتنسيق مع الجمعيات والبنوك وجهاز تنمية المشروعات. وتم عقد 12 حوار مجتمعي لمركزي ناصر وببا في مجال التمكين الاقتصادي من خلال الوحدة الاقتصادية وجهاز تنمية المشروعات الصغيرة بحضور الشباب والشخصيات الطبيعية والمواطنين المهتمين بمجال المشروعات الصغيرة ومتناهية الصغر من لقاءات بجميع القرى ضمن مبادرة حياه كريمة ، وتم عقد22 اجتماع بمركز ناصر و24 بمركز ببا مع البنوك والجمعيات الاهلية المتعاقد معها لدفع عملية الاقراض بقرى ناصر وببا حياه كريمة.
فوانيس &Quot;أم إيمان&Quot; تنافس الصين.. الإنتاج 2000 فانوس سنويًا (ص | مصراوى
وفى الغربية مطلوب 10 ممرضين، و 6 عامل عادى، و 10 عامل أوفر، و 2 عامل تطريز، و 5 عامل خياطة، و 3 عامل تعبئة وتغليف، و10 عمال صباغة، و 10 عمال طباعة، و 5 عمال سنجر، و 5 عامل نسيج، و 5 عامل أرضية، و 5 مخصص. كما وفرت مديرية القوى العاملة بالقليوبية مجموعة من فرص العمل شملت: 4 مدرسة لغة إنجليزية، و3 مدرس رياضيات، و4 مشرفات باص، ومدرسة مكتبة، ومحاسب خزينة، ومهندس إنتاج، و350 فرد أمن، و 20 عامل إنتاج، و 5 عامل تشطيب، وكهربائى سيلسيون، وفنى غلاية، و 4 عاملة نظافة. بالفيديو والصور.. درة بإطلالة عربية خاطفة والسر في الجبة التونسية - مجلة هي. وفى الجيزة و الإسكندرية مطلوب: 50 مندوب تسويق خارجى براتب 3500 جنيه مع عمولات، و40 عامل تشطيب، و10 عامل ماكينة، و 30 عامل إنتاج، و 5 فنى كهرباء، و 20 عامل حياكة، و 20 مشرف أمن، و 245 فرد أمن، و 5 عاملة نظافة. وفى البحيرة وبنى سويف: 25 مسئول ائتمان، و 4 مهندس كهرباء، و 7 فنى صيانة، و 30 عامل إنتاج، و 5 عامل تحضير، و 4 سائق درجة ثانية، و 2 عمال مخازن، و 5 عامل نظافة 5%، و90 خدمة عملاء، و 17 خدمة عملاء 5%. كما تم توفير فرص عمل بالإسماعيلية تمثلت فى: 400 وسيط تأميني، و 3 كاشير، و 2 عامل ممرات، و 5 عامل إنتاج، و 4 عامل خدمات، و3 عامل رص وتحميل لاستيفاء نسبة 5%.
وبمركز ناصر تم تدريب 90متدرب 30اناث تفصيل وخياطة و30 متدرب تبريد وتكييف و30 سباكة بنى عدى 10 تفصيل وخياطة و10 كهرباء أشمنت 10تفصيل اناث ،وجاري الاستفادة من التمويل الذي يتم توفيره بالتعاون مع وزارة التنمية المحلية حتى 5 آلاف جنيه بفائدة بسيطة علي 3 سنوات، لتستطيع المتدربة من شراء ماكينات ومستلزمات لإقامة مشروع صغير لصناعة الملابس. كما سيتم العمل على دمج القرى المميزة نسبيا في مجالات النباتات الطبية والعطرية ضمن الاستراتيجية التنموية للمحافظة ، حيث تتميز قريتي طنسا الملق وبني عدي مركز ناصر للنباتات الطبية والعطرية وانتاج الزيوت لنبات العتر حيث تحتوي على عدد 59 مصنع حاليا ، وتتركز مساحات زراعة الريحان بمساحة 1000 فدان في قرى مركز ببا وخاصة صفط راشين و هليه.
سابقًا قُمنا بالحديث عن اختبار الذكاء العام IQ ، وهو المُختص بحساب نسبة الذكاء العقلي على وجه الخصوص، لكن اليوم سنعرض اختبار مختلف لنوع آخر من الذكاء وهو الذكاء العاطفي ، وكيف يتم اجراؤه وحساب مُعدل الذكـاء العاطفي لدى البشر. ما هو اختبار الذكاء العاطفي ؟
يُعبّر الذكـاء العاطفي عن قدرة الفرد على فهم مشاعره وحسن استخدامها بطريقةٍ إيجابيةٍ تجنبه التوتر وتزيد من قدرة تفاعله مع المحيط وتعاطفه مع الآخرين وتجاوز الصعوبات وحل الخلافات، فهو الوسيلة الأفضل للنجاح في الحياة الدراسية والعملية والاجتماعية، كما يساعد في تحويل الأفكار إلى أفعالٍ وتحديد الأولويات في الحياة. يتسم أصحاب الذكـاء العاطفي بعدة صفاتٍ تجعل منهم أشخاصًا مميزين ومستقلين ومدركين تمامًا لمحيطهم، وهذه الصفات هي:
القدرة على تقبل التغيير والتفاعل معه. اختبار نسبة الذكاء العاطفي 2015. إدراك نقاط قوتهم ونقاط ضعفهم وتعلمهم من أخطائهم. التعاطف مع الآخرين وفهم مشاعرهم والتواصل الجيد معهم. لا يبحثون عن الكمال، فهم يدركون أنه غير موجودٍ. التوازن أساس حياتهم، ويهتمون بصحتهم وعملهم، ولديهم اهتمامات ونشاطات خارج مجال العمل. فضوليون ولا يطلقون الأحكام جزافًا، كما أنهم منفتحون على الاحتمالات العديدة والحلول الجديدة.
اختبار تقييم الذكاء العاطفي
فهم الآخرين: تمييز المشاعر وراء حاجات ورغبات الآخرين. المهارات الاجتماعية: إن تطوير مهارات التعامل مع الآخرين هو بمثابة النجاح في حياتك المهنية ففي عالم اليوم المليء بالتواصل، تعد "مهارات الأشخاص" أكثر أهمية لأنه يجب أن تمتلك ذكاءً عالياً لفهم الآخرين والتعاطف معهم والتفاوض بشكل أفضل، وأكثر المهارات إفادة:
التأثير: استخدام أساليب الإقناع الفعالة. التواصل: إرسال رسائل واضحة. القيادة: إلهام وتوجيه الجماعات والأشخاص. تغيير المحفز: بدء التغيير أو إدارته. فض النزاعات: التفاهم والتفاوض وحل الخلافات. بناء السندات: رعاية العلاقات الفعالة. اختبار الذكاء العاطفي العالمي. التعاون: العمل مع الآخرين لتحقيق أهداف مشتركة. قدرات الفريق: خلق تآزر جماعي في متابعة الأهداف الجماعية. [2]
المعدل الطبيعي للذكاء العاطفي:
يميز اختبار الذكاء العاطفي القدرة العاطفية كنوع متميز من الذكاء وتعد متوسط درجة اختبار الذكاء العاطفي ( Emotional Intelligence quiz) EQ في حدود 90-100، بينما الدرجة المثالية هي 160. [1]
اختبار الذكاء العاطفي ( Emotional Intelligence quiz):
لإظهار ما يمكن توقعه من استبيان الذكاء العاطفي، إليك مثالاً على أحد اختباراته ( EI (Mind Tools في هذا الاختبار، يتم تقديم 15 بياناً ويطلب من المستجيبين الإجابة على ما هي عليه بالفعل، بدلاً من الطريقة التي يعتقدون أنها يجب أن تكون:
يمكنني التعرف على مشاعري عندما أواجهها.
اختبار الذكاء العاطفي العالمي
المحافظة على معايير الصدق والنزاهة. الضمير الحي وتحمل المسؤولية عن أدائك. القدرة على التكيف والتعامل مع التغيير بمرونة. الابتكار والانفتاح على الأفكار الجديدة. الدافع: هو أن تحفز نفسك على أي إنجاز يتطلب أهدافاً واضحة وموقفاً إيجابياً على الرغم من أنك قد تميل أحياناً إلى السلبية إلا لأنه بمزيد من الجهد والتدريب ستتعلم إعادة صياغة المواقف السلبية بأفكار وكلمات إيجابية مما سيساعدك على تحقيق أهدافك، تعرف على مكونات الدافع:
الإنجاز: سعيك المستمر نحو هدفك. الالتزام: التوافق مع الأهداف. المبادرة: استغلال الفرص. التفاؤل: متابعة الأهداف بإصرار رغم العقبات والنكسات. التعاطف: تعد القدرة على التعرف على شعور الناس أمراً مهماً لتحقيق النجاح في حياتك الشخصية والمهنية فكلما زادت مهارتك في تمييز المشاعر الكامنة وراء إشارات الآخرين، كان بإمكانك التحكم بشكل أفضل في الإشارات التي ترسلها إليهم، لاحظ بما يتفوق الشخص المتعاطف عن الآخرين:
توقع احتياجات العملاء والتعرف عليها وتلبيتها. تطوير الآخرين: استشعار ما يحتاجه الآخرون للتقدم وتعزيز قدراتهم. اختبار الذكاء العاطفي eq. الاستفادة من التنوع: اغتنام الفرص من خلال أناس متنوعين. الوعي السياسي: قراءة التيارات العاطفية للمجموعة وعلاقات القوة.
اختبارات قد تهمك
اختبار: كيف تعيش الوحدة أنت في المنزل: لا يوجد أحد ، الصمت يسود أعلى ، أقاربك أو أصدقائك غير موجودين.