أكدت جمعية حماية المستهلك، أن من يشكو من ارتفاع فواتير الكهرباء، ولا يتلقون ردًّا، عليهم التواصل عبر رابط هيئة الكهرباء مباشرة. وكتبت حماية المستهلك، عبر تغريدة لها عبر حسابها الرسمي على "تويتر": "هل لديك شكوى على ارتفاع فواتير الكهرباء؟ ولم تتلقَّ ردًّا من مقدم خدمة الكهرباء؟ إذًا قدمها لهيئة الكهرباء هنا ". وتتلقى الجمعية الكثير من الشكاوى عبر حسابها على "تويتر"، وهو ما دفعها للتنويه بضرورة أن يتقدم المواطن بشكواه إلى هيئة الكهرباء.
كما أكد رغبة مؤسسة الشرق الأوسط والأدنى الألمانية الجادة في تعزيز التعاون الاقتصادي مع مصر. وخلال اللقاء، قدمت الشركات الألمانية عرضًا عن أنشطتها، مبدية رغبة جادة في الاستثمار في السوق المصرية سواء من خلال توسعات لمشروعات قائمة، أو ضخ استثمارات في مشروعات جديدة، تعزز من العلاقات الاقتصادية المشتركة، لاسيما في مجالات الطاقة الجديدة والمتجددة، وإنتاج الهيدروجين الأخضر، والنقل الذكي، وبناء القدرات، والتصنيع، والتكنولوجيا، وإدارة المخلفات، وتحلية المياه، فضلًا عن تأهيل وتدريب بعض من العمالة المصرية للعمل بالسوق الألمانية خلال السنوات المقبلة. فيما أشارت بعض الشركات إلي تقدمها بمقترحات إلي الوزارات المعنية لدعم الرئاسة المصرية لمؤتمر المناخ COP27 المزمع عقده في نوفمبر المقبل.
ضرورة فحص الخدمة وذلك في غضون 10 أيام من تاريخ تقديم الشكوى. حالات التعويض من شركة الكهرباء
تعويضات شركة الكهرباء للمستهلكين، يتم التعويض للمستخدم في حالة عدم الحصول على خدمة الكهرباء، في غضون 40 يوما من تاريخ سداد إيصال خدمة الكهرباء. انقطاع الكهرباء باستمرار وأكثر من 4 مرات على مدار السنة. وبشرط أن تزيد مدة انقطاع التيار الكهربائي عن 4 ساعات متواصلة. عدم الحصول على خدمة الكهرباء لمدة تزيد عن الثلاث ساعات بعد سداد المبلغ وذلك في المدن الأساسية. أما في المدن الفرعية فتزيد عن الخمس ساعات متواصلة. في حالة انقطاع الكهرباء دون إنذار مسبق، وضرورة أن يكون ذلك قبل مرور 48 ساعة على انقطاع الخدمة عن الشخص المستفيد بطريقة مخططة له. في حالة مرور 15 يوما من تاريخ الشكوى المقدمة دون مراجعة ومعالجة تلك الشكوى، والتي تختص بفواتير الكهرباء. وفي حالة عدم رجوع خدمة التيار الكهربائي، وذلك بعد انقطاعها وبمرور 24 ساعة وذلك في الأوضاع العادية. التعويض يكون بالطريقة الآلية من جهة مقدمي خدمة التيار الكهربائي، وذلك لما قامت بإعلانه هيئة التنظيم الخاصة بالمياه والكهرباء أيضا. error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ
ثانيا- تحميل نموذج الشكوى من الموقع الرسمي للجهاز وملء جميع البيانات بالتفصيل وإرساله إلى مقر الجهاز، سواء بالبريد المسجل أو بالبريد الإلكتروني أو بالفاكس أو التسليم باليد. ثالثا- استخدام نموذج الشكوى الإلكتروني من خلال الموقع الرسمي للجهاز. محتوي مدفوع
الأربعاء 23/مارس/2022 - 10:52 ص
اجتماع برئاسة الدكتور مصطفى مدبولي
استقبل الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، الدكتور "مارتن هيرنكنيشت"، رئيس مجلس إدارة منظمة أعمال الشرق الأدنى والأوسط الألمانية Numov، والوفد التجاري والاستثماري الألماني المرافق له، الذي ضم ممثلي 16 شركة ألمانية في مختلف المجالات، وذلك في إطار زيارة الوفد الألماني إلي مصر لعقد سلسلة من اللقاءات مع كبار المسؤولين لدفع مجالات التعاون الاقتصادي المشترك، وبحث سبل زيادة الاستثمارات الألمانية بالسوق المصرية. وحضر اللقاء الدكتور محمد شاكر، وزير الكهرباء والطاقة المتجددة، والدكتورة رانيا المشاط، وزيرة التعاون الدولي، والدكتورة ياسمين فؤاد، وزيرة البيئة، والفريق كامل الوزير، وزير النقل، والمستشار محمد عبدالوهاب، الرئيس التنفيذي للهيئة العامة للاستثمار والمناطق الحرة، والسفير فرانك هارتمان، سفير جمهورية ألمانيا الاتحادية بالقاهرة، والسفير إيهاب نصر، مساعد وزيرة الخارجية للشئون الأوروبية، وعدد من مسئولي الجهات المعنية. وفي بداية اللقاء، أعرب الدكتور مصطفى مدبولي عن سعادته باستقبال هذا العدد الكبير والمتميز من الشركات الألمانية بالقاهرة، لا سيما وأن هذا العام يوافق ذكري مرور 70 عامًا على إقامة العلاقات الدبلوماسية بين مصر وألمانيا، لافتًا إلي أن هذا يعد دلالة واضحة على قوة هذه العلاقات، وترجمة لجهود البلدين الجادة في تطوير تعاونهما المشترك.
اتصل 17/4/2022 مطلوب لكبرى شركات المقاولات بمدينة الدمام فـ السعودية نجار مسلح يكون سبق له العمل على المخطط السن ل. 30 ريال 14/4/2022 ((( سيتم عمل المقابله الشخصيه مع الشركه مباشرة يوم الاربعاء الموافق 13-4-2022 – فى تمام الساعه 10 صب. اتصل 10/4/2022 -مطلوب للسعوديه 🇸🇦✈️في (حائل وينبع) 5 عمال زراعين الراتب 1500ريال متوفر. اتصل 10/4/2022 مطلوب للسعوديه ✈️صنايعيه ف مجال التشطيبات ⚒️ 👈مبلط 👈نقاش. اتصل 10/4/2022 ✍️عاجل يوجد تأشيرات عقد عمل للسعوديه🇸🇦✈️ 👈مبلط . اتصل 7/4/2022 ✍️عاجل يوجد تأشيرات عقد عمل للسعوديه🇸🇦✈️ 👈مبلط . اتصل 7/4/2022 مطلوب للسعوديه ✈️صنايعيه تشطيب المؤسسة عليها الاقامه والسكن والمعدات والانتقالات والتام. اتصل 30/3/2022 #مطلوب للسعودية #لموسسة_المقاولات بالمملكة العربية السعودية #مبيض_محاره #مبلط #كهربائي #سباك #نقاش ن. اتصل 25/3/2022 #مطلوب للسعودية #لموسسة_المقاولات بالمملكة العربية السعودية #مبيض_محاره #مبلط #كهربائي #سباك #نقاش ن. اتصل 25/3/2022 تاشيرات حره بدون عمل للمملكه العربيه 🇸🇦 بارخص الاسعار لو مش رايح علي شغل متسافرش. اتصل 20/3/2022 مطلوب للسعوديه في (حائل وينبع) 5 عمال زراعين الراتب 1500ريال متوفر ( اقامة ✔️- سكن.
عقد عمل عاملة منزلية
/ … /1431هـ الموافق… / … /2010م
تم الأتفاق والتعاقد بين كل من:
1- شركة / ……. سجل تجاري رقم (……) وعنوانه: …… ص. ب ……. الرمز ….. ، ويمثله في التوقيع على هذا العقد الأستاذ / ……، ويشار إليه فيما بعد بـ (صاحب العمل). (طرف أول)
2- الأستاذ:……(….. الجنسية) جوزا سفر رقم ……. – وعنوانه ……. ويشار إليه فيما بعد بـ (بالعامل). (طرف ثاني)
تمهيد:
بما أن الطرف الأول شركة …. نشاطها ……داخل المملكة العربية السعودية وحيث أن الطرف الثاني قد تقدم للعمل لدى الطرف الأول بمهنة (……. ) بموجب ما يحمله من مؤهلات علمية وترخيص من بلده يبيح له العمل بهذه المهنة ، وحيث أنه قد تلاقت إرادة الطرفين على إبرام هذا العقد فيما بينهما ، عليه فقد تم الأتفاق والتعاقد بين طرفي هذا العقد بعد أن أقر كل منهما بأهليته الشرعية والنظامية للتعاقد والتصرف وفق الشروط والبنود التالية:
المادة الأولى:
المادة الثانية:
المادة الثالثة:
المادة الرابعة:
المادة الخامسة:
والله الموفق والهادي إلى سواء السبيل،،،
……. ……
شاهد أيضًا: يستحق العامل أجر إضافي في حال عمله خلال أيام العطل أو الإجازات
متى ينتهي عقد عمل العامل
هنالك مجموعة من الحالات التي تؤدي إلى انتهاء عقد عمل العامل، وهي على النحوّ التالي:
إذا اتفق الطرفان علی إنهائه (شرط أن تکون موافقة العامل کتابیة).
عقد عمل عامل منزلي
لا یجوز نقل العامل ذو الأجر الشهري إلی فئة عمال الیومیة أو القطعة أو الأجر الأسبوعي أو عمال الساعة إلا إذا وافق العامل علی ذلك کتابة، مع عدم الإخلال بالحقوق التي اکتسبها العامل في المدة التي قضاها بالأجر الشهري. نموذج وصيغة عقد عمل عامل
نعرض لكم هنا نموذجًا وصيغة خاصّة بعَقد عَمل عَامل:
إنه فى يوم …………. الموافق …. / ….. / …….
طريقه عمل عقد عامل
یعد العقد قائمًا ولو کان غیر مکتوب ویحق لکلّ من الطرفین طلب کتابة العقد في أي وقت. شاهد أيضًا: نموذج عقد عمل مؤقت في المملكة العربية السعودية
مكونات عقد عمل العامل وصاحب العمل
وتجدر الإشارة هنا إنَّ عَقد عَمل العامِل يحتوي على كلّ من المكونات التاليّة:
اسم صاحب العمل ومکانه. اسم العامل وجنسیته. ما یلزم لإثبات شخصیته. عنوان إقامته. الأجر المتفق علیه، والمزایا، والبدلات. نوع العمل ومکانه. تاریخ التحاق العامل بالعمل. مدة عَقد عَمل العامل. حقوق العامل العامة في عقد العمل
تتمثل حقوق العامل العامّة في عَقد العَمل بكلّ من الآتي:
لا یجوز تکلیف العامل بعمل یختلف اختلاف العمل المتفق علیه بغیر موافقته الکتابیة إلا في حالات الضرورة ولمدة لا تتجاوز 30 یوم في السنة. یجوز في حالة الضرورة القصوى تکلیف العامل بعمل في مکان یختلف عن المتفق علیه دون اشتراط موافقته لمدة 30 یوم في السنة. یتحمل صاحب العمل تکالیف انتقال وإقامة العامل خلال تلك المدة. لا یجوز لصاحب العمل أن ینقل العامل بغیر موافقته من مکان عمله الأصلي إلی مکان آخر یقتضي تغییر محل إقامته. إذا کان العَقد لأجل عمل معین فإنه ینتهي بإنجاز العمل المتفق علیه.
(البند الثانى عشر)
إذا نسب للطرف الثانى ارتكاب جناية جنحة مخلة بالشرف أو الامانة او الاداب العامة
او أى جنحة داخل المندرسة جاز للطرف الاول وقفه احتياطيا عن العمل ، فأن استمر
الوقف حتى نهاية السنة الدراسية اعتبر العقد منتهيا. (البند الثالث عشر)
إذا تسبب الطرف الثانى فى فقد أو اتلاف او تدمير مهمات أو ادوات يملكها الطرف
الاول أو كانت فى عهدته ، التزم بقيمتها ، وللأخير تقسيط هذه القيمة على عدد
الاشهر الباقية من العام الدراسى. (البند الرابع عشر) يكون المقابل المستحق للطرف
الثانى عن أعمال التدريس خلال الوقت الاصلى هو...... فقط....... جنيها شهريا
" يجوز تحديد الاجر بالحصة " على أن يتم الوفاء بالعملة المتداولة
قانونا وفى أحد ايام العمل وبمقره. (البند الخامس عشر)
يستحق الطرف الثانى أجره إذا حضر غلى المدرسة فى الوقت المحدد للعمل وكان مستعدا
لمباشرته وحالت دون ذلك أسباب ترجع الى الطرف الاول ، فأن كانت الاسباب قهرية لا
يد للاخير فيها ، استحق نصف أجره. (البند السادس عشر)
فى حالة تجدد العقد ، يستحق الطرف الثانى علاوة دورية سنوية لا تقل عن 7% من الاجر
الذى تحتسب على اساسه اشتراكات التأمين الاجتماعى بحد أدنى جنيهان وبحد اقصى سبعة
جنيهات.