Arabic
English
تسجيل الدخول
تسجيل
0
قارن
اعجبني
السلة
السلة فارغة
الاقسام
روؤية المزيد >
عطور
ساعات
لاب كوت
الصفحة الرئيسية
جميع الماركات
جميع الأقسام
"جميع الأقسام"
ساعات رجالية
ساعات نسائية
عطور رجالية
عطور نسائية
عطر شعر
عطور للجنسين
لاب كوت نسائي
لاب كوت رجالي
الشروط و الاحكام
سياسة الأسترجاع
سياسة الدعم
سياسة الخصوصية
معلومات التواصل
العنوان:
الجوال:
الأيميل:
حسابي
تاريخ الطلب
اعجاباتي
تتبع الطلب
كن بائعا
Apply Now
0
- لابكوت نسائي من ماركة ادار - يونيفورم بلس
- لاب كوت نسائي قصير من أدار - يونيفورم بلس
- فيرا سليم فيت لاب كوت ام 3 نسائي من مديليتا | دكتور هاوس للأزياء الطبية
- لاب كوت سكري قطن نسائي - ثوب ريمونتادا
- نفيسه شمس
- اختبار مينسوتا المتعدد الأوجه pdf mmpi
- بالصور.. محافظ الشرقية يترأس لجان اختبارات المتقدمين لوظائف | مصراوى
- أشهر اختبارات الشخصية | فنجان
- اختبار الشخصية - عناصر الشخصية الخمسة - مركز البحوث والدراسات متعدد التخصصات
- اختبار: هل انا شخص بصري ام سمعي ام حسي؟
لابكوت نسائي من ماركة ادار - يونيفورم بلس
الموديل5161 لاب كوت طبي نسائي طويل ماركة هيلينج هاندز طول الابكوت: 37, 5 انش ( 95 سم) تفاصيل الاب كوت نسيج انسيابي سترتش يتمدد لراحة أكثر في الحركة. يحتوي اللاب كوت على 5 جيوب بتصميم عصري. موديل حزام من الخلف مع تصميم ياقة مميز. القماش: polyester 97 - Spanex 3% مقطع فيديو يوضح تفاصيل الاب كوت جدول القياسات الخاص في لاب كوت هيلينق هاندز
لاب كوت نسائي قصير من أدار - يونيفورم بلس
مراجعات لاب كوت ميديلتا سليم فيت فيرا نسائي اضف هذا المنتج الى: انسخ الكود وضعه في موقعك معاينة
من فانيلا
لاب كوت ماركة ميديلتا. يتميز الق…
فيرا سليم فيت لاب كوت ام 3 نسائي من مديليتا | دكتور هاوس للأزياء الطبية
تفاصيل: لاب كوت نسائي slim fit أكمام طويلة 5 أزرار أمامية للغلق جيبين أساسيين وجيبين آخرين بشكل قطري جيب للصدر مع مكان مخصص للقلم Back princess seams and back tab belt detail طول الظهر المتوسط 36 بوصة لمقاس 12 نوع القماش: 65% بوليستر 35% قطن:DETAILS Women's slim-cut lab coat Long set-in sleeves Five-button front closure Two patch pockets and two diagonal pockets One chest pocket with pen divider Back princess seams and back tab belt detail 65% Polyester 35% Cotton, Durable Poplin Center back length 36" in size 12:FABRIC 65% Polyester 35% Cotton, Poplin
لاب كوت سكري قطن نسائي - ثوب ريمونتادا
نبذة عنا لأن الفخامة الحقيقة تكمن في التفاصيل نقدم لكم شركه ثوب الأصاله العربيه اجود انوع الخامات من الثياب و داخليات و اشمغه وجيع مستلزمات الرجل واننا دوماً مهتمون بنتقاء اجود الخامات لي ارضاء عملائنا الكرام واننا دوماً نتطلع لي ارضائكم و راحتكم (تسوق دوماً بكل يسر و سهوله)
نفيسه شمس
نفيسه شمس
عملاؤنا الكرام..
تم إغلاق الطلب من أجل ضمان وصول الشحنات قبل العيد بإذن الله. شكرا لثقتكم بنفيسة شمس ونلقاكم بعد العيد. كل عام وأنتم بخير وسعادة 💛
خلال اسبوع ان شاء الله تتوفر جميع المقاسات 🌺
متى بيتوفر مقاس xs
اهلا وسهلا خلال 5 ايام ان شاء الله تتوفر جميع مقاسات اللابكوت
- الباب الثاني: يتناول قياس الاتجاهات والقيم والميول وهو يدور على ثلاثة فصول، يعرض الفصل الأول لمقاييس الاتجاهات المشهورة مثل مقياس (بوجاردوس) و(ليكرت) إلى جانب مقاييس معاداة السامية والعنصرية، أما الفصل الثاني فيعرض لمقاييس القيم المختلفة مثل مقاييس (البورت) وبعض مقاييس القيم الأخلاقية والسلوكية، أما الفصل الثالث من هذا الباب فيعرض لقياس الميول عارضا جهود (هولاند) و(سترونج) و(كودر) في هذا المجال. - الباب الثالث: يتناول الاختبارات الموضوعية للشخصية وهو يدور على تسعة فصول: يتناول الفصل الأول الاختبارات الإسقاطية مقابل الاختبارات الموضوعية متحدثا عن خصائص كل منهما والقضايا الخلافية المثارة حولهما في الساحة السيوكولوجيه ما الفصل الثاني فيتناول أشهر اختبارات الشخصية قاطبة عربيا وعالميا عارضا مقاييسه المختلفة، ومردفا العديد من الحواشي التي توضح أساليب تفسير هذا الاختبار الهام وهو اختبار الشخصية المتعدد الأوجه. أما الفصل الثالث فقد خصص لاختبار (كاليفورنيا) للشخصية، والذي يسمى أحياناً قائمة كاليفورنيا النفسية حيث يعرض هذا الفصل لمقاييس الاختبار ومادته وأسلوب تصحيحه وتفسير نتائجه وتقييمه. اختبار: هل انا شخص بصري ام سمعي ام حسي؟. أما الفصل الرابع فيعرض لاختبار عوامل الشخصية الستة عشر متحدثا عن مقاييس الاختبار ومادته وأسلوب تصحيحه وتفسير نتائجه، وبهذا الفصل حاشية عن تفسير هذا الاختبار باستخدام الحاسب الآلي، أما الفصل الخامس فيعرض لاختبار الشخصية للأطفال متحدثا عن استخدامات هذا الاختبار وكيفية إعداده ومقاييسه وتفسير نتائجه.
اختبار مينسوتا المتعدد الأوجه Pdf Mmpi
قياس الشخصية تأليف: محمد ربيع شحاته نشر: دار المسيرة
وصف الكتاب
تحدث الفصل الاول من الكتاب عن مدخل الى القياس النفسي، أما الفصل الثاني: فيعرض للخصائص العامة للاختبارات النفسية، فيناقش صفات الاختبار النفسي، وتصنيف الاختبارات النفسية، كما يعرض لمهنة أخصائي القياس النفسي، ومتطلباتها، ومبادئها الأخلاقية. اختبار الشخصية - عناصر الشخصية الخمسة - مركز البحوث والدراسات متعدد التخصصات. أما الفصل الثالث: فيعرض لقلب ولب أسس القياس النفسي، وهو موضوع المعايير والدرجات المحولة، حيث يتناول بالشرح المبسط المختصر الأنواع المختلفة من هذه المعايير المرسومة على المنحنى الطبيعي سواء كانت هذه المعايير مستخدمة في اختبارات الشخصية أو غيرها من الاختبارات، وقد ذيل هذه الفصل بالعديد من الحواشي ذات العلاقة بموضوع المعايير. أما الفصل الرابع: فيعرض للمعلم الأول للاختبار النفسي، وهو موضوع الثبات، حيث يوضح مفهوم الثبات، وطرق حسابه، والعلاقة بين الثبات والتباين، ويعرض لبعض الأساليب الإحصائية لحساب الثبات، وقد ذيل هذا الفصل بعدة حواشي ومداخلات حول موضوع الثبات. أما الفصل الخامس: فيعرض للمعلم الثاني للاختبار النفسي، وهو موضوع الصدق حيث يوضح مفهوم الصدق وأنواعه، كما يتحدث عن فوائد الاختبار الصادق، ويعرض لبعض الأساليب الإحصائية لحساب صدق الاختبار، وقد ذيل هذا الفصل بعدة مداخلات حول موضوع الصدق.
بالصور.. محافظ الشرقية يترأس لجان اختبارات المتقدمين لوظائف | مصراوى
اختبار إتمام الجمل: يتم عرض جملة معينة مثل أنا أشعر بالسعادة عندما….. أو أنا أشعر بالإحباط في حالة …. وترك من يجري الاختبار مهمة إتمام الجملة، وهي تساعد بشكل كبير على فهم المشاعر. في النهاية نؤكد أن اختبارات الشخصية بالمجمل كما ذكرنا سابقًا ليست مجرد وسيلة للتسلية بل إنها تقدم صورة واضحة لطريقة تفكير الطرف الآخر وطريقة تعامله مع الآخرين، وبالتالي سهولة في التفاعل بين الناس سواء في فريق عمل أو مجموعة. هكذا نكون قد وصلنا إلى نهاية مقالنا لليوم نرجو أن نكون قد وفقنا في تقديم معلومات مفيدة وقيمة. أشهر اختبارات الشخصية | فنجان. الصيدلانية سوزي مطرجي سوزي مطرجي كاتبة من سوريا، حاصلة على إجازة في الصيدلة و الكيمياء الصيدلانية
قارئة نهمة و أعد الكتابة هواية ترقى لمرتبة الشغف
كاتبة لدى عدة مواقع
أشهر اختبارات الشخصية | فنجان
16 نمطا من الشخصية وفق مؤشر مايرز بريغز للأنماط
ISTJ
هادئ وجاد ويكسب النجاح من خلال الدقة والاعتمادية. وعملي وواقعي ومسؤول. ويقرر منطقيا ما يجب فعله ويعمل على تحقيقه بثبات، بغض النظر عن المشتتات، كما يستمتع بجعل كل شيء منظما، العمل والمنزل والحياة. ISFJ
هادئ وودود ومسؤول وواع. وملتزم وثابت في الوفاء بالتزاماته. كما أنه دقيق ومخلص ومراع، يلاحظ ويتذكر تفاصيل عن الأشخاص المهمين بالنسبة له. INFJ
يبحث عن المعنى والاتصال في الأفكار والعلاقات والممتلكات المادية. ويريد أن يفهم ما الذي يحفز الناس. ومنظم وحاسم في تنفيذ رؤيته. INTJ
لديه عقل أصيل ودافع كبير لتنفيذ أفكاره وتحقيق أهدافه. كما أن لديه قدرة على رؤية الأنماط في الأحداث الخارجية بسرعة وتطوير منظورات تفسيرية بعيدة المدى. ISTP
مراقب متسامح ومرن وهادئ حتى تظهر المشكلة، ثم يتصرف بسرعة لإيجاد حلول عملية. ISFP
هادئ وودود حساس ولطيف. ويستمتع باللحظة الحالية، ويرغب في الحصول على مساحة خاصة به والعمل ضمن الإطار الزمني الخاص به. INFP
مثالي ومخلص لقيمه وللأشخاص المهمين بالنسبة له. وفضولي، وسريع في رؤية الاحتمالات، كما يمكن أن يكون حافزا لتنفيذ الأفكار.
اختبار الشخصية - عناصر الشخصية الخمسة - مركز البحوث والدراسات متعدد التخصصات
ان الصور هذه كعادتها تحتوي على خدع بصرية في عالمها الخاص المليء بالتحليلات الشخصية، حيث قد تتفق أو تختلف مع الحقيقة. فالأوهام البصرية لا تعد مجرد وسيلة ممتعة لاجل اختبار كيفية عمل أدمغتنا، بل بامكانها أيضًا الكشف عن أسرار أخرى، بما في ذلك ما يعتقده الآخرون عنك. وسوف نتناول اليوم صورة تحمل خدعة بصرية، نشرتها صحيفة بريطانية "ذا صان" The Sun ، نقلاً عن الفنان الأوكراني أوليغ شوبليك. وتزعم الصحيفة أن ما يلفت نظرك أو تقع عليه عيناك أولا قد يكشف عن سمة الشخصية التي يجدها الناس أقل جاذبية فيك. والآن أنظر جيداً إلى الصورة وأفصح عما رأيت أولاً، وما تبين لك فيما بعد. ماذا رأيت للوهلة الأولى؟
*فإذا وقعت عيناك على وجه الكاتب الانجليزي الشهير ويليام شكسبير، فأنت على الأغلب تتمتع بالكثير من الثقة، إلا أن غرورك هو أقل ما يحبه الناس فيك. *إذا رأت عيناك مرأة مستلقية على سرير، فهذا يعني أنك ربما لست منظمًا للغاية، ويجد الناس أن إهمالك وغوغائيتك هي أقل سماتك جاذبية. *أما إذا رأيت الرجل الذي يرتدي العمامة لأول وهلة، فقد تكون شخصًا غيوراً إلى حد ما، وهذا بالضبط ما يكرهه الناس فيك. *وفي حال كان أول شيء تراه عيناك هو الوردة على أرضية الغرفة.
اختبار: هل انا شخص بصري ام سمعي ام حسي؟
أنت تعيش بسلام معظم الوقت ولكن قد يثبط الظلم الذي تشهده من عزيمتك. أنت تبني علاقات متينة تدوم طويلاً مع كل من حولك ويعشق الجميع الولاء والنقاء اللذان تتحلى بهما. حافظ على قلبك النقي وعلى شخصيتك المحبوبة ونحن نضمن لك أنك لن تشهد إلا الازدهار والنمو في حياتك. أذنا الثعلب
هذا يعني أنك شخص يستطيع الانتباه إلى التفاصيل وملاحظة كل ما هو غامض. بما أنك تتحمّل كامل المسؤولية عندما تلتزم بشيء ما، أنت تفضّل ألا تكشف عن ذاتك أمام الآخرين قبل أن تعرفهم حق المعرفة لأنك تولي اهتماماً كبيرة لحياتك الاجتماعية. بالرغم من أنك قد تبدو هادئاً من الخارج، إلا أنك تحمل الكثير من الأعباء داخلك وتحدد لنفسك أهدافاً يستحيل تحقيقها. عليك أن تتعلّم كيفية الاسترخاء وعدم أخذ كل الأمور على محمل الجد وعليك أن تقابل أشخاصاً جدد وتضفي المزيد من السعادة إلى حياتك. عندما تتحلى بالمسؤولية وتتمتع براحة البال في الآن ذاته، ستحقق الكثير. الشمس
أنت شخص هادئ وصبور. مهما كانت ظروف الحياة، أنت تفكّر دائماً وتستخدم حكمتك لتجد الإجابة الصحيحة لكل شيء. وبما أنك لا تتهور ولا تعيش الحياة وأنت على عجلة من أمرك، أنت قادر على استغلال كل اللحظات السعيدة والتمتّع بها.
لكن الاختبار تم تطويره في الأربعينيات من القرن الماضي بناء على نظريات كارل يونغ غير المختبرة تماما، والآن يتم تجاهله تماما من قبل مجتمع علم النفس. حتى أن يونغ حذر من أن "أنواع" شخصيته كانت مجرد نزعات لاحظها، وليست تصنيفات صارمة. وأظهرت العديد من التحليلات أن الاختبار غير فعال تماما في توقع نجاح الأشخاص في وظائف مختلفة، وأن حوالي نصف الأشخاص الذين يجرون الاختبار مرتين يحصلون على نتائج مختلفة في كل مرة. في عام 1921، نشر يونغ كتاب الأنواع النفسية. وفي ذلك، طرح بعض النظريات المختلفة المثيرة للاهتمام وغير المدعومة حول كيفية عمل الدماغ البشري. من بين أمور أخرى، أوضح أن البشر ينقسمون تقريبا إلى نوعين رئيسيين – المدركين والقضاة. ويمكن تقسيم المجموعة الأولى إلى أشخاص يفضلون الاستشعار وآخرون يفضلون الحدس، في حين يمكن تقسيم المجموعة الثانية إلى مفكرين ومحسين، ليصبح المجموع 4 أنواع من الناس. وكل الأنواع الأربعة، يمكن تقسيمها على أساس المواقف إلى انطوائية ومنفتحة. ومع ذلك، كانت هذه الفئات تقريبية "كل فرد هو استثناء للقاعدة"، بحسب ما كتب يونغ. حتى هذه الفئات التقريبية، مع ذلك، لم تخرج من التجارب أو البيانات الخاضعة للرقابة.