لكن ما هذه الوثيقة التي أقرت فور سقوط نظام البشير؟ ومن الأطراف الموقعة عليها؟ وما أبرز بنودها؟ ولماذا تغيرت؟
ما الوثيقة الدستورية؟
الوثيقة الدستورية هي ثمرة الاتفاق التاريخي الذي تم التوصل إليه بين المجلس العسكري والمدنيين المتمثلين بائتلاف قوى "الحرية والتغيير" الذي كان يقود الحركة الاحتجاجية آنذاك، بهدف الانتقال إلى حقبة جديدة في تاريخ السودان. وتم التوقيع على الوثيقة الدستورية المكونة من 28 صفحة و78 بنداً في 17 أغسطس 2019، لتكون المرجعية الأساسية للفترة الانتقالية لمدة 39 شهراً، وهي القانون الأعلى في البلاد، وتسود أحكامها على جميع القوانين. الأطراف الموقعون على الوثيقة
المكون العسكري بمجلس السيادة الانتقالي، الذي يتكون من الضباط الذين كانوا في المجلس العسكري السابق، الذي تولى السلطة عقب سقوط البشير مباشرة، ويرأسه الفريق أول ركن عبد الفتاح البرهان. نص الوثيقة الدستورية للفترة الانتقالية (تعديل)2020 – Sudanjem.com | حركة العدل والمساواة السودانية. والمكون المدني المتمثل بـ"قوى إعلان الحرية والتغيير" والتي تنضوي تحتها عدة أحزاب، وتتقاسم السلطة مع الجيش. ما أبرز بنود الوثيقة؟
نصت الوثيقة الدستورية 78 بنداً، جاء أبرزها تحديد "مدة الفترة الانتقالية 39 شهراً اعتباراً من توقيع الإعلان الدستوري على أن تجرى انتخابات في نهايتها.
الوثيقة التوافقية .. مستقبل غامض - السودانية : أخبار السودان
03:46 م
الأحد 04 أغسطس 2019
كتبت- رنا أسامة:
وقّع المجلس العسكري الانتقالي وائتلاف قِوى الحرية والتغيير المُعارض، الأحد، بالأحرف الأولى على وثيقة الإعلان الدستوري المُفترض أن تُمهّد لتشكيل حكومة تقود الفترة الانتقالية. جاء ذلك بعد أسابيع مُطوّلة من المفاوضات بين الجانبين، بوساطة الاتحاد الأفريقي وإثيوبيا، وسط أعمال عنف أوقعت عشرات القتلى في العاصمة السودانية الخرطوم ومدن أخرى. تفاصيل الوثيقة الدستورية – صحيفة السوداني. وتتضمن الوثيقة الدستورية للفترة الانتقالية لعام 2019، التي حصل مصراوي على نسخة منها، 67 بندًا موزّعين على 15 فصلًا: (الأحكام العامة، الفترة الانتقالية، أجهزة الفترة الانتقالية، مجلس السيادة، مجلس الوزراء الانتقالي، أحكام مشتركة لشاغلي المناصب الدستورية، المجلس التشريعي الانتقالي، أجهزة القضاء القومي، النيابة العامة، المراجع العام، الأجهزة النظامية، المفوضيات المستقلة، حالة الطوارئ، وثيقة الحقوق والحريات، قضايا السلام الشامل). ومن أبرز بنود الوثيقة الدستورية:
- التأسيس لحكم نظام برلماني فيه غالبية الصلاحيات التنفيذية وإدارة الدولة لدى مجلس الوزراء، الذي يتم ترشيحه من جانب قوى التغيير، وتعيينه بواسطة المجلس السيادي.
نص الوثيقة الدستورية للفترة الانتقالية (تعديل)2020 – Sudanjem.Com | حركة العدل والمساواة السودانية
(٨) فى نهاية المادة ٢٠: تضاف العبارة الجديدة الأتية:
" على ألا يطبق ذلك الحظر على أعضاء مجلس السيادة والوزراء من ممثلي أطراف العملية السلمية الموقعة علي اتفاق جوبا لسلام السودان، ويجب عليهم الاستقالة قبل ستة أشهر من نهاية الفترة الانتقالية". (٩) فى المادة ٢٤ فى نهاية البند (٣): تضاف عبارة "ويمثل أطراف العملية السلمية الموقعة على اتفاق جوبا لسلام السودان بنسبة ٢٥٪ والتي تساوي ٧٥ مقعدا من عدد المقاعد الكلي البالغ ٣٠٠ مقعدا. أهم بنود الوثيقة الدستورية الحاكمة للفترة الانتقالية في السودان | الشرق الأوسط. " (١٠) بعد المادة ٧٨ تضاف المادتان الجديدتان الأتيتان:" تضمين اتفاق جوبا لسلام السودان"
٧٩. يعتبر اتفاق جوبا لسلام السودان المرفق بهذه الوثيقة الدستورية والموقع فى ٣ أكتوبر ٢٠٢٠، بين حكومة السودان الانتقالية وأطراف العملية السلمية، جزءا لا يتجزأ منها وفي حال التعارض بينهما يزال التعارض بما يتوافق مع نصوص اتفاق جوبا لسلام السودان". "مجلس شركاء الفترة الانتقالية
٨٠. ينشأ مجلس يسمى "مجلس شركاء الفترة الانتقالية"، تمثل فيه أطراف الاتفاق السياسي فى الوثيقة الدستورية ورئيس الوزراء وأطراف العملية السلمية الموقعة على اتفاق جوبا لسلام السودان، يختص بحل التباينات فى وجهات النظر بين الأطراف المختلفة وخدمة المصالح العليا للسودان وضمان نجاح الفترة الانتقالية، ويكون لمجلس شركاء الفترة الانتقالية الحق في إصدار اللوائح التي تنظم أعماله.
تفاصيل الوثيقة الدستورية – صحيفة السوداني
كما أن حزب الأمة القومي المحسوب على القوى الثورية سرعان ما غير موقفه بعد توقيع رئيسه على الوثيقة. حيث قال رئيس الحزب في تصريحات أن حضوره لفعالية التوقيع كان بشكل شخصي ولايمثل موقف الحزب. وذلك تخوفًا من أن تتسبب الوثيقة في مزيد من الارتباك في المشهد السوداني واستغلالها في ضرب وحدة القوى السياسية مع استمرار عمليات التخوين. وأعلن الحزب الاتحادي الديمقراطي الأصل أيضًا أنه لم يفوض أي من قياداته للتوقيع نيابة عنه على وثيقة إدارة الفترة الانتقالية رغم دعمه لأي مبادرة وطنية تستهدف إنهاء الأزمة السياسية في البلاد. كلمة الشارع السوداني لا تزال المسيطرة
والمراقب للمشهد السياسي في السودان خلال الفترة الماضية يمكن القول إن كلمة الشارع السوداني المتمثلة في استمرار التظاهرات الرافضة لا تزال هي المسيطرة، وهو ما يضيف نوعًا من القوة لصالح القوى الثورية المتثملة في قوى الحرية والتغيير التي لا تزال لديها القدرة على الحشد الشعبي ضد من يمارسون السلطة، وهو ما يجعل رهان المؤسسة الحاكمة على رفض الشارع للسياسين واتهامهم بتعطيل مسارات الإصلاح أو العبور الأمن للمرحلة الانتقالية رهانًا خاسرًا. وحتى هذه اللحظة التي ترفض فيها القوى السياسية الثورية الوثيقة التوافقية، وتتأرجح مواقف الأحزاب الرئيسية في مقدمتها حزب الأمة، مع عدم إعطاء المؤسسة الحاكمة الدعم أو الاحتفاء الكافي بمخرجات هذه الوثيقة التوافقية، لا يمكن إعطاء قدر كبير من الأمال في نجاح تنفيذ ما جاء في بنود هذه الوثيقة.
أهم بنود الوثيقة الدستورية الحاكمة للفترة الانتقالية في السودان | الشرق الأوسط
حماية الثورة
وأضاف الشيخ، "في اعتقادي أن حماية الثورة ووضعها في الطريق السليم، يتطلب سرعة في تشكيل المجلس التشريعي، لأنه يضمن إيجاد قوانين وتشريعات تتوافق مع المرحلة الحالية في ظل حكومة لم تستطع حتى الآن إيجاد مخرج لأزمات البلاد الحقيقية، بخاصة في الجانب الاقتصادي والمعيشي. كما أن القوى السياسية الداعمة للحكومة لم تعد على قلب رجل واحد، فغالبيتها تتهافت بفعل فاعل نحو السلطة، لذلك برزت الانقسامات داخل الحاضنة السياسية، فأصبحت قوى الحرية والتغيير بمثابة كيان بلا روح، بالتالي إذا لم يُعَد تكوين مجلسها المركزي وفق أسس سليمة باعتباره القلب النابض لتسيير العملية السياسية، والتعامل مع تجمع المهنيين السودانيين الشرعي، فإن الوضع لن ينصلح، بل ستزيد التعقيدات". وتابع عضو اللجنة السياسية في تحالف المحامين الديمقراطيين، "في ظل المشهد الحالي، الذي أصبح في ضوئه الأداء السياسي لا قيمة له، نظراً لتفاقم معاناة المواطن السوداني، البلاد أمام خيارين، إما إطاحة العسكر بالحكومة من خلال انقلاب، وأستبعد ذلك لأن الزمن تجاوز هذه المغامرات، أو أن يلتقط الشارع الكرة من الملعب ويحدث إصلاحاً لمسار الثورة، وهذا هو الاحتمال الأكبر".
- مستويات السلطة هي: المجلس السيادي، مجلس الوزراء، المجلس التشريعي. - مجلس السيادة ذو صلاحيات تشريفية وسلطات تنفيذية محدودة. - مجلس الوزراء ذو صلاحيات تنفيذية لإدارة الدولة. - يتكون مجلس الوزراء بما لا يزيد عن 20 وزيرا يعينهم رئيس الوزراء، ويجيزهم المجلس السيادي. - اختيار رئيس الوزراء من جانب قوى والتغيير، واعتماده من المجلس السيادي. - يُشترط في رئيس وعضو مجلس السيادة أن (يكون سوداني الجنسية بالميلاد ولا يحمل جنسية دولة أخرى، لا يقل عمره عن 35 عامًا، يكون من ذوي النزاهة والكفاءة، ألا يكون قد أُدين بحكم نهائي من محكمة مختصة في جريمة تتعلق بالشرف أو الأمانة أو الذمة المالية). - من مهام المجلس التشريعي: سن القوانيين، ومراقبة أداء الحكومة، والمصادقة على الاتفاقيات، وإعلان الحرب. - تكون نسبة قوى التغيير في المجلس التشريعي 67 بالمائة، والبقية للقوى المساهمة في الثورة ولم توقع على وثيقة "قوى إعلان الحرية والتغيير"، على أن يتم التشاور في النسبة المتبقية بين المجلس العسكري وقوى التغيير. - يُترك للحكومة المدنية، عقب إجراء مشاورات، تحديد شكل الدولة، ما إذا ستكون أقاليم أو لايات (18 ولاية حاليًا).
الخرطوم: وجدان طلحة
تسلم عضو مجلس السيادة، رئيس لجنة الحوار والتواصل مع الأحزاب السياسية، مالك عقار، الوثيقة السودانية التوافقية لإدارة المرحلة الانتقالية من المركز الأفريقي لدراسات الحوكمة والسلام والتحول، واعتبرها من المبادرات المهمة. انسحاب مفاجئ:
عقار قال إن البلاد تعيش أزمة سياسية حقيقية منذ الاستقلال، وتنامياً في الخطاب الجهوي والقبلي والاثني، وهذا الأمر يتطلب توافق جميع أبنائها لحل المشكلة السودانية، داعياً إلى أهمية التوافق بين الشعب السوداني لإدارة الدولة. بعد ساعات من توقيع رئيس حزب الأمة القومي، فضل الله برمة، على الوثيقة التوافقية ضمن (79) حزباً وحركة كفاح مسلح، سارع الأمين العام للحزب، الواثق البرير، بإصدار بيان أعلن فيه رفضة للوثيقة، وقال إنها لم تعرض على مؤسسات الحزب، وأن الحزب لم يكن طرفاً في أي مبادرة لا تعمل على إنهاء الانقلاب، واستعادة الحكم المدني، وكذلك أعلن الحزب الاتحادي الديمقراطي (الأصل)، في بيان، أكد خلاله أنه لم يفوض أي عضو منه للتوقيع عليها، معلناً في الوقت ذاته تأييده لأي مبادرة يمكن أن تسهم في حل الأزمة السودانية. تمديد الانتقالية:
الوثيقة التوافقية التي وقع عليها أحزاب وحركات كفاح مسلح، أكدت على إعادة بناء الثقة بين الأطراف، وضرورة إطلاق سراح المعتقلين السياسيين، وإنفاذ اتفاق جوبا والحوار السوداني السوداني، وصياغة تدابير لصياغة وثيقة دستورية توافقية جديدة لمطلوبات الفترة الانتقالية، بالإضافة إلى تمديد الفترة الانتقالية لـ(9) أشهر.
أعلنت غرفة الأحساء عن وظيفة سائق نقل ثقيل في شركة المراعي ، مُمثلة في مركز التدريب والتوظيف بالتعاون مع وزارة الموارد البشرية ( تمكين) فرع الأحساء والمعهد الثانوي الصناعي الأول بالأحساء عن توفر وظائف شاغرة في ( شركة المراعي)، وذلك لبقية التفاصيل الموضحة أدناه. المسمى الوظيفي
– سائق نقل ثقيل. شروط التقديم في وظيفة سائق نقل ثقيل في شركة المراعي
العمر ما بين 32 – 45 سنة. رخصة قيادة نقل ثقيل سارية المفعول. القدرة على القراءة و الكتابة. خبرة بنفس المجال. المميزات الوظيفية
رواتب وبدلات مجزيه تصل إلى 7, 000 ريال. تأمين طبي للموظف وعائلته. مكافأت أداء سنوية. نقل كفالة سائق نقل ثقيل - وظائف السعودية. طريقة التقديم في طريقة التقديم في شركة المراعي
– من خلال الرابط التالي: اضغط هنا
قد يهمك: وظائف سائقين شركة ناقل
الإعلان: اضغط هنا
شركة المراعي
بدأت قصة المراعي في عام 1977م عندما استشعر سمو الأمير سلطان بن محمد بن سعود الكبير الفرصة لتطوير صناعة الألبان التقليدية في المملكة العربية السعودية لتلبية احتياجات السوق المحلية التي تشهد توسعا سريعاً. – تم إطلاق العديد من المشاريع الزراعية لتحقيق رؤيته، بدءا من الحليب الطازج ومعالجة اللبن، وسرعان ما توسع نطاق هذه المبادرات ليشمل مزارع الألبان الحديثة وأحدث مصانع المعالجة.
وظائف سائق نقل ثقيل – الجبيل | وظائف السعودية
تم إلغاء تفعيل تنبيه الوظائف المماثلة بنجاح. يمكنك إدارة التنبيهات عبر الذهاب إلى الإعدادات.
مطلوب غرفة الشرقية توفر وظائف سائق نقل خفيف / ثقيل في الدمام - وظائف الدمام, السعودية
كوم - موقع وظائف الشرق الأوسط.
نقل كفالة سائق نقل ثقيل - وظائف السعودية
منذ 7 سنوات
377 مشاهدة
تعلن احدى الشركات الكبرى في مدينة الجبيل الصناعية عن توفر فرص وظيفية كالتالي:
سائق نقل ثقيل:
الشروط:
• رخصة نقل ثقيل
معقب:
• شهادة ثانوية
ملم بالحاسب الالي
لدية خبرة سابقة
المميزات:
# تأمين طبي للموظف و عائلته
# إجازة اسبوعية يومان
# إجازة سنوية 30 يوم
# بونص سنوي
إرسال السيرة الذاتية علي البريد الالكتروني التالي:
[email protected]
شارك الخبر:
غرفة الشرقية توفر وظائف سائق نقل خفيف / ثقيل في الدمام - وظيفة دوت كوم - وظائف اليوم
وظيفة #:
1034134
الناشر:
مصادر خارجية
مكان العمل:
الدمام ، السعودية
الراتب/الأجر:
حسب المصدر، للتقدم اتبع الرابط بنهاية التفاصيل As per source, follow link at datails end to apply
القسم:
وظائف متنوعة
مشاهدات:
280
للمقيمين في:
غير محدد
تاريخ النشر:
2021-09-27
تاريخ الاغلاق:
2021-10-27
الوصف الوظيفي
نقل ثقيل
المهارات. تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة الدمام, المملكة العربية السعودية
قطاع الشركة الزراعة وإنتاج المحاصيل
طبيعة عمل الشركة صاحب عمل (القطاع الخاص)
الدور الوظيفي النقل والخدمات اللوجستية
نوع التوظيف دوام كامل
الراتب الشهري $1, 000 - $1, 500
عدد الوظائف الشاغرة 1
المرشح المفضل
المستوى المهني طالب/متدرّب
عدد سنوات الخبرة الحد الأدنى: 0 الحد الأقصى: 20
الجنس ذكر
³Ø§Ø¦Ù'-Ù†Ù'Ù"-Ø«Ù'ÙŠÙ"-4432758/
أرسل سيرتك الذاتية
سجل سيرتك الذاتية الآن مجانا لتتقدم لآلاف الوظائف، وتتواصل مع الآف الشركات (+40 ألف شركة)، فقط أكمل نموذج التسجيل
سجل سيرتك من هنا
2008-2022 © وظايف. كوم - موقع وظائف الشرق الأوسط.
وظيفة مطلوب سائق نقل ثقيل الجهراء-2022-04-18 |اعلانات وظايف
وظيفة #:
988207
الناشر:
مصادر خارجية
مكان العمل:
جدة ، السعودية
الراتب/الأجر:
حسب المصدر، للتقدم اتبع الرابط بنهاية التفاصيل As per source, follow link at datails end to apply
القسم:
وظائف متنوعة
مشاهدات:
535
للمقيمين في:
السعودية
تاريخ النشر:
2021-03-25
تاريخ الاغلاق:
2021-04-24
الوصف الوظيفي
سائق نقل ثقيل يشترط القدرة على سياقة الشاحنات الكبيرة.
الوصف الوظيفي
-يملك رخصة قيادة نقل ثقيل (سارية المفعول). نقل المنتجات او البضائع -. المعرفة التامه بإستخدام تطبيقات المواقع والإحداثيات-. المعرفة بأنظمة النقل الثقيل -. الألمام الجغرافي بالمنطقة والمعرفة التامه بالطرق الرئيسة -. القيادة بشكل آمان واتباع التعليمات المرورية-. المحافظة على المركبة والإهتمام بجدول صيانتها ونظافتها بشكل دائم -. القدرة على التعامل مع العملاء -. القدرة على تحميل وتنزيل البضائع -
المهارات
القدره على قيادة المركبات التجارية (نقل البضائع)
مهارات التعامل مع العملاء. مهارات إستخدام الخرائط وبرامج المواقع. مطلوب غرفة الشرقية توفر وظائف سائق نقل خفيف / ثقيل في الدمام - وظائف الدمام, السعودية. مهارات إستخدام انظمة التتبع. القيادة مسافات طويلة. المعرفة بالقوانين المرورية والإجراءات الحكومية. تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة
الدمام, المملكة العربية السعودية
قطاع الشركة
التوزيع والخدمات اللوجستية وسلسلة التوريد
طبيعة عمل الشركة
صاحب عمل (القطاع الخاص)
الدور الوظيفي
النقل والخدمات اللوجستية
نوع التوظيف
دوام كامل
الراتب الشهري
غير محدد
عدد الوظائف الشاغرة
50
المرشح المفضل
المستوى المهني
متوسط الخبرة
عدد سنوات الخبرة
الحد الأدنى: 1 الحد الأقصى: 10
العمر
الحد الأدنى: 22 الحد الأقصى: 50
نبذه عنا
Almajdouie is a Saudi conglomerate established by Shaikh Ali Ibrahim Almajdouie in 1965.