صحيفة المرصد: بدأت السنة الثالثة والأخيرة لإعفاء الوافدين العاملين في المنشآت الصغيرة من المقابل المالي لرخص العمل اعتباراً من أمس الجمعة. وكان قد تقرر إعفاء المنشآت الصغيرة بدءا من منتصف شعبان لعام 1441 ولمدة 3 سنوات، لينتهي القرار في منتصف شعبان لعام 1444. ونص القرار على إعفاء رسوم العمالة من رخص العمل البالغة 800 ريال شهريا (9600 ريال سنويا) لتتقلص إلى 100 ريال فقط، وسيتم إعفاء عاملين من رسوم المقابل المالي في المنشآت الصغيرة التي يبلغ إجمالي العاملين بها 9 عمال فأقل، مع تفرغ صاحب العمل للعمل بها، مع رفع عدد المعفيين إلى 4 عمال عند توظيف سعودي آخر مع تفرغ صاحب العمل أيضا بها.
المقابل المالي للوافدين - الطير الأبابيل
في 20/3/2022 - 11:03 ص
أعلنت وزارة الموارد البشرية عن بدء السنة الثالثة والأخيرة المتعلقة بإعفاء الوافدين العاملين في المنشآت الصغيرة من المقابل المالي لرخص العمل، وذلك وفق الضوابط التي تم إقرارها من قبل، وذلك بعد أن تم إقرار إعفاء المنشآت الصغيرة اعتبارًا من منتصف شعبان لعام 1441 قبل عامين ولمدة 3 سنوات، على أن يتسمر الإجراء حتى شهر شعبان من العام المقبل 1444 هـ. ضوابط قرار الإعفاء المالي
ووفقًا لما أوضحته وزارة الموارد البشرية، فتستمر فترة الإعفاء الأخيرة حتى منتصف شعبان لعام 1444 وهي موعد الانتهاء الفعلي والنهائي، متضمنة:
إعفاء رسوم العمالة من رخص العمل البالغة 800 ريال شهريا. يتعلق الإعفاء من أصل مبلغ 9600 ريال سنويًا. المقابل المالي للوافدين. تتقلص الرسوم إلى 100 ريال فقط. يتم تنفيذها إلكترونيًا عبر البوابة الإلكترونية للوزارة. الموارد: بدء الفترة الثالثة والأخيرة من إعفاء المقابل المالي للوافدين وفق هذه الشروط
ضوابط تطبيقها على المنشآت
إعفاء عاملين من رسوم المقابل المالي في المنشآت الصغيرة. يتم التطبيق على المنشآت التي يبلغ إجمالي العاملين بها 9 عمال فأقل. وينطبق القرار على المنشآت التي تفرغ صاحب العمل للعمل بها.
المقابل المالي للوافدين
ب ـ في حال تجاوزت مدة صلاحية سريان تأشيرة الخروج النهائي عن مدة صلاحية سريان "هوية مقيم" تضاف مدة صلاحية التأشيرة للمدة المستحقة لسداد المقابل المالي.
الموارد البشرية السعودية تعلن لا يوجد في نظام العمل إجازة مخالط لمصاب كورونا
رفع تشيلسي رصيده في المركز الثالث إلى 56 نقطة متقدما بفارق 8 نقاط عن أرسنال الذي يملك مباراتين مؤجلتين. وتناوب على تسجيل أهداف البلوز كل من تريفوه شالوباه (3) ومايسون ماونت (14) والألماني كاي هافيرتس (90). في المقابل بصم الفنلندي تيمو بوكي على هدف نوريتش سيتي الوحيد (69 من ركلة جزاء). وتابع نيوكاسل سلسلة انتصاراته بفوزه على ساوثمبتون 2-1 في عقر دار الأخير. تقدّم ساوثمبتون بهدف لستيوارت أرمسترونغ (25)، وردّ نيوكاسل بهدفين للوافدين الجديدين إليه في سوق الانتقالات الشتوية الأخيرة، النيوزيلندي كريس وود (32) والبرازيلي برونو غيمارايش (52). وسحق وولفرهامبتون ضيفه واتفورد برباعية نظيفة تناوب على تسجيلها كل من المكسيكي راوول خيمينيز (13) والكولومبي خوان هرنانديز (18 خطأ في مرمى فريقه) والبرتغالي دانيال بودانس (21) ومواطن الأخير روبن نيفيش (85). وعمّق أستون فيلا جراح ليدز يونايتد المهدد بالهبوط بفوزه عليه بثلاثية نظيفة في عقر داره. الموارد البشرية السعودية تعلن لا يوجد في نظام العمل إجازة مخالط لمصاب كورونا. سجّل الأهداف كل من البرازيلي فيليبي كوتينيو (22) والمدافع البولندي ماتيو كاش (65) وكالوم تشامبيرز (73).
أعلن بنك التصدير والاستيراد اعتماده طلبات ائتمانية بأكثر من 5. 5 مليار ريال، بنهاية الربع الأول من العام المالي الحالي 2022. وأضاف البنك أن قيمة طلبات التمويل المعتمدة خلال نفس الفترة بلغت أكثر من 2. 5 مليار ريال استفادت منها شركات تستثمر في مجالات الطاقة والبتروكيماويات، والتعبئة والتغليف، والتجارة، والمقاولات، والزراعة، والتقنية. وبين أن قيمة طلبات التأمين التي اعتمدها بلغت أكثر من 3 مليارات ريال، تم تخصيصها لشركات ومؤسسات مالية وبنوك محلية على أن توفر هذه الاعتمادات غطاءً تأمينيًا يمكّن المصدرين السعوديين، وتعزز حضور المنتجات السعودية غير النفطية في الأسواق الإقليمية والعالمية. ووقّع البنك 5 اتفاقيات ومذكرات تفاهم، تندرج ضمن توجهه لفتح المزيد من خطوط الائتمان لتمكين المصدرين السعوديين، والعمل على توسعة نطاق شراكاته وفتح آفاق استثمارية جديدة أمام القطاعات المختلفة، كما وقّع شراكات في مجالات مختلفة منها الخدمات المصرفية والاستثمارية، والحلول التقنية والتصنيعية، لزيادة كفاءة شركات الطاقة والصناعة ومشاريع الطاقة والمياه والخدمات اللوجستية.
الموارد البشرية السعودية
كشفت الوزارة، أنه لا يوجد في نظام العمل إجازة مخالط لحالة كورونا، وذلك بعد تساءل أحد الأشخاص قائلًا: «هل يلزم طلب إجازة من جهة العمل وقت مخالطتي لحالة كورونا؟». ووقامت وزارة الموارد بالرد عبر حسابها الرسمي بموقع التواصل الإجتماعي تويتر، «لا يوجد في نظام العمل إجازة مخالط ويمكن للطرفين الاتفاق على آلية لتنظيم هذا النوع من الإجازات أو بحسب ما تنص عليه لائحة تنظيم العمل للمنشاة». يذكر أن الوزارة أعلنت في وقت سابق عن أحقية الموظف المصاب بفيروس كورونا بإجازة مرضية مدتها 10 أيام. وصرحت الموارد البشرية عبر حسابها الموثق بتويتر: «يتم منح الموظف المصاب بفيروس كورونا إجازة مرضية مدتها (10) أيام، وعند انتهاء مدة الإجازة يكون بإمكان الموظف العودة إلى مقر عمله بالتنسيق مع مرجعه الوظيفي». إقرأ أيضاً:
عروض إسطنبول ماركت الإمارات
الموقع الألكتروني
القطاع
الأمن والحماية
النوع
قطاع خاص
المكان
رام الله والبيرة
حجم الشركة
0-10 موظفين
تأسست عام
2000-01-01
قطاع الامن والحمايه الاجتماعية
تمتع المتقدمة بحسن السمعة والسلوك، وأن لا تكون محكوماً عليها بالإدانة في جريمة تخل بالشرف أو الأمانة. ألا تكون قد سبق لها التعيين على وظيفة تخضع لنظام الخدمة العسكرية. أن لا تكون قد تم إنهاء خدمتها من المراكز أو المعاهد العسكرية لأي سببٍ كان. يجب ألا تكون موظفةً بأي جهة حكومية. وجود هوية وطنية مستقلة للمتقدمة سارية الصلاحية وقت فتح وظائف القوات الخاصة للأمن والحماية 1442. لا تكون متزوجةً بغير مواطن سعودي. اجتياز جميع الإجراءات الخاصة بالقبول واختباراته. في حال حصول المتقدمة على المؤهل العلمي من خارج المملكة العربية السعودية، فيجب معادلة الشهادة من وزارة التعليم، إلى جانب التصديق عليها. درع الأمان. رابط تقديم القوات الخاصة ١٤٤٢
سيتم فتح باب تقديم القوات الخاصة نساء عبر منصة ابشر وظائف في تمام الساعة العاشرة من صباح اليوم الأحد وفق الموعد المحدد لاستقبال طلبات التسجيل، وفور إتاحة أيقونة التقديم يمكنكم تعبئة النموذج الأولي من خلال اتباع الرابط الرسمي التالي:
رابط بوابة ابشر للتوظيف تقديم القوات الخاصة نساء 1442 (). ويجب العلم أن التقديم على وظائف النساء بالقوات الخاصة للأمن والحماية من خلال منصة ابشر للتوظيف لا يحتاج إلى التسجيل المسبق بالمنصة، وإنما يتم تسجيل القوات الخاصة من خلال الدخول على الإعلان الوظيفي والنقر على أيقونة التقديم واتباع الخطوات العامة للتسجيل فقط.
قطاع الامن والحمايه وظايف
خطوات تسجيل ابشر للتوظيف
يتم تقديم القوات الخاصة للأمن والحماية نساء 1442 من خلال اتباع الرابط الرسمي المرفق، ثم النقر على الإعلان الوظيفي الخاص بالقطاع من الصفحة الرئيسية لأبشر، ثم قم بالنزول إلى نهاية الصفحة وأنقر على تقديم الطلب أو الدخول إلى صفحة التقديم لتعبئة الطلب الأولي من خلال أيقونة الوظائف المتاحة بالقائمة الرئيسية. وسيتم التحويل إلى صفحة الوظائف المتاحة ابشر للتوظيف العسكري والتي تحتوي على بيانات الوظيفة وشروطها، قم بالنقر على أوافق على جميع الشروط وقواعد الوظيفة المذكورة، ثم النقر على "تقديم الطلب"، ومن ثم تعبئة البيانات الشخصية وهي:
رقم الهوية الوطنية للمتقدمة. هذه مهام القوات الخاصة للأمن والحماية التي تأسست مؤخراً - YouTube. تاريخ الميلاد. الجنس. الحالة الاجتماعية. رقم هوية الأب، ثم الضغط على "موافق". error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ
قطاع الامن والحمايه نساء
الإدارة العامة لشرطة الكهرباء
أسفرت جهود الإدارة عن ضبط (12699) قضية سرقة تيار كهربائى، ومخالفات شروط التعاقد. الإدارة العامة لمباحث الضرائب والرسوم
أسفرت جهود الإدارة عن ضبط (225) قضية فى عدة مجالات أبرزها "الضرائب العامة ، مخالفات الجمارك ، تحرى مدين لمصلحة الضرائب". الإدارة العامة لشرطة التعمير والمجتمعات الجديدة
أسفرت جهود الإدارة عن ضبط (107) قضية متنوعة وضبط كافة المخالفات أبرزها (تأمين تنفيذ القرارات الإدارية – مخالفات مبانى – محلات بدون ترخيص). الإدارة العامة لشرطة التموين والتجارة
أسفرت جهودها وفروعها الجغرافية بمديريات الأمن، فى مجال متابعتها للأسواق عن ضبط (1391) قضية تموينية متنوعة أبرزها (غش غذائى، لحوم ومصنعاتها، أسماك، ثروة زراعية). هذا وجارى مواصلة الحملات المكبرة على مستوى الجمهورية.. قطاع الامن والحمايه نساء. لإحكام السيطرة الأمنية ومواجهة الجريمة بشتى صورها.
رام الله - دنيا الوطن- عزيزي المحرر
أعلنت شركة سوفوس(SOPH)، الرائدة عالميا في قطاع الشبكات والحماية الامنية المتكاملة والنقاط النهائية عن نتائج دراسة إقليمية تشير إلى أن غالبية المنظمات في الشرق الأوسط وأفريقيا تعترف بمزايا الأمن المتكامل وخاصة مفهوم ربط شبكة الجدار الناري وأمن النقاط النهاية للحصول على رؤية أفضل. وعلى الرغم من كشف الدراسة عدم تفضيل منظمات الشرق الأوسط لزيادة عدد مزودي الخدمات، يظهر تفضيلها لزيادة عدد المنتجات المستخدمة، مما يسلط الضوء على أن المنظمات في المنطقة لا تميل حاليا إلى اتباع استراتيجية متكاملة فيما يتعلق بالأمن. قطاع الامن والحمايه وظايف. كشفت التحليلات السوقية للأمن المتزامن التي تم تطوير موجزها التعريفي من قبل شركة إنترناشونال داتا كوربوريشن "آي دي سي" برعاية شركة سوفوس - الشرق الأوسط وأفريقيا، أن دول الشرق الأوسط وأفريقيا تمثل إمكانات سوقية شاملة في مجال حلول الأمن بما يقرب من 1. 89 مليار دولار في عام 2015، ومن المتوقع أن يرتفع بمعدل سنوي مركب من 9. 3٪ إلى ما مجموعه 2. 94 مليار دولار في عام 2020 وفقا ل أي دي سي. وأن ما يقرب من 42٪ من المنظمات في الشرق الأوسط وأفريقيا بدت "واثقة للغاية" من موقفها الأمني.