تعتبر فنزويلا أحد أكبر دول قارة أمريكا الجنوبية وترتيبها على العالم هو 41 من حيث حجم التعداد السكاني والتي تقع على الساحل الشمالي لقارة أمريكا الجنوبية ويطلق عليها اسم جمهوية فنزويلا البوليفارية، وقدر عدد سكان فنزويلا في عام 2018م بـ 32. 38 مليون نسمة، وكان آخر تعداد سكاني لها أجري في عام 2011م بحصيلة كانت 23, 054, 985 مليون نسمة، وفي عام 2012م كانت الإحصائية تشير إلى 27. 5 مليون، أما بخصوص الكثافة السكانية فإن فنزيلا تقع في المركز الـ 33 على مستوى دول العالم من ناحية استغلال مساحة الأرض الكلية والبالغة 916, 445 كيلومتراً مربعاً، حيث تعتبر إلى حد ما غير مأهولة بالسكان لأنه يغلب على تضاريسها وجود الجبال في مناطق متعددة، حيث يشغل 87. 6 أشخاص كل ميل مربع وهو ما يجعل فنزويلا الدولة الـ 181 على العالم من حيث الكثافة السكانية، أما معدل النمو السكاني فقد شهد حالة من الاستقرار، ففي عام 1971م كان تعداد السكان فيها يصل إلى 11. 1 مليون نسمة أما في عام 1990م فقد وصل إلى 19. 8 مليون نسمة ليصل في عام 2009م إلى 28. 4 مليون نسمة. سكان فنزويلا - ويكيبيديا. تاريخ فنزويلا
وصل المستكشف كريستوفر كولومبوس إلى ما يعرف حالياً بفنزويلا عام 1498م خلال رحلته الاستكشافية الثالثة للعالم الجديد، فقد أسمهوها المستكشفين الأوروبيون بهذا الاسم "فنزويلا" والتي تعني مدينة فينسيا الصغيرة بعد ملاحظتهم لوجود بيوت هندية محلية مُقامة على أسطح المياه، وقد اقتصر نشاط المستكشوف في بدايات استكشاق تلك الأراضي على صيد اللألئ واستئجار العبيد خلال فترة الربع الأول من القرن السادس عشر، أما في الربع الثاني قام الإسبان باحتلال تلك الأراضي.
سكان فنزويلا. السكان في فنزويلا: الميزات والكثافة والتكوين
سكان فنزويلا (الصورة، أدناه) بنسبة 5٪ تقريبا من المهاجرين غير الشرعيين. ويتراوح عددهم بين 1. 2 مليون شخص. في المجموع، هناك أكثر من 51٪ المولدين، 43٪ من الأوروبيين، والباقي - الهنود، الأمريكيين من أصل أفريقي والمجموعات العرقية الأخرى. وفيما يتعلق بالدين، الكاثوليكية تسود هنا، وكذلك البروتستانتية. عملية التحضر سكان فنزويلا (معظمها، أي. 93٪) يعيشون في المدن. الأكثر عددا هو كراكاس. سكان فنزويلا. السكان في فنزويلا: الميزات والكثافة والتكوين. وهي موطن لحوالي 3 ملايين شخص. والثانية حسب الكثافة السكانية هي مدينة ماراكايبو. ويبلغ عدد سكانها أكثر من 2. 1 مليون نسمة. منذ قرن مضى على موقع المدن الرئيسية في البلادكانت هناك أكواخ بسيطة على ركائز. اليوم ماراكايبو وكراكاس مراكز حديثة اقتصاديا المتقدمة ليس فقط من فنزويلا، ولكن من جميع أمريكا الجنوبية. المدن الأقل سكانا هي برشلونة، ماراكاي، باركيسيميتو، كومانا، بيتار وغيرها. ومن المثير للاهتمام أن المنطقة الجنوبية من فنزويلا غير مأهولة عمليا. وفي هذا المجال، تسود الهضاب الحجرية والغابات التي لا يمكن تجاوزها. متوسط العمر المتوقع في الآونة الأخيرة، سلطات الجمهورية تنفق المال الكبير على خلق لمواطنيهم كل ظروف الراحة.
سكان فنزويلا - ويكيبيديا
10Y
25Y
50Y
MAX
Column
Line
Area
Spline
Splinearea
Trend
Average(4)
Histogram
Variance
Mean
Maximum
Minimum
Ok
width
height
Preview
فنزويلا
أخرى
السابق
وحدة
مرجع
معدل البطالة
6. 40
7. 30
في المئة
Dec 2018
الموظفين
15011108. 00
14715518. 00
العاطلين عن العمل
1018421. 00
1166087. 00
عدد السكان
32. 60
32. 22
مليون
Dec 2020
معدل العمالة
93. 65
92. 66
فنزويلا - عدد السكان
القيم الحالية، والبيانات التاريخية، والتنبؤات والإحصاءات والرسوم البيانية والتقويم الاقتصادي - فنزويلا - عدد السكان. فعلي
الأعلى
أدنى
التواريخ
التردد
7. 58
1960 - 2020
سنويا
عدد السكان - الدول
2 مليون نسمة تصفّح المقالات
| صحيفة الأحساء نيوز
حوار / سليم القطان ( الأحساء نيوز)
يقول المهندس عبدالعزيز بن عبدالرحمن القرينيس مدير إدارة كهرباء الأحساء بالشركة السعودية للكهرباء والحاصل على شهادة الهندسة تخصص هندسة مدنية من الولايات المتحدة الأمريكية في وصف رحلته المهنية داخل الشركة بأنه بدأ العمل بالشركة على وظيفة مدير قسم علاقات المشتركين وتدرج حتى وصل أعلى الهرم بتعينه مدير لإدارة كهرباء الأحساء ، وقال بأن أهم الخطوات الرئيسية ليكون المسئول قيادياً ناجحاً عدم التسرع في اتخاذ القرارات وتحمل المسئولية والمرونة بحيث يستمع لرأي الآخرين. تقرير صحفي: البريطانيون يواجهون الجوع والبرد بسبب ارتفاع الأسعار | دنيا الوطن. " الأحساء نيوز " التقت بالمهندس عبدالعزيز بن عبدالرحمن القرينيس في حوار خاص ، وفي ما يلي نص الحوار:
1 – متى تم التحاقك بشركة الكهرباء ؟ بدأت العمل في الشركة على وظيفة مدير علاقات المشتركين بعد انتقالي مباشرة من مصلحة المياه. 2? كيف تصف رحلتك المهنية داخل الشركة ؟ بدأت عملي بالشركة السعودية للكهرباء على وظيفة مدير قسم المشتركين عام 1409هـ – 1411هـ ، ثم أسند إلي وظيفة مدير مكتب الهفوف لمدة تسع سنوات من عام 1411هـ حتى 1420هـ ، وانتقلت بعد ذلك إلى العمل في المركز الرئيسي في الدمام وتوليت مهمة مدير إدارة خدمات المكاتب عام 1421هـ لمدة عام ، ثم طلب مني العودة للعمل كمدير لإدارة كهرباء الأحساء حتى هذا الوقت.
تقرير صحفي: البريطانيون يواجهون الجوع والبرد بسبب ارتفاع الأسعار | دنيا الوطن
حصل فريقنا في عرب جي تي اليوم على معلومات رسمية تكشف عن سعر هوندا اكورد 2019 سيارة السيدان اليابانية متوسطة الحجم وفقاً للأسواق العالمية. تطبيق الشركة السعودية للكهرباء - تطبيق شركة الكهرباء السعودية للايفون. اسعار هوندا اكورد 2019 ، وفقاً للسوق العالمي كالتالي:
سعر هوندا اكورد 2019 نسخة LX مع محر...
– ثم نضيف 8 أكواب ماء إلى الخليط، ونتركه على النار حتى الغليان. – يصفى جيدا، ثم يضع في الثلاجة، ويقدم بارد. ملحوظة أستمر في التقليب حتي يسيح السكر ، ولكن لا يتغير لونه لأنه ممكن يكون طعمه محروق ويأثر علي طعم العصير. طريقة عمل الكركديه بطريقتين،...
غير مؤهل في حساب المواطن فما الحل؟ المواطن – الرياض أكد حساب المواطن أنه في حال تم دراسة الأهلية وصدرت نتيجة الأهلية (غير مؤهل)، يجب على المستفيد التوجه إلى حسابه عبر البوابة الإلكترونية وتقديم...
لعودته من الابتعاث وحصولة على درجة البورد الامريكي في علاج الجذور وتعيينه أستاذا مساعدا بقسم علوم طب الاسنان الاصحاحية.
تطبيق الشركة السعودية للكهرباء - تطبيق شركة الكهرباء السعودية للايفون
أما بخصوص المدة الزمنية التي يجب أن يقضيها الموظف وأثرها على زيادة خبرته في مجال عمله قبل أن ينتقل إلى جهة أخرى وإن كانت مهمة إلا ان فرص الترقي لا يتكرر كثيراً ، وإن كان الانتقال صادراً من الإدارة العليا للموظف فيجب أن يلتزم به ، فهم أدرى بمصلحة الموظف والعمل. 5? ماذا عن تطلعاتك الشخصية للمستقبل ؟ أتمنى أن أكون عند حسن ظن إدارة الشركة العليا ، وأن تصل الشركة وهي عازمة على ذلك إرضاء المشتركين من خلال البرامج والأنظمة الجديدة التي بدأنا تطيقها والتي ستساعد بلا شك على رفع مستوى إدارة الشركة مما ينعكس على خدمة المشترك بطريقة ممتازة ومقبولة من الجميع. 11? ما هي الخطوات الرئيسية ليكون المسئول قيادياً ناجحاً ؟ الخطوات الرئيسية ليكون المسئول قيادياً ناجحاً ، تتلخص في عدم التسرع في اتخاذ القرارات وتحمل المسئولية والمرونة بحيث يستمع لرأي الآخرين. 12? ما هي الكلمة التي توجهها إلى الزملاء السابقين في الشركة ؟ كل الشكر والامتنان إلى الزملاء السابقين ، فجهودهم كانت الأساس الذي قامت وتأسست علية الشركة ، ونحن نجني ثمار جهودهم وما قصروا. 13? ما نصيب القراءة في وقتك ؟ لا بأس به ، وإن كنت مقصراً بسبب زحمة العمل.
8? أطرف موقف مر عليك في الشركة ؟
أطرف موقف عندما جاءنا أحد المشتركين حاملاً عداد المنزل في " خيشه " ويطلب من الشركة الاحتفاظ به ، وذلك بدواعي أنه سيزيل المبنى ويعيد بناءه من جديد. 9? أسعد موقف في العمل ؟ المواقف السعيدة كثيرة فكل إنجاز وكل فكرة وإبداع وتميز من الموظفين يسعدني ، وإدارة كهرباء الأحساء من إدارات الشركة المتميزة على مستوى المملكة فقد فازت في أكثر من مرة بالدراسات التحسينية على مستوى المملكة ، وحالياً يتم تطبيق برامج على مستوى الشركة من إسهامات وأفكار موظفي الإدارة ، ولا زال العطاء مستمراً ولم يتوقف ولله الحمد ، وهذا يسعدني كثيراً. 10? ماذا يعني لك مفهوم الإدارة ؟
الإدارة تعني مشاركة الآخرين في أداء أعمالهم ومتابعتها وتحمل مسئولية النتائج المترتبة عليها. 3- ما هي أول إدارة عملت بها في الشركة ، ومن كان مديرها ؟ أول إدارة عملت بها هي إدارة كهرباء الأحساء ، وكان مديرها آنذاك الأخ عبدالحميد المبارك. 4? الدافع المادي ، أم الفرصة الوظيفية الأفضل هما عادة ما يدفع المرء للانتقال من عمله إلى موقع آخر. هل توافق على ذلك ؟ وماهي المدة الزمنية لزيادة خبرة الموظف ؟
كلاهما ، الدافع المادي والفرص الوظيفية يكمل بعضهما بعضاً ، فوجود فرص وظيفية أفضل يعني مردود مادياً أكبر على المدى البعيد ، وكل إنسان يحب ان يطمح في أن يترقى في الوظيفة حتى وإن لم يكن لها مردود مادي في البداية إلا انه على المدى البعيد ستنعكس بالمردود المادي والمكانة الاجتماعية اللائقة.