النوع الثاني من اللبس الحجازي "الكرتة" وهو اللبس المنتشر في المنطقة يلبس عادة في المنازل، وترتديه الفتيات الصغيرات، ولم يكن مكلفا، فالكل يستطيع شراءه، وهو عبارة عن فستان بـ"زم" أو كسر من منطقة الخصر، ويستخدم فيه أي نوع من الأقمشة، ولكن عادة ما يكون من الكريب. النوع الثالث هو "المسدح" وهو فستان واسع من الشيفون أو البوال وهو خفيف ويلبس فوق الصدرية والسروال، وتلبس عليه المحرمة والمدورة على الرأس، ويلبس في المناسبات وفي المنزل، ونوع القماش هو ما يحدد مكان الاستخدام، وكان من عادة النساء ارتداؤه وقت العصرية استعدادا لاستقبال الجارات ونساء الحارة، مع عمل ما يسمى "النصبة" أو "الجزة أو التختة" يختلف المسمى من حارة إلى أخرى، يقوم على إثرها السيدات بلبس المسدح لاستقبال الجارات. العروسة التي كانت تحظى بمعاملة مميزة وخاصة تستمر لأكثر من يوم ولكل يوم لباس معين، ولون معين، وكنَّ يبدعن في التطريز والخيوط المستخدمة التي تدل على قيمة الفستان. اللباس الشمالي المغربي : Check The True Moroccan Beauty. فالعروسة كان لها فستان مميز يسمى"الزبون ودرفة الباب"، وهو فستان واسع ومزخرف بخيوط الكنتيل والقصب الفاخر، ذات لون سكري، وتتزين بالمشغولات الذهبية من البناجر والرشرش والتاج، ويلبس هذا الفستان يوم أهل العروسة، وهو يوم الدخلة، الفرح الكبير.
اللبس الحجازي النسائي الرابع ” نبراس
مصمّمة الأزياء الحجازية فايقة خليل التي انغمست في التراث الحجازي وتركت بصمة في المملكة العربية السعودية وخارجها، من خلال متحف أخيها عبدالرؤوف خليل، رحمه الله، التقتها «لها» لتستعرض معها تلك الملابس التراثية والجميلة وأسماء قطعها وكيفية ارتدائها. - ما عدد أنواع الملابس الحجازية، وتحديداً للعروس؟ هناك العديد من الأنواع لأزياء العروس، يوم الغمرة في المدينة المنورة، «المديني – الزبون/ ضرفة الباب/ المصكك/ المحف/ المنتور/ الغمره». ويُرتدى ثوب العروس المديني غالباً يوم الحنّة أو يوم الفرح مساءً، وهو يتكوّن من: «مقنّع ولباس وثوب وقميص داخلي ومرتبة وتاج»، ويُصنع غالباً من الكنتيل أو التُّل، الذي يحضر من الهند أو باكستان، أما حالياً فصار يصنّع في مكة. اللبس الحجازي للنساء: اللبس الحجازي القديم للبنات | المرسال. وللزي المديني ألوان عدة، منها: الوردي الضارب الى البنفسجي، ويتناسب لونه مع لون المرتبة. لكنني طوّرت الألوان وغيّرتها وفق ما يُطلب في العصر الحالي، أما الموديل فلا يتغيّر أبداً. لطالما اهتمت المرأة الحجازية بأناقتها على مدى السنوات الماضية، فهناك تاريخ عريق لـ «الزبون»، «المصكك»، «المحف»، «المنتور» و «الغمرة» التي تزينت بها المرأة الحجازية في الأعراس والمناسبات.
- ما أهم الألوان بالنسبة الى العروس الحجازية، لتبدو أكثر إشراقاً؟ اللون الوردي الفاتح، واللون الغامق كان هو الأساس، لكنني صمّمت كل الألوان وفق الطلب، وقد تطلب عروس المدينة اللون الأبيض ليلة الحنّاء. - مصممة التراث الحجازي تربيت-جدة-امنة الحلبيممَّ يتألف «المصكك»؟ يتألّف «المصكك» من أربع قطع: ثوب داخلي، المشتغل الخارجي، سروال مشتغل وطرحة. مصمِّمة التراث الحجازي فايقة خليل: تربيت بين ردهات متحف التراث الحجازي | Laha Magazine. - لكن «الزبون» يخصّ مكة والمدينة، أليس كذلك؟ «الزبون» أجل يخصّ مكة المكرّمة والمدينة المنوّرة، وهو يتكون من ثوب داخلي وآخر شفّاف مصنوع من الأورغانزا، وتوضع على الرأس المحرمة والمدوّرة. - كيف تكون ملابس الضيوف؟ كانت النساء المسنّات يلبسن في تلك المناسبة ثوباً باللون البيج والكحلي والأزرق والرمادي، ويُطلق عليه «برنسيس»، وهو عبارة عن ثوب طويل له «سوستة» من الأمام عليها أزرار، ولثوب الـ «برنسيس» قصّات من الأكتاف حتى الذيل، ومن الخلف يتدلّى على مساحة واسعة إلى الأسفل، وتُلبس عليه المدوّرة والمحرمة، أما الصبايا فكنَّ يرتدين الألوان الفاتحة. - كيف تقيّمين أهمية التطريز والزخرفة في ملابس العروس الحجازية؟ نظراً الى اهتمام المرأة الحجازية بمظهرها الجميل، كان التطريز والزخرفة أهم شيئين في فستانها، لأن التطريز يعطي فستان العروس قيمة كبيرة ويضفي عليه جمالاً أخاذاً، ويجعلها كملكة ليلة زفافها حين تدخل الزفّة بفستان يمنحها أنوثة وحيوية، وكلما زاد التطريز، زادت قيمة الفستان الذي ترتديه العروس في ليلة زفافها.
تعريف التمكين الاجتماعي
كلمة التمكين لغةً تعني: "التقوية أو التعزيز" إلّا أنّ مفهوم التمكين حديث، فقد ظهر في التسعينيات، وأصبح مصطلح التمكين الاجتماعي يُستخدم في مجالات مختلفة، لذا اختلفت وجهات النظر حول تعريفه، ومن أبرز تعريفاته ما يأتي: [١]
إستراتيجية لتقوية حق الفقراء في تقرير مصيرهم، بالمشارَكة في اتِّخاذ القرار محليًا، وما قد يواجِه ذلك من تعارض للمصالحِ واتفاقهم حول مصالح مشتركة، وتدعيم مشاركتهم في المنظمات الشعبية والحكومية، ليصبحوا متلقين ومطالبين بالخدمات. الطريقة التي بواسطتها يتم مساعدة الأفراد والجماعات والمجتمعات أن تتحكم في ظروفها، وتستطيع إنجاز أهدافها لتصبح قادرة على العمل؛ للمساعدة على زيادة مستوى معيشتها، من خلال التركيز على نقاط القوة والمشارَكة في الأعمال المجتمعية. العمليات التي يقوم بها أخصائي تنظيم المجتمع المنشط؛ لمساعدة الجماعة والمجتمع في تحقيق تأثير على السلطات الرسمية، لتحقيق المطالب الشرعية. شرح معنى "التمكين" (Empowerment) - دليل مصطلحات هارفارد بزنس ريفيو. التمكين يُزود الإنسان بالوسائل؛ لإعادة التفكير في ممارسة الخدمة الاجتماعية ، وللقيام بالتغيير الاجتماعي ، باستخدام طرق لإشباع الحاجات الإنسانية. أبعاد التمكين الأساسية
بعد تعريف التمكين الاجتماعي فيما سبق، فقد اعتبر البعض أنّ التمكين هو: "مشاركة أعضاء المجتمع، من أفراد وجماعات في اتخاذ القرارات التي تؤثر في حياتهم"، وذلك مع اشتمال التمكين لفكرة ضمانات قانونية تكفل الحماية الاجتماعية للمستفيدين، وللتمكين عدة أبعاد أساسية، وفيما يأتي بيان هذه الأبعاد السياسية: [٢]
التمكين الاقتصادي والذي يمكن تحقيقه بتأمين الوظائف وسبل المعيشة للفئات المهمشة من الشباب والنساء والمعاقين، ويعدّ التمكين بالنسبة للاقتصاد من العناصر المهمة للقضاء على الفقر.
ما هو مد التمكين
غالبًا ما يشار إلى هذه المساهمة في التغيير باسم التغيير المجتمعي والاجتماعي، ومنهت يشير دور مفهوم التمكين في الاستشارة إلى طريقة جديدة لعرض الاستشارة، حيث قد يؤدي مفهوم التمكين أيضًا إلى تطوير البرامج والسياسات التي تخلق بيئات تمكينيه. في تقديم المشورة غالبًا ما يتم تصور مفهوم التمكين على المستوى الفردي، حيث أنه قد يُعرف التمكين الفردي أيضًا ويوصف بأنه التمكين النفسي في علم النفس، ويتضمن التمكين في إعدادات الاستشارة العمل مع العملاء لإجراء التغييرات التي يريدون إجراؤها في حياتهم، ففي علم النفس يتم وصف ثلاثة جوانب للتمكين الفردي أو النفسي تتمثل في الشخصية والتفاعلية والسلوكية. يوصف بأنه كيف يفكر الناس في أنفسهم ويتضمن مفاهيم مثل الكفاءة الذاتية والتحفيز، حيث يشير المكون التفاعلي إلى البيئات الاجتماعية وكيف يفكر الناس في بيئتهم الاجتماعية ويتصلون بها، والمكون الأخير السلوكي يتعلق بالإجراءات التي يتخذها الناس لتطبيق تأثيرهم على البيئة الاجتماعية والسياسية، حيث يتم تحقيق ذلك من خلال المشاركة في المنظمات والأنشطة المجتمعية، ويعد فهم هذه المكونات الثلاثة أمرًا مهمًا في تقديم المشورة للعلاقات لأن القوة في المكونات الثلاثة جميعها ضرورية حتى يتم تمكين الناس.
ما هو التمكين الديمقراطي
إخضاع الموظفين إلى أنظمة التقييم ومراجعة الأداء، وأنطمة التدريب اللازمة. تعيين أفراد من ذوي المهارات والكفاءات ذات الصلة ليشرفوا على أداء الموظفين الذين سيتم إخضاعهم لعملية التمكين. يتطلب التمكين استثمار كبير للوقت والجهد من قِبل الإدارة؛ وذلك لتتمكن من تطوير ثقة متبادلة بينها وبين الموظفين، وتتمكن من تقييمهم باستمرار. [٨]
تحديد واضح للأدوار والمسؤوليات والصلاحيات المسموحة وغير المسموحة للموظفين. [٨]
قد يُهِمُّكَ: أثر التمكين في بيئة العمل
في ظل التطورات الحديثة في بيئة العمل، والتغيّرات الجذرية في إجراءات وسياسات العمل، ظهر مفهوم التمكين الذي أصبح جزءًا أساسيًا في استراتيجية عمل أي منظمة من منظمات الأعمال المختلفة، لذلك فقد خلّف التمكين آثارًا إيجابية واضحة داخل بيئة العمل، وفيما يلي سنبين لك أبرزها: [٩]
أدى التمكين إلى زيادة الإنتاجية ، وتحسين جودة وكفاءة المنتجات النهائية، وهذا بدوره ساعد على الوصول إلى مستويات مرتفعة من الربحية والعوائد. ما هو التمكين الاداري. عزز من تطبيق مفهوم القيادة والتعاون والعمل بروح الفريق الواحد. ساعد على زيادة ثقة الموظفين بأنفسهم وبأن لهم مكانة هامة داخل الشركة، بسبب تمكينهم من اتخاذ بعض القرارات المتعلقة بالأعمال الموكلة إليهم.
ما هو تنوين التمكين
مكّن المنظمة من الخوض في المنافسة مع المنظمات الأخرى، وساعدها على البقاء في حيز العمل والوصول إلى مستويات عُليا من الازدهار والتطور. ساعد المنظمة على تحقيق أهدافها التنظيمية بكفاءة وحكمة. أضاف للموظفين الشعور بالرضا والسعادة داخل بيئة العمل، ومكّنهم من تحمل المسوؤلية والمساءلة أمام الجهات المعنية. أظهر الجانب الإيجابي من الموظفين؛ وذلك لأن التمكين يُركز على الإبداع والنتائج النهائية أكثر من أي شيء آخر. عزز من تطبيق مفهوم الاستقلالية والحرية عند اتخاذ القرارات ووفر لهم المعلومات اللازمة التي تساعدهم على اتخاذ القرارات الصحيحة والمناسبة. ساعد التمكين الشركات على الاستجابة لمتطلبات العمل والعملاء والبيئة الخارجية الديناميكية. المراجع
↑ "empowerment", dictionary, Retrieved 15/1/2021. Edited. ↑ "Understanding Empowerment", joe, Retrieved 15/1/2021. ما هو التمكين الديمقراطي. Edited. ^ أ ب ت ث "THE IMPORTANCE OF EMPOWERING EMPLOYEES", forwardfocusinc, Retrieved 15/1/2021. Edited. ^ أ ب ت Patrick Bosworth, "The Importance of Empowering Employees", leadershipchoice, Retrieved 15/1/2021. Edited. ^ أ ب ت ث Keshab Chandra Mandal (1/1/2013), "Concept and Types of Women Empowerment ", International Forum of Teaching and Studies, Issue 2, Folder 9, Page 19-21.
ما هو التمكين الاداري
الأنصاري، مرتضى بن محمد أمين، كتاب المكاسب ، الشارح: محمد كلانتر، قم - ايران، الناشر: مؤسسة مطبوعاتى دار الكتاب، ط 3، 1410 ه. البحراني، يوسف بن أحمد، الحدائق الناضرة في أحكام العترة الطاهرة ، تحقيق وتصحيح: محمد تقي ايرواني- السيد عبد الرزاق المقرم، قم - ايران، الناشر: مؤسسة النشر الإسلامي، ط 1، 1405 ه. الروحاني، صادق، فقه الصادق ، قم – ايران، دار الكتاب - مدرسة الإمام الصادق ، ط 1، 1412 ه. الشهيد الثاني، زين الدين بن علي، مسالك الأفهام إلى تنقيح شرائع الإسلام ، تحقيق وتصحيح: محققو مؤسسة المعارف الإسلامية، قم – ايران، الناشر: مؤسسة المعارف الإسلامية، ط 1، 1413 هـ. الطريحي، فخر الدين، مجمع البحرين ، المحقق والمصحح: السيد أحمد الحسيني، طهران - ايران، الناشر: كتابفروشى مرتضوى، ط 3، 1416 هـ. ما هو تنوين التمكين. العاملي، محمد بن علي، نهاية المرام في شرح مختصر شرائع الإسلام ، قم – ايران، الناشر: مؤسسة النشر الإسلامي، ط 1، 1411 ه. الكركي، علي بن الحسين، جامع المقاصد في شرح القواعد ، تحقيق وتصحيح: محققو مؤسسة آل البيت ، قم - ايران، ناشر: مؤسسه آل البيت ، ط 2، 1414 هـ. النجفي، محمد حسن، جواهر الكلام في شرح شرائع الإسلام ، تحقيق وتصحيح: عباس قوچاني - على آخوندي، بيروت – لبنان، دار إحياء التراث العربي، ط 7، 1404 ه.
التمكين السياسي ويكون من خلال توسيع نطاق مشاركة المواطنين في اتخاذ القرارات ، وزيادة قدرة الفئات المهمشة على التأثير في العمليات التي من شأنها زيادة رفاهيتهم. التمكين القانوني ويكون مـن خلال تيسير المساءلة القانونية، والقدرة على كفالة العدل لمن يعيشون في فقر، وإتاحة الفرصة للناس بالمطالبة بحقوقهم. مؤشرات التمكين الاجتماعي
تتوفر العديد من مؤشرات التمكين الاجتماعي في المُجتمعات المُختلفة، ومنها الآتي: [٣]
توافُر المعلومات عن فئة القُوى العاملة التي تتلقى تدريب أثناء العمل، والتي تنتمي للنقابات العُماليّة، إضافةً إلى تلك التي تُطبق مبدأ التوازن بين العمل والحياة. توافر المعلومات عن نسب لمظاهرات الموقوفة خلال العام الماضي. توافر المعلومات عن المؤسسات التي تحتوي على مجالس عمل، وتفعيل مبدأ الديمقراطية والمشورة فيها. توافر المعلومات الكاملة للميزانيات العامة الوطنية والمحلية المخصصة للمبادرات التطوعية وللأنشطة الثقافية. تعريف التمكين الاجتماعي - سطور. توافر المعلومات عن مُستوى الرعاية المقدمة للأطفال قبل وبعد المدرسة. علاقة التمكين الاجتماعي بالتمكين الاقتصادي والسياسي
يرتبط التمكين الاجتماعي بالتمكين الاقتصادي والسياسي بشكل كبير، إذ يُعزز قُدرات الناس على المشاركة في مُختلف المستويات، حيث إنّ العمل على بناء مؤسسات حكومية مسؤولة يُمكّن الفقراء ويُلبي احتياجاتهم، ويُساهم في تطوير المؤسسات السياسية الشاملة التي يُمكن عبرها تمثيل مُتطلبات الفقراء بشكل هادف.