تنظيم إدارة الموارد البشرية
تحديد وتجميع الأعمال المتعلقه بالموارد البشريه في وحده إداريه معينه ( قسم / إداره / إداره عامة) ، ثم تحديد المسئوليات والسلطات والعلاقات والأفراد العاملين فيها ، وذلك بهدف تحقيق الأهداف التي تسعى إدارة الموارد البشرية تحقيقها ، وبالتالي تحقيق أهداف المنظمة. اقرأ: مفهوم وتنظيم إدارة الموارد البشرية
خطوات تنظيم إدارة الموارد البشرية
تمر إدارة الموارد البشرية في العديد من الخطوات لتنظيمها تنظيما سليما. وهذه الخطوات هي
1- تحديد أهداف إدارة الموارد البشرية. 2- تحديد الوظائف التي تحقق الأهداف. 3- تجميع أنشطة وأعمال ووظائف إدارة الموارد البشرية المتشابهه ، ووضع كل مجموعة من الأعمال المتشابهه في وحدة إدارية خاصة بها. 4- تحديد سلطات ومسئوليات إدارة الموارد البشرية. 5- تحديد علاقة الموارد البشرية بالإدارات الأخرى. أهداف إدارة الموارد البشرية
1- إستقطاب العناصر البشرية ذات الكفاءه والقدرة على إنجاز المهام والواجبات الموكلة إليها. أبحاث ماجستير في الموارد البشرية. 2- الاستخدام الكفء والفعال للعنصر البشري ، بغرض زيادة الإنتاج وتحسين الإنتاجية ، من خلال التدريب والتنمية والتحفيز. 3- رفع الروح المعنوية للعاملين وتنمية مشاعر الولاء والإنتماء لديهم ، ويتم ذلك من خلال إتاحة الفرص أمام العاملين للمشاركة ومنحهم الحوافز.
بحث عن إدارة الموارد البشرية Pdf
تم التحرير بتاريخ: 2018/07/30
اضفنا الى المفضلة
جدول المحتويات
يعد تخصص الموارد البشرية واحدا من أهم وأبرز التخصصات الموجودة في العالم، والتي يرغب العديد من الطلاب بدراستها، وذلك نظرا للطلب الكبير على طلاب هذا التخصص. وتعرف الموارد البشرية بأنها كافة الأفراد الذين يعملون في شركة أو قطاع معين، حيث يقوم هؤلاء الأفراد بإدارة الأفراد الذين يعملون في هذه الشركة أو المؤسسة. ويهدف تخصص الموارد البشرية إلى عدد كبير من الأمور ومن أبرز هذه الأمور:
تعريف الطالب بالمفاهيم التي تتعلق وترتبط في رأس المال البشري، والنظريات التي ترتبط في إدارة المعرفة. ومن الأهداف التي يسعى إليها إكساب الطالب مهارة الربط ما بين رأس المال البشري، وما بين إدارة المعرفة، ومدى مساهمتها في تحقيق الأهداف العامة للشركة. عناوين رسائل ماجستير في إدارة الموارد البشرية - المنارة للاستشارات. العمل على إيضاح أهمية الأهداف والوظائف التي ترتبط وتتعلق بإدارة الموارد البشرية الدولية. إعطاء الطالب معلومات عن سياسة إدارة الموارد البشرية الدولية. ومن أهداف تخصص الموارد البشرية تعريف الطالب بأساليب ونظريات الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية. كما أن تخصص الموارد البشرية يساعد الطالب على اتخاذ القرارات الاستراتيجية التي ترتبط وتتعلق بالموارد البشرية داخل المؤسسة أو الشركة.
بحث عن ادارة الموارد البشرية
3- تعدد العوامل المؤثرة على عملية تخطيط الموارد البشرية وتشابكها. 4- انخفاض الإنتاجية في فترات التأهيل والتهيئة المبدئية للعاملين الجدد. 5- صعوبة التنسيق والتكامل في كثيرٍ من الأحيان بين تخطيط الموارد البشرية وبين الأنشطة الأخرى الضرورية لتنمية الموارد البشرية، كالاختيار والتعيين والتدريب والتنمية والنقل والترقية. تخطيط الموارد البشرية. 6- اختلال الهيكل الوظيفي الحالي بالمنظمة، حيث يوجد فائض في العمالة في بعض الوظائف في حين يوجد عجز في بعض الوظائف الأخرى. 7- صعوبة التوفيق بين الأساليب الوصفية والكمية عند التخطيط للموارد البشرية. ►
المصدر: كتاب المدخل إلى إدارة الموارد البشرية/ سلسلة الإدارة والحياة
بحث عن محاسبه الموارد البشريه
وكل ذلك يؤدي في النهاية لتحقيق مصلحة أكبر ودعم للشركات على مختلف الأصعدة. [1]
قواعد الموارد البشرية
من المعروف أن هناك سبع تقسيمات للموارد البشرية ، سأفصل فيها قليلًا فيما يأتي: [3]
التوظيف والاختيار
تشمل وظائف الموارد البشرية المجندين الذين يملأون الوظائف الشاغرة في المنظمة. فهم يتبعون سياسات التوظيف ويلتزمون بالقوانين التي تحظر ممارسات التوظيف التمييزية، كما يكتب محترفو الموارد البشرية إعلانات الوظائف، ويعملون مقابلة مع المرشحين ويقدمون توصيات التوظيف للمدراء، وهذه المهمة تشمل أخصائي التوظيف ومدير التوظيف. [3]
التعويضات والحوافز
وهذا مثال على نوع آخر من وظائف الموارد البشرية، وهؤلاء يضمنون دفع الأجور للموظفين بشكل تام،. ويعملون على تزويد الموظفين بميزات من التأمين الصحي. وقد يقوم المحترفون في هذا المجال بعمل استطلاعات عن الرواتب، وتحليل البيانات المتعلقة برواتب الصناعة، وإعداد تقارير التعويضات ومن ثم توزيعها على الموظفين والتفاوض بما يخص حزم المزايا مع العملاء الخارجيين. بحث عن ادارة الموارد البشرية. [3]
الصحة و السلامة
يعمل أخصائيو الصحة والسلامة على عمل ما يساعد على منع حوادث العمل والأمراض المهنية. كما يوفرون برامج السلامة العامة، وينفذون سياسات الصحة والسلامة، ومراقبة الامتثال للوائح السلامة.
بحث عن التدريب والتطوير في الموارد البشرية
8- تدخل الدولة عن طريق القوانين والتشريعات
مقالات قد تعجبك:
في العقود الأخيرة من القرن العشرين قامت العديد من الدول بالتنشيط في إصدار بعض التشريعات تقنن بها العلاقة بين أصحاب الأعمال والعاملين، وقامت هذه التشريعات بالتركيز على بعض الموضوعات أهمها التأمينات والمشاعات. بحث عن محاسبه الموارد البشريه. شاهد أيضًا: اهم مراحل تخطيط الموارد البشرية
العوامل المؤثرة في تطوير إدارة تسيير الموارد البشرية
هناك الكثير من الأسباب التي تعمل على تفسير الاهتمام المتزايد بإدارة الموارد البشرية كأنها وظيفة إدارية متخصصة ومن هذه الأسباب، التطوير الصناعي الذي قام في العصور الحديثة، ساعد هذا التطور على ظهور التنظيمات العمالية المنظمة. وبدأت تظهر هذه المشاكل والصراعات بين الإدارة وبعض العاملين، وأصبحت الإدارة تحاول استخدام بعض الأساليب لموجهة هذه المشاكل، ولكن هذا لم يعمل على تقليل من الحاجة إلى وجود إدارة متخصصة تعمل على رعاية العاملين. عملت على التطور الواسع في التعليم وفرص الثقافة العامة تجاه العاملين ويؤدي ذلك إلى وعي القوي العاملة، بسبب زيادة ارتفاع مستواهم التعليمي والثقافي، وهذا الأمر يتطلب وجود متخصصين في إدارة الموارد البشرية. زيادة التدخل الحكومي في علاقات العمل بين العمال وأصحاب هذه الأعمال من خلال إصدار الكثير من القوانين والتشريعات العمالية وبعد ذلك ضرورة وجود بعض الإدارات المتخصصة التي تحافظ على تطبيق كافة القوانين المعقدة.
تعد ادارة الموارد البشرية من أهم الادارات في المنظمه وفي هذا الدرس نتطرق إلى مقدمة عن ادارة الموارد البشرية
ما هي ادارة الموارد البشرية
تعد إدارة الموارد البشريّة من أهمّ الادارات في المُنظَّمة. حيث إنّها تهتمُّ بالعنصر البشريّ الذي يعمل على أنجاز المهام والانشطه. والمشاريع التي تسعى اليها المنظمه. وللعنصر البشري دورا هاما ورئيسيا في تحقيق الأهداف. علماً بأنّها عمليّة تنظيميّة تُعنى بالأمور التي تتعلق بالأفراد العاملين في اي منظمه من منظمات ألاعمال ، تبدأ باختيارهم ، وتعيينهم، وتدريبهم، والحفاظ عليهم وما إلى ذلك من أمور لها علاقة بشؤون العمل ومن الجدير بالذكر أنّ ما يوصف به العنصر البشريّ من مهارات تعد وسيلة لتحقيق الأهداف وكذلك النجاح المُستمرّ. بحث عن إدارة الموارد البشرية pdf. تعريف ادارة الموارد البشرية: هو مجموعة النشاطات الخاصه بإستقطاب الأفراد والاحتفاظ بهم وتطويرهم ، بغرض تحقيق أهداف المنظمة وأهداف الأفراد. أهمية إدارة الموارد البشرية
تكتسب إدارة الموارد البشرية أهمية كبيرة في المنظمة ويمكن إرجاع هذه الأهمية إلى مجموعة من العوامل ، يأتي في أولها:
1- علاقتها المباشرة بالعنصر البشري الذي يمثل أحد أهم عناصر الإنتاج الأساسية.
مع ضرورة العلم بأن التأخير في التوجه للسفارة عن الموعد المحجوز يعيق الحصول على الخدمة فلا تقوم السفارة باستقبال المراجعين بعد انقضاء الموعد المحدد لهم. ويتم حجز موعد إلكتروني للسفارة المصرية بالرياض من خلال اتباع هذه الخطوات:
الانتقال إلى موقع السفارة المصرية بالرياض " من هنا ". اختيار الخدمة المطلوبة وهي "جوازات السفر المصرية". تسجيل الدخول إلى حساب المستخدم من خلال إدخال البريد الإلكتروني، وكلمة السر. أو إنشاء حساب جديد على الموقع في حال عدم وجود حساب بالفعل. استعراض الخدمات المتاحة. اختيار خدمة تجديد جواز السفر. حجز الموعد المناسب من أجل تجديد الجواز. تحديد الوقت والتاريخ من بين المواعيد المتاحة. تأكيد الطلب. وبعد تأكيد الطلب، يتم الاحتفاظ ببيانات الموعد المحجوز من أجل تقديمها للموظف المختص في السفارة، مع الحرص على التوجه إلى مقر السفارة قبل نصف ساعة من الموعد المحدد. واتباع الإرشادات التي يقدمها الموظف المختص، حتى إنهاءها. أماكن تجديد جواز السفر المصري بالسعودية
بعد الانتهاء من تجهيز الاوراق المطلوبة لتجديد جواز السفر المصري بالسعودية ، يتم التوجه للتجديد إما إلى مقر السفارة في الرياض، أو إلى مقر القنصلية المصرية في جدة أيهما أقرب.
تجديد جواز السفر المصري بالسعودية اليوم
رسوم تجديد الجواز المصري في السعودية ، يتساءل عدد كبير من المواطنين عن كيفية تجديد جواز السفر المصري من خلال السفارة في المملكة العربية السعودية حيث يجب أن يكون جواز السفر ساري حتي يستطيع المواطن التنقل داخل أو خارج البلاد، وايضا يتم تجديد الإقامة من خلال رقم جواز السفر، واليوم من خلال هذا المقال سوف نقوم بتوضيح طريقة تجديد جواز السفر ولينك حجز موعد لتجديد تابعوا معنا السطور القادمة. تجديد جواز السفر المصري بالسعودية
تم الإعلان عن طريقة حجز موعد لتجديد جواز السفر المصري المنتهي حيث نوهت وزارة الداخلية السعودية عن ضرورة تجديد جواز السفر من خلال السفارة المصرية بجدة أو الرياض، ويتم حجز موعد التجديد من خلال موقع السفارة الرسمي، ويعد حجز الموعد يتم إحضار كافة الأوراق اللازمة، والآن سوف نقوم بتوضيح طريقة حجز موعد السفارة المصرية بالرياض:
أولا يجب الدخول الى موقع السفارة المصرية بالرياض. قم بتسجيل الدخول. اختر جوازات السفر المصرية. اختر تجديد جواز السفر. اختر الموعد المناسب وقم باختيار التاريخ المناسب والموعد المحدد. قم بتأكيد طلب الحجز. ويجب التنويه إلى ضرورة التوجه إلى مقر السفارة قبل الموعد بنصف ساعة.
تجديد جواز السفر المصري بالسعودية – لوائح و
وذلك على حسب كانت باللغة العربية أو الأجنبية. يتم الذهاب لمكتب مراجعة الأوراق والخاص بلصق الصور، وبعدها يتم التوجه إلى مراجعة الأوراق. ودفع المصاريف، ويرجى العلم بأنه من الضروري أخذ إيصال الاستلام. بمرور ثلاثة أيام يجب أن تقوم بالتوجه إلى مصلحة الجوازات لكي تقوم باستلام جواز سفرك. ويرجى العلم بأنه من الضروري أن يحضر مقدم الطلب بشخصه حتى يقوم باستلام جواز السفر. شروط تجديد جواز السفر المصري
قامت مصلحة الجوازات والهجرة المصرية باشتراط بعض الشروط التي ينبغي أن تتواجد من أجل إتمام تجديد جواز السفر المصري بنجاح، وليستطيع المواطن أن يقوم بعملية تجديد جواز السفر بكل سهولة ويسر، ومن هذه الشروط:
من الضروري أن تكون بطاقة الرقم القومي سارية، وهذا قبيل الذهاب إلى مصلحة الجوازات حتى يتم تجديد جواز السفر المصري. ينبغي الذهاب إلى مصلحة الجوازات التابع لها الشخص الذي يريد التجديد. وهو ما يكون معروف ويتم معرفته حسب محل الإقامة الموجود في بطاقة الرقم القومي. لابد أن يتم إرفاق أصول المستندات، إذ أن صور المستندات لا يتم قبولها من مصلحة الجوازات أبدًا. مدة تجديد جواز السفر المصري بالسعودية
توجد العديد من الخدمات القنصلية والتي تقدمها سفارات وقنصليات مصر، وهذا في الخارج والتي من ضمنها استخراج وتجديد جوازات السفر وشؤون الجنسية.
تجديد جواز السفر المصري بالسعودية وزارة الصحة
الحالات التي يسمح فيها بتجديد جواز السفر المصري بدلًا عن الغير
حددت مصلحة الجوازات فئاتًا من الأشخاص الذين يسمح لهم بتقديم طلب التجديد نيابة عن صاحبه، وهم:
ينوب كل من الأزواج والزوجات عن الآخر. الآباء والأمهات نيابة عن أبنائهم القصر. الأبناء البالغون بالنيابة آبائهم وأمهاتهم. الأخوة البالغون بالنيابة عن أشقائهم القصر. العم أو الجد لأب عند عدم وجود الأب. الوكلاء الرسميون، بموجب توكيل خاص أو قضائي أو عام رسمي من صاحب الجواز. الجهات الرسمية لتجديد جواز السفر المصري بالسعودية
يجدد الجواز المصري بالمملكة العربية عن طريق السفارة المصرية بالرياض، أو القنصلية المصرية بجدة. ولكن يلزم تحديد موعد إلكترونيًا، وذلك لأن لكل منها مواعيده الرسمية التي نوضحها فيما يلي:
السفارة المصرية بالرياض
تقع السفارة في شارع عبد الله السهيمي في الرياض 11693، ومن الممكن التواصل معها من خلال:
رقم الهاتف، عبر الرقم 0096611480159. مواعيد عمل السفارة الرسمية من الساعة 9 صباحًا حتى 3 ظهرًا، كل أيام الأسبوع فيما عدا السبت والجمعة. إذ يبدأ العمل في السفارة يوم السبت من الساعة 10 صباحًا إلى 2 ظهرًا. في حين يعتبر الجمعة يوم عطلة رسميًا.
تجديد جواز السفر المصري بالسعودية Word
راجع أيضًا: الاشتراك في خدمة جوازات أبشر
المستندات اللازمة لعملية تجديد جواز السفر المصري. هناك العديد من الوثائق والأوراق الرسمية التي يطلبها الشخص لإتمام عملية تجديد جواز سفره في المملكة العربية السعودية ، ومن أهم هذه الوثائق تلك التي سنذكرها أدناه:
يتم تقديم مستندات التوظيف لكل شخص إذا لم يكن مسجلاً مسبقًا في جواز السفر. يجب على المواطن إبراز جواز سفره القديم. إذا كان عمر المتقدم للتجديد أكثر من ثمانية عشر عامًا ، فيجب عليه تقديم بطاقة الهوية الخاصة به. في حال كان مقدم الطلب أقل من 18 عامًا ، سيتم تقديم شهادة ميلاد إلكترونية بدلاً من DNI. في حال كانت المتقدمة امرأة فعليها إثبات حالتها الاجتماعية سواء كانت متزوجة أو عزباء. إذا كان المتقدم طالبًا ولا يزال يدرس ، فيجب عليه إبراز شهادة التسجيل الأكاديمي شريطة أن تكون مصدقة من الجهة المختصة. يجب تقديم ثلاث صور حديثة لمقدم الطلب بخلفية بيضاء. في حال كان الطلب هو طلب استبدال بدل فاقد أو تالف ، يجب على الشخص تقديم تقرير من الشرطة لإثبات فقدان جواز السفر القديم. شريطة أن تكون الأوراق الرسمية أو الوثائق المذكورة أعلاه مقدمة بالأصل والنسخة معا.
تجديد جواز السفر المصري بالسعودية والجرام يبدأ
ما عدا يومي الخميس والجمعة فلا يتم استقبال المراجعين فيها. ويمكن الوصول إلى قنصلية مصر في جدة عبر خرائط جوجل " من هنا ". طلب تجديد جواز السفر المستعجل
في بعض الحالات يحتاج المواطن المصري المقيم بالمملكة العربية السعودية إلى الحصول على جواز السفر بشكل عاجل، ولا يستطيع الانتظار حتى الانتهاء من الإجراءات الروتينية التي تستغرق ما بين خمسة عشر يومًا إلى عشرين يومًا حتى الحصول على جواز السفر الجديد. ولهذا فقد أتاحت مصلحة الجوازات إمكانية تقديم طلب تجديد عاجل لجواز السفر. لا تختلف الإجراءات المطلوبة لتجديد جواز السفر العادي أو المستعجل، فيجب أن يتم تجهيز كافة الأوراق المطلوبة، وكذلك استيفاء الشروط المطلوبة من أجل التجديد، وتقديم طلب تجديد عاجل للسفارة. وفي هذه الحالة يتم فرض رسوم إضافية على التجديد، ويتم إصدار جواز السفر في خلال يومين أو ثلاثة أيام عمل. الحالات التي تتطلب تجديد جواز السفر
جواز السفر الساري هو الوثيقة التي تسمح للمواطن بالسفر من دولته إلى دولة أخرى، وعند التواجد في دولة أخرى فإن جواز السفر هو وثيقة الهوية التي يتواجد من خلالها بشكل شرعي في دولة أخرى، وفي حال فقدان جواز السفر أو ضياعه أو انتهاء صلاحيته فيكون الشخص بلا هوية، وقد يتعرض لتوقيع عقوبات التواجد بشكل غير قانوني في الدولة المتواجد بها.
تجديد الجواز المصري بالسعودية تجديد الجواز المصري هي خدمة تقدمها السفارة المصرية في الرياض للمواطنين المصريين الذين يقيمون في المملكة، ويرغبون في تجديد جواز السفر الذي تم تلفه أو فقدانه، ويتم ذلك من خلال تقديم جميع الوثائق والمستندات المطلوبة والآن سنتعرف على كيفية حجز موعد لتجديد جواز السفر وكذلك الورق والمستندات المطلوبة. اقرأ أيضاً: شروط وإجراءات تغيير صورة الجواز في السعودية 2021 حجز موعد لتجديد جواز السفر الذهاب إلى الموقع الإلكتروني الخاص بالسفارة المصرية عبر الرابط التالي اضغط هنا كتابة البريد الإلكتروني. إدخال كلمة المرور. النقر على زر تسجيل الدخول. النقر على أيقونة "تجديد جواز السفر". اختيار الموعد المناسب من بين الاختيارات المتاحة. الضغط على تأكيد الطلب. طريقة التجديد والمستندات المطلوبة عقب حجز الموعد عبر موقع السفارة المصرية في الرياض إلكترونياً، ينبغي عليك الذهاب في الموعد المحدد، وتقديم كافة الوثائق المطلوبة، وهي كالتالي: نسخة من جواز السفر القديم منتهي الصلاحية. الأصل من بطاقة الهوية الشخصية في حال كان المتقدم يتجاوز عمر ١٦ عام. أما في حال كان المتقدم يقل عمره عن ١٦ عام، فيجب إحضار الأصل من شهادة الميلاد.