– أن لا يكون لديه راتب ثابت. – عدم الاستفادة سابقا من "مكافأة الجدية للعمل" – ليس متدربا لأكثر من 3 أشهر. – ليس له نشاطاً تجاريًّا. – ألا يكون طالباً منتظماً في أي مرحلة من مراحل التعليم خلال الستة أشهر التي تسبق التحاقه بالعمل الحالي ما لم يكن قد أكمل آخر مرحلة تعليمية كان ملتحقاً بها بنجاح. – أن يتقدم المستفيد بطلب خلال مدة أقصاها) 100 ( يوم من تاريخ مباشرته لأول عمل يلتحق به بحسب سجلات التأمينات الاجتماعية. يمكن للموظفين على رأس العمل الاستفادة والتسجيل في المكافأة إذا: – -كانوا من إحدى الفئات الأربعة التي يمكنها التسجيل في البرنامج قبل حصولهم على الوظيفة. – أن لا يكون قد مر على تسجيلهم 100 يوم في التأمينات الاجتماعية. – الاستفادة من مكافأة الجدية للعمل لا تؤثر على رصيد الإعانات المالية للباحثين عن العمل. – مع مكافأة الجدية للعمل، الحصول على وظيفة يعطي مزايا أكثر بدلا من استنفاد رصيد الإعانات ثم بدء البحث عن وظيفة. "مكافأة الجدية للعمل" تأتي مكملة للخدمات التي يقدمها برنامج طاقات لدعم الباحثين عن العمل مثل موقع طاقات أون لاين ومراكز التوظيف. يمكن التسجيل في المكافأة بعد الحصول على وظيفة و التسجيل في التأمينات الاجتماعية وذلك من خلال الرابط الموجود في الصفحة الرئيسية للمكافأة، عندما يقوم الباحث عن العمل بإدخال البيانات الخاصة به سيتم التحقق من أهليته للإستفادة من المكافأة وإعطاءه رد تلقائي من النظام بشكل فوري.
مكافأة الجدية للعمل الحر
منذ 5 سنوات
339 مشاهدة
مكافأة الجدية للعمل هو برنامج مكافآت مالية يستهدف الباحثين عن عمل المسجلين في برنامج حافز، و ذلك لتحفيزهم للمسارعة بالحصول على وظيفة، والاستقرار فيها. يقدم البرنامج مكافآت مالية تصل إلى 24 ألف ريال مقسمة على 3 أو 4 دفعات خلال 24 شهر منذ تاريخ بداية العمل. يستهدف البرنامج 4 فئات من المستفيدين:
1- متقدم ومستفيد من «حافز البحث عن عمل» ولم يستنفد الدفعات. 2- متقدم ومستفيد من «حافز صعوبة الحصول عن عمل» ولم يستفد من «حافز البحث عن عمل»
3- متقدم ومستفيد من «حافز صعوبة الحصول عن عمل» واستنفد دفعات «حافز البحث عن عمل»
4- مستفيد من خدمات التوظيف في «حافز» ولم يستفد من الدعم المالي. شروط الإستحقاق:
1. أن يكون مسجل في نظام حافز قبل الحصول على الوظيفة. 2. أن تكون الوظيفة بدوام كامل براتب 3000 ريال أو أكثر. 3. أن يتقدم خلال الـ 100 يوم الأولى منذ بدء العمل حسب سجلات المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في أول وظيفة بعد حافز. 4. أن يكون سعودي الجنسية أو من أم سعودية. 5. ألا يقل عمره عن 20 سنة، ولا يزيد عن 60 سنة. 6. عدم الاستفادة من برامج أخرى عائدة لصندوق تنمية الموارد البشرية، ما عدا برنامج «الدعم الإضافي للأجور».
مكافأة الجدية للعمل طاقات
وأكد آل معيقل أنَّ المستفيدين من برنامج "مكافأة الجدّية للعمل"، هم من يلتحق بالوظائف، من المسجلين في برنامج "حافز البحث عن عمل"، وبرنامج "حافز صعوبة الحصول على عمل"، من خلال أربع شرائح، تحدد بناء على استنفادهم مبلغ الإعانة من عدمه. وأبان المدير العام لهدف، أنَّ هناك مساراً خاصاً للمكافأةِ المُستحقة لكُلِ شريحةٍ من شرائح المستفيدين الأربعة، وبناءً على كل مسار تم تحديد آلية حساب مبلغ المكافأة الخاصة به، وتحديد الحد الأقصى لقيمةِ المكافأة. ودعا آل معيقل كل الباحثين عن عمل والمسجلين في حافز، إلى قبول دعوات المقابلات الشخصية التي تحدد لهم، من خلال ملفاتهم الخاصة في البرنامج، والالتحاق بالوظائف ثم الاستمرار بها، كي يستفيدوا من مكافأة البرنامج، ولفت إلى أن التسجيل ببرنامج "مكافأة الجدية للعمل" متاح عبر قنوات طاقات. وطالب كل المُنشآت من القطاع الخاص بالاستفادة من قاعدة البيانات التي توفرها قنوات طاقات، التي تقوم بربط قوائم الباحثين عن عمل في برنامجي حافز "إعانة الباحثين عن عمل وصعوبة الحصول على عمل" مع منشآتهم الراغبة في التوطين وسد احتياجها البشري بكوادر وطنية جادة وراغبة في العمل، وطرح ما لديهم من شواغر وظيفية متنوعة بجميع مناطق ومحافظات المملكة العربية السعودية في قناة طاقات أون لاين، ليتمكن الباحثون عن عمل من التقديم عليها بشكل مباشر.
مكافأة الجدية للعمل إلكترونيًا
عبدالله البرقاوي- سبق- الرياض: علمت " سبق " بأن صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن سلمان بن عبدالعزيز ولي ولي العهد، النائب الثاني لرئيس مجلس الوزراء، وزير الدفاع، وجه بعلاج المواطن سليمان راكان العنزي في المستشفى العسكري بالرياض، وظهر العنزي في مقطع فيديو يناشد بعلاجه، إثر معاناته من عمليات ومضاعفات تسببت في تقرحات وحروق في البطن تظهر معها أحماض المعدة عند تناوله الطعام ما يقلل من استفادته من الطعام وتسبب في نقص وزنه وتردي حالته الصحية. وكان المواطن قد نشر معاناته عبر مقاطع فيديو مؤثرة تم تداولها بشكل واسع في مواقع التواصل الاجتماعي.
مكافأة الجدية للعمل التطوعي
19-10-2017, 03:42 PM
# 1
إحصائية
العضو
معاش ام مكافاه-عودةصاحب المعاش للعمل قبل سن الستين-كيف تتحددحقوقه عن هذه المدة
خرجت علي المعاش المبكر في القطاع العام في 1/1/1995 عن مده خدمة 25 سنة.
وعن طريقة حساب قيمة المكافأة التي يمكن الحصول عليها، لفت إلى أنه يتم ذلك بناء على الرصيد المتبقي من الإعانات المالية للباحثين عن العمل، والمدة التي انقضت عن جهة التوظيف نفسها، وراتب الوظيفة، والحد الأقصى للمكافأة بناء على المسار أو الشريحة التي تنتمي إليها كمستفيد من هذا البرنامج. وأكد المصدر أن الدفعات المالية المقدمة من البرنامج تتوقف في حال تغييرك وظيفتك الأولى، وذلك بعد تسلمك أول دفعة، أو في حال تغيير الوظيفة الأولى قبل مرور ثلاثة أشهر، تستمر أهلية المستفيد وتتم إعادة احتساب الدفعات وتاريخ دفعها عند انضمامه للوظيفة الثانية، مع ضرورة التسجيل مرة أخرى، أو في حال تغيير الوظيفة للمرة الثانية يتم استبعاد المستفيد من المكافأة ويخسر ما تبقى من الدفعات. وكان إبراهيم المعيقل مدير عام "هدف" قد أطلق برنامج "مكافأة الجدّية للعمل"، الذي سيبدأ اعتباراً من الشهر المقبل ويهدف إلى تحفيز الباحثين عن عمل مِن المسجلين في "حافز" لسرعة الالتحاق بالوظيفة والاستمرار فيها، حيث يمنحهم البرنامج مكافآت مالية بعد التحاقهم بالوظيفة، واستمرارهم فيها، تصل إلى 24 ألف ريال، تقدم على ثلاث أو أربع دفعات خلال فترة تصل ــ كحد أقصى ــ إلى 24 شهراً، منذ بدء العمل بالمنشأة، والاستمرار في الوظيفة التي يعمل فيها.
نصيحة مغربي
حول عين واحدة يمكن الكشف عنه بشكل مبكر وفي الشهور الأولى منذ ولادة الطفل، لذلك ننصح جميع الآباء بضرورة الكشف المبكر للأطفال خلال الثلاث أشهر الأولى حتى عمر سبع سنوات، ويمكن علاج الحول في هذا الوقت بسهولة.
حول العين أسبابه وكيف يمكن علاجه [الحول] - ثقف نفسك
الأنواع
هناك العديد من أنواع الحول، لكن أكثرها شيوعاً في ممارسة الطبّ السريري هي:
الحول الأُنسي (الداخلي) أو الحول المتقارب
الحول الأُنسي الخُلقي: وهو الذي يظهر قبل عمر الـ ٦ أشهر من حياة الرضيع. يتميز بزاوية انحراف كبيرة الدرجة، وبالتناوب والثبات، وعادة لا يترافق بخلل انكساري كبير في العينين. غالباً ما يرتبط به وجود انحرافات عمودية في العينين، وفي بعض الحالات الصَّعر، والرأرأة. الحول الأُنسي المكتسب التكيّفي: يظهر بدءاً من سن ٢-٣ سنوات، ويرتبط بمدّ البصر ذي درجة أعلى من ٢ أو ٣ ديوبتر. عادةً ما يكون أحادي الجانب (في عين واحدة) ويسبب الغمش. ويتم الحديث عن الحول الأنسي التكيّفي الكامل في حال كان التصحيح البصري لمدّ البصر يُزيل الانحراف كُلياً، بينما يكون الحديث عن الحول الأنسي التكيّفي الجزئي إذا استمرّ على الرغم من استخدام النظّارات. الحول الأُنسي المكتسب غير التكيّفي. الحول الحسّي: وهو مضاعفة ناجمة عن فقدان البصر في إحدى العينين أو تناقصه في كلتيهما، ما يُعيق عملية الرؤية الثنائية. الحول الأُنسي المتتابع: وهو الذي يتطوّر عقب جراحة الحول الوحشي (الخارجي). حول العين أسبابه وكيف يمكن علاجه [الحول] - ثقف نفسك. الحول الأُنسي الخفيف: وفيه يحدث انحرافٌ في عين واحدة بدرجة منخفضة عادةً ما ينتهي مُسبباً غمشاً خفيفاً وفي معظم الأحيان تكون الرؤية الثنائية محقّقة.
4- إن عضلات العين عبارة عن ستة عضلات تعمل معا بشكل متوازن ومتناسق لتجعل حركة العين طبيعية فإذا اختل عمل إحدى هذه العضلات حدث الحول وبالتالي تجرى عمليات جراحية لشد العضلات وإعادتها إلى وضعها الأول مثل:
1 – عملية جراحية للقيام بعمل شد أو ارتخاء لعضت العين سواء عين واحدة أو الإثنين حيث أن ذلك يرجع في الأساس إلى طبيعة ونوع الحول في العين وكذلك درجة الحول. 2- وهناك خيار آخر للتخلص من حول العينين وهو الحقن بالبوتكس حيث يتم حقن إحدى عضلات العين وبالتالي يزول الحول بعودة التوازن بين عضلات العين ومع كون هذه الطريقة جيدة إلا أنها قد تؤدي إلى عودة الحول مرة أخرى بالتالي الحاجة إلى الحقن بالبوتكس مرة أخرى وفي بعض الأشخاص لا يختفي الحول فيكون الحل هنا هو اللجوء للعمليات الجراحية. خامسا: ما هي مضاعفات عمليات علاج الحول:
على الرغم من أن بعض الأشخاص يفضلون تحمل المضاعفات التي قد تحدث لهم في نظير الحصول على عين طبيعية ليس بها حول إلا أنه من واجبنا أن نقوم بتوضيح المضاعفات التي قد تحدث بعد إجراء العمليات الجراحية وهي:
1 – قد يحدث أن يكون تصحيح وضع إنسان العين أكثر أو أقل من اللازم وهنا سوف تعاني أيضا من وجود أثر للحول في عينيك.