أن من قبح إسلام المرء التدخل فيما لا يعنيه، وهو الفضول كله على اختلاف أنواعه، فإن معاناته ضياع للوقت النفيس الذي لا يمكن أن يعوض فائته فيما لم يخلق لأجله. الحث على الاشتغال بما يعني ، وهو ما يفوز به المرء في معاده من الإسلام والإيمان والإحسان ، وما يتعلق بضرورة حياته في معاشه، فإن المشتغل بهذا يسلم من المخاصمات وجميع الشرور. الحديث دليل على الحث عن الابتعاد عن سفاسف الأمور. إذا كان مِن حُسن إسلام المرء تركه ما لا يعنيه ، فمِن حُسنه إذًا اشتغالُه فيما يعنيه. * القواعد المستنبطة من الحديث الثاني عشر: قاعدة في الحياة: إدراك الفضائل يكون بترك ما لا يعني من المشاغل. تدخّل في ما لا يعنيك | مقالات وآراء. قاعدة في الصلة مع الله جل وعلا: بقدر انشغال قلبك بالخالق يكون انشغالك عما لا يعنيك من المخلوق. وصلى الله وسلم وبارك على سيدنا محمد وآله وصحبه وسلم.
- تدخّل في ما لا يعنيك | مقالات وآراء
- اناشيد دينية 2021 , اناشيد اسلامية جديدة - افضل جديد
- أناشيد اسلامية - YouTube
تدخّل في ما لا يعنيك | مقالات وآراء
بسم الله الرحمن الرحيم الحمد لله رب العالمين.. والصلاة والسلام على سيدنا محمد وآله وصحبه أجمعين، وبعد.. موعدنا اليوم متابعي مدونة - طريقة للجنة- ومع حديث جديد من أحاديث الأربعين النووية، وهو الحديث الثاني عشر " ترك ما لا يعني، والاشتغال بما يفيد " أسأل الله تعالى أن ينفعنا بأحاديث رسول الله صلى الله عليه وسلم ويرزقنا العمل بها؛ لننال شفاعة نبينا محمد صلى الله عليه وسلم. * فهيا بنا لنستمع لحديث رسول الله صلى الله عليه وسلم * * الحديث الثاني عشر " ترك ما لا يعني، والاشتغال بما يفيد " عَنْ أَبِي هُرَيْرَةَ رضي الله عنه قَالَ: قَالَ رَسُولُ اللَّهِ ﷺ: "مِنْ حُسْنِ إِسْلَامِ الْمَرْءِ تَرْكُهُ مَا لَا يَعْنِيهِ". رَوَاهُ التِّرْمِذِيُّ، وقَالَ: حديثٌ حَسَنٌ. * بيان معاني الحديث الثاني عشر: من: تبعيضية، أو بيانية. ما لا يعنيه: بفتح ياء المضارعة، من عناء الأمر إذا تعلقت به عنايته، وكان من قصده وإرادته. * شرح الحديث الثاني عشر: هذا الحديث هو عند أهل العلم، والحديث، والسُنن يعتبرونه أصل من أصول الآداب الإسلامية والأخلاق " من حُسنِ إسلامِ المرءِ تَركُهُ ما لا يَعنِيهِ " ، هكذا يعلمنا دينُنا العظيم: أن نحرص على ما ينفعنا، وأن ندعَ ما يُريبنا إلى ما لا يُريبنا، وأن نحبَّ لإخواننا ما نحبه لأنفسنا.
بهذه الطريقة كان من الممكن تلبية طلبات العملاء، وإنقاذ الشركة من إفلاس وشيك، إلا أن الفكرة بقيت حبيسة عقل «سبنسر» لعدم إيمان الإدارة بقدرة موظف جديد على تقديم اقتراح قيّم. وبدلاً من ذلك تم تقديم اقتراحات من قبل موظفين قدماء، تبيّن (بعد فوات الأوان) أنها زادت المشكلة تعقيداً، وأدت في نهاية المطاف إلى إغلاق أبواب الشركة. في معظم الفرق الرياضية حول العالم، يرحب المدربون بالطاقات الشابة الواعدة، وهكذا يجب أن يكون المدير الناجح صاحب أفق واسع، يترك المجال مفتوحاً لجميع العاملين تحت إشرافه، بغض النظر عن أعمارهم أو مجال تخصصهم أو سنوات خبرتهم للتعبير عن آرائهم بحرية تامة. فلربما تأتيك فكرة عظيمة من موظف جديد، أو تحصل على اقتراح مذهل من أصغر عامل لديك وأقلهم خبرة، بينما يعجز من يفوقونه مهارة وخبرة عن الإتيان بمثله. الصورة
احب الله باللغة الالمانية - اناشيد اسلامية جديدة 2019 - YouTube
اناشيد دينية 2021 , اناشيد اسلامية جديدة - افضل جديد
يستخدم هذا الموقع ملفات تعريف الارتباط لضمان حصولك على أفضل تجربة على موقعنا.
أناشيد اسلامية - Youtube
عربي
Español
Deutsch
Français
English
Indonesia
الرئيسية
موسوعات
مقالات
الفتوى
الاستشارات
الصوتيات
المكتبة
جاليري
مواريث
بنين وبنات
القرآن الكريم
علماء ودعاة
القراءات العشر
الشجرة العلمية
البث المباشر
شارك بملفاتك
Update Required
To play the media you will need to either update your browser to a recent version or update your Flash plugin.