وقد يحدث أحياناً جرائم كبرى مثل القتل أو الاغتصاب وهذه نادرة الحدوث فعلاً ويجب تحويلها فوراً للجهات المختصة وعدم الاجتهاد فيها مطلقاً. كذلك من الجرائم المتعلقة بالعمل أن يأتي الموظف وهو تحت تأثير الخمر أو المخدر وهنا يجب نصحه ثم تحويله فوراً للجهات المختصة للتعامل معه. مقترح لإستراتيجية الحماية الوظيفية
هنا لا بد من عدة استراتيجيات للحماية في ميدان العمل لعل أهمها تنمية الوازع الديني والخوف من الله وأهمية الأمانة وأن الإنسان سوف يسأل عنها قريباً. ما هي عقوبة الاعتداء اللفظي في الإمارات؟ - مكتب محامي الامارات. كذلك الجرد لكل ما يملكه الموظف من أدوات وغيرها وإعادة الجرد سنوياً للتأكد من وجود تلك الأدوات. كذلك التحذير الشديد لمن يتصف بالعنف وتحويل أي قضية عنف داخل ميدان العمل للمحكمة الشرعية لأخذ الحكم الشرعي فلا حاجة بنا لشخص عنيف أو منحرف أو صاحب مشاكل في ميدان العمل. كذلك من الأهمية نزول المسؤول مع موظفيه والتحدث معهم مستخدما اللباقة وكسب ثقتهم فهذا ينتج أعمالاً أكثر وأجود فالجو المملوء بالصداقات والمحبة والاحترام داخل ميدان العمل ينتج جوا أشبه ما يكون بالجو الأسري والمدير أو المسؤول الذي يعيش في برج عاجي بعيداً عن العاملين معه يدفع بلا أدنى شك في هذا التصرف الموظفين لعدم الإنتاجية ومحاولة رد الفعل بأي طريقة كانت لتعطيل العمل.
- ما هي عقوبة الاعتداء اللفظي في الإمارات؟ - مكتب محامي الامارات
- جريدة الرياض | تعيينات جديدة في هيئة الإذاعة والتلفزيون
- تغييرات هيكلية وتعيينات جديدة في "الإذاعة والتلفزيون"
- جريدة الرياض | رئيس هيئة الإذاعة والتلفزيون يستقبل رئيس شبكة الإعلام العراقي
ما هي عقوبة الاعتداء اللفظي في الإمارات؟ - مكتب محامي الامارات
ولقد أكد باحثو مركز رؤية للدراسات الاجتماعية في إحصائية شملت جميع مناطق المملكة عن أنواع العنف اللفظي والجسدي في المجتمع السعودي أن هناك نسبة من 30% إلى 42% يتعرض فيها بعض الأفراد لهذين النوعين من العنف، إلا أن النتائج أشارت إلى أن النسبة الأكبر هي في أشكال العنف اللفظي التي تشمل التوبيخ الشديد، يليه الاستهزاء والتحقير، يليه السب والشتم، يليه سبّ الأهل كالوالدين وبعض الأقارب، وتهديد الزوجة بالطلاق والزواج عليها. إن تربية الوالدين التربية الحسنة السوية لها دور وأثر كبير في منح وإكساب الطفل منذ الصغر السلوكيات والعادات والقيم والمبادئ والألفاظ الحسنة. وديننا الإسلامي رفض العنف بجميع أشكاله وصوره، فقد جاء في صحيح البخاري عن عائشة - رضي الله عنها - عن النبي صلى الله عليه وسلم أنه قال: إن الله يحب الرفق في الأمر كله.. كما قال عليه الصلاة والسلام: (إن الرفق لم يكن في شيء إلا زانه، ولا يُنزع من شيء إلا شانه).. ديننا الحنيف يدعو إلى الرفق ونشر المحبة، وإفشاء السلام والتواضع ولين الجانب في الأمور كلها، فالابتسامة في وجه الآخر صدقة والكلمة الطيبة صدقة. ولا شي يأسر القلوب كالكلمة الطيبة قال تعالى: أَلَمْ تَرَ كَيْفَ ضَرَبَ اللّهُ مَثَلاً كَلِمَةً طَيِّبَةً كَشَجَرةٍ طَيِّبَةٍ أَصْلُهَا ثَابِتٌ وَفَرْعُهَا فِي السَّمَاء تُؤْتِي أُكُلَهَا كُلَّ حِينٍ بِإِذْنِ رَبِّهَا.
ونظراً لوجود الكثير من الأمور الصغيرة في العمل مما سيتوجب المعالجة ،تظهر علاقة وثيقة الصلة بينها وبين مجمل خبرتك ، فلو تعلمت كيف تعالج الأمور الصغيرة بمزيد من الحكمة والصبر لحصلت على أفضل النتائج ،فبتالي يقل وقت التوتر والقلق ويزيد وقت الراحة والإبداع والإنتاج. وحينئذ سوف تشعر بجو أكثر متعة وسعادة داخل المنشأة. وفا
مشكلتنا أن جميع نجوم الدراما «منتجون»
هذا ويحسب لرئيس هيئة الإذاعة والتلفزيون إتاحته الفرصة لنجوم الدراما السعودية بأكبر عدد لتقديم أعمالهم الدرامية من خلال القناة الأولى، وبهذا الصدد أشار الهزاع إلى أنه تواصل شخصياً مع النجم ناصر القصبي لكي يقدم عملاً للقناة الأولى، فحسب كلام الهزاع (أنه حاول كثيراً مع القصبي) ولكن ظروف توقيع القصبي لعقد مع مجموعة إم بي سي حالت دون ذلك، وأضاف الهزاع أنه قال للقصبي "لا نمانع في تعاون مشترك مع إم بي سي لكي تكون حاضراً معنا"، كتأكيد من الهزاع لعودة النجوم السعوديين لقناتهم الأولى. وبهذا السياق لم يخف رئيس هيئة الإذاعة والتلفزيون عن استغرابه بمفهوم الممثل المنتج، حيث أشار إلى أنه واجه إحراجاً كبيراً بهذا الأمر، فعلى حد قوله: "تخيل كل ممثل لدينا لديه شركة إنتاج، والكل قدم لي عملاً أو عملين، حتى أنه وبدون مبالغة تجاوز عدد الممثلين المنتجين الذين قدموا أعمالاً لنا أكثر من طاقتنا الإنتاجية والمالية، وهذا الأمر يمثل صعوبة بالنسبة لنا، لأننا نطمح بتواجد الجميع معنا، ولكن ليس بالصورة الحالية التي وجدتها، لأن استقبال جميع المنتجين الممثلين بأعمالهم المقدمة سيحتاج لساعات بث تفوق ساعات البث الحالي بالإضافة إلى ميزانية ضخمة جداً".
جريدة الرياض | تعيينات جديدة في هيئة الإذاعة والتلفزيون
02:35
الثلاثاء 19 أبريل 2022
- 18 رمضان 1443 هـ
وقعت هيئة الإذاعة والتلفزيون ومجموعة MBC شراكة استراتيجية يتم بموجبها عرض محتوى قنوات الهيئة الإعلامي على منصّة "شاهد"، إضافة إلى توفير البث المباشَر (LIVE) لكافة القنوات التلفزيونية التابعة لها، بما يشمل الأفلام والبرامج والمسلسلات والأفلام الوثائقية، على تنوّعها واختلافها. رييس هييه الاذاعه والتلفزيون الفلسطينيه. وتمَّت مراسم توقيع اتفاقية الشراكة بين الجانبيْن، بإشراف وحضور كل من الرئيس التنفيذي لـ "هيئة الإذاعة والتلفزيون" السعودية (SBA) محمد فهد الحارثي، ورئيس مجلس إدارة "مجموعة MBC" وليد بن ابراهيم آل ابراهيم. وثمن الحارثي هذا التعاون مع "مجموعة MBC" قائلا إنه يصُب أولاً في مصلحة المشاهِد-المتلقّي. حيث يضاف الإنتاج النوعي والتاريخ الثري لهيئة الإذاعة والتلفزيون إلى عروض "شاهِد"، مع البث المباشر لقنواتنا التلفزيونية، ما يُوفّر قيمة مضافة وخيارات برامجية إضافية للجمهور، وبالتالي تعزيز مكانة هذه المنصّة الرائدة في قطاعٍ حيويٍ متغيّر، ما يُسهم في إيصال رسالتنا الهادفة إلى المنطقة والعالم، وتلبية تطلّعات الجمهور التوّاق إلى معرفة المزيد عن المملكة، على كافة الصُعد والمستويات. "
تغييرات هيكلية وتعيينات جديدة في &Quot;الإذاعة والتلفزيون&Quot;
ونوه بالتحول النوعي الذي يشهده التلفزيون، معربًا عن شكره لفريق العمل المميز. جريدة الرياض | تعيينات جديدة في هيئة الإذاعة والتلفزيون. وأشار الدكتور القصبي إلى أن الإعلام صناعة تعتمد على الإبداع، ومتغيرة بوتيرة سريعة، لافتًا إلى أن نمط المشاهد تغيَّر مع الوقت، وأصبحت تطلعاته عالية في ذلك، وأن المعروض هائل، والجودة في تنافس مستمر بقنوات ولغات عدة.. مؤكدًا أن النجاح للأكفأ والأكثر تميزًا، والإبداع هو أساس استمرارية ولاء المشاهد على الشاشة التلفزيونية. من جهته، أوضح الرئيس التنفيذي لهيئة الإذاعة والتلفزيون محمد بن فهد الحارثي خلال كلمته في الحفل أن العمل والتخطيط لدورة شهر رمضان بدآ منذ نهاية شهر رمضان الماضي؛ إذ سخرت الهيئة إمكاناتها بالعمل على باقات متنوعة من البرامج والمسلسلات الجديدة؛ لعرضها خلال شهر رمضان المبارك لهذا العام، بالتوازي مع السير في مشاريع مهمة، تتمثل في مشروع الاستراتيجية الجديدة للهيئة، إضافة إلى مشروع التحول لرأس المال البشري. وبيّن "الحارثي" أن الهيئة واصلت مسيرة تطوير المحتوى بالاعتماد على مسارات أساسية، تتمثل في الجانب الروحاني والإنساني، إضافة إلى المسار الثقافي والترفيهي، وذلك من خلال الاستعانة بالكفاءات من داخل الهيئة وخارجها، عبر عقد العديد من ورش العمل الداخلية، إضافة إلى الاستعانة بالكفاءات الخارجية، وتعزيز الشراكات مع شركات الإنتاج المحلي لإنتاج محتوى يرتكز على الثقافة المحلية، ويظهر عبر أعلى المعايير العالمية، وهو المنهج الذي اتخذته الهيئة في دوراتها البرامجية كافة.
جريدة الرياض | رئيس هيئة الإذاعة والتلفزيون يستقبل رئيس شبكة الإعلام العراقي
وتأتي هذه الباقة البرامجية الجديدة استمرارًا لما حققه التلفزيون السعودي من نجاحات في العامَين الماضيَين، وحرصًا على تقديم محتوى نوعي منافس، يناسب جميع الفئات، ويلبي الأذواق كافة، ويراعي روحانية الشهر الفضيل، وخصوصية المجتمع السعودي.
فعالية عامة
07 February 2022 - 07 February 2022
الرياض
الرئيس التنفيذي لهيئة الإذاعة والتلفزيون يلتقي نائب رئيس بعثة سفارة الولايات المتحدة الأمريكية...
08 December 2021 - 08 December 2021
الرياض...
09 September 2021 - 09 September 2021
11 December 2021 - 11 December 2021
المتحف الوطني...
وفي نهاية اللقاء قدَّم الدكتور منصور بن محمد السميح شهادة شكر وعرفان للهيئة امتناناً من أمانة المسابقة للجهود الإعلامية الموفقة التي بذلتها الهيئة.