ملخص كتاب مدير الدقيقة الواحدة بقلم كين بلانشارد وسبنسر جونسون:: The One Minute Manager - YouTube
- تحميل كتاب مدير الدقيقة الواحدة الجديد pdf
- كتاب مدير الدقيقه الواحده pdf
- ملخص كتاب مدير الدقيقة الواحدة
- تحميل كتاب مدير الدقيقة الواحدة pdf
- قصر السرايا رياض
- قصر السرايا بالرياض يعلن 4 وظائف
- قصر السرايا ياض
تحميل كتاب مدير الدقيقة الواحدة الجديد Pdf
بأس فيه اعطاك اسرار المدير الدقيقة الواحدة خلال سرد قصه وهذه مما تعين على عدم نسيان الاسرار الثلاثة التي ذكرها بالكتاب وخلاصة هذه تجدونها بصفحه 88
This review has been hidden because it contains spoilers. To view it,
click here. اسم الكتاب: مدير الدقيقة الواحدة اسم الكاتب: الدكتور كين بلانشارد الطبيب سبنسر جونسون عدد الصفحات: 100 يتحدث الكتاب عن شاب كان يريد أن يعثر على مدير يشجع الموظفين على تحقيق التوازن بين عملهم وحياتهم ،بحيث يصبح كل من العمل والحياة أكثر فائدة ومتعة وبالفعل قام بمقابلة مدير مشهور وسأله عن طريقة إدارته وعرف منه الثلاثة أسرار وهم: -أهداف الدقيقة الواحدة -إشادات الدقيقة الواحدة -إعادة توجيه الدقيقة الواحدة وعرف ايضًا سبب نجاح هذه الأهداف.
كتاب مدير الدقيقه الواحده Pdf
عدد القراءات:
4٬627
أكتشف المهارات اللازمة لتصبح قائدًا فعالًا ذاتيًا في مجالك المفضل. مثلما يمنح كتاب "مدير الدقيقة الواحدة" الكلاسيكي الرائع الذي يقدمه "كين بلانشارد" ، الأسرار الثلاثة لإدارة الآخرين ، فإن كتاب "القيادة الذاتية" هذا يمنح الناس الأسرار الثلاثة لإدارة أنفسهم. في القيادة الذاتية ومدير الدقائق الواحدة ، سيتعلم القراء أن قبول المسؤولية الشخصية لنجاحهم يؤدي إلى السلطة والحرية والاستقلالية. – المؤلفون: كينيث بلانشارد ، سوزان فاولر, لورانس هوكينز – تاريخ النشر: 2005 – متوسط عدد صفحات الكتاب: 175 صفحة
– أنت أقوى مما تظن
– "لا تدخل في القيد المفترض بأن قوة الموقف هي القوة الوحيدة التي تعمل. " – الاعتقاد بأن لديك القدرة على قيادة نفسك هي الخطوة الأولى لتحمل المسؤولية. – يقوم المؤلفون بعمل رائع في توضيح أنواع متعددة من السلطة التي يملكها الشخص تحت تصرفه. لقد وجدت هذا في غاية التحرر وفي قلب القيادة الذاتية. – وكما يشير الاقتباس أعلاه ، فإن قوة الموقف هي أكثر أنواع القوة وضوحًا. "الرئيس" لديه قوة الموقف. لكن هذا ليس النوع الوحيد. هناك أيضا قائمة:
1- قوة المهام ، والقدرة على القيام بشيء لا يستطيع الآخرون فعله.
ملخص كتاب مدير الدقيقة الواحدة
إننا نهتم أيضًا بالموظفين، فهما والنتائج متلازمان. وأشار إلى لوحة على مكتبه مدون عليها: " الواثقون بأنفسهم يحققون نتائج طيبة". إننا نجز أفضل، عندما نشعر بالرضى عن أنفسنا. ولاشك في أن مساعدة الناس ليرضوا عن أنفسهم هو مفتاح الإنجاز والكفاءة، فإذا كان الإنجاز هو الكيف أو الجودة، فإن الكفاءة هي الكيف والكم معًا. نداوم على اجتماع أسبوعي، يعرض فيه الموظفون إنجازاتهم ومشكلاتهم، مع اقتراحات بالحلول، ثم عرض خططهم للأسبوع المقبل. لا أتعاون مع الموظفين في حل مشكلاتهم،والتي هي جزء من عملهم؛ لأنهم قادرون على حلها؛ لذا وظفناهم. سأله الشاب: إذًا، كيف تصف نفسك كمدير؟ فأجاب: أنا مدير الدقيقة الواحدة، وهذا يعني إحراز أفضل النتائج في أقل وقت. أسرار الدقيقة الواحدة اكتفى المدير بهذا القدر من اللقاء، وطلب من الشاب التعريف بنفسه عن أسلوب الإدارة عن قرب بالالتقاء بالموظفين أنفسهم؛ فالتقى ثلاثة منهم. وفي اللقاء الأول، علم أن المدير يقابل الموظفين بعض الوقت في البداية عندما يكلفهم بمهمة عمل جديدة يحدد خلالها الهدف (الدقيقة الواحدة). وهذا أول أسرار إدارة الدقيقة الواحدة، وتدور فكرته حول تلخيص مهمة العمل في صفحة واحدة تُقرأ في دقيقة واحدة.
تحميل كتاب مدير الدقيقة الواحدة Pdf
مدير الدقيقة الواحدة هو كتاب لكين بلانشارد و سنبسر جونسون. تبعا لموقع بلانشارد الإلكتروني، تم بيع أكثر من 13 مليون نسخة و تمت ترجمة الكتاب لسبعة و ثلاثين لغة. المجلد المختصر يروي قصة، بسرد ثلاث تقنيات لمدير فعال:أهداف دقيقة واحدة، أمداح دقيقة واحدة و توبيخات دقيقة واحدة. كل من هذه يأخذ فقط دقيقة لكن المزعوم أن الفائدة تدوم. تكملات تم إلحاق الكتاب بسلسلة من التكملات، منها القيادة و مدير الدقيقة الواحدة ، من طرف كين بلانشارد، باتريشيا زيغارمي و دري زيغارمي، التي وضعت مفهوم بلانشارد الثاني للقيادة الموقعية. المصدر:
– يعيد الكتاب سرد القصة التي تدور حول تدريب فيل سيرك مكبل ومقيد عندما يكون صغيرا ، وبعد ذلك وبمرور السنوات سيبقى الفيل العملاق الكامل مقيَّدا بسلسلة صغيرة ، لأن الفيل يعتقد أنه لا يزال مدججًا بالقيود. – لا أعرف ما إذا كان ذلك صحيحًا أم خيالًا ، ولكنه لا يهم حقاً. يمكننا أن نرى بسهولة أنه فقط سبب رفض هذا الحيوان القوي للتحرك هو اعتقاده أنه لا يمكن ذلك. – معظم فشل القيادة الذاتية هو الاعتقاد بأننا لا نستطيع ذلك. نضع قيود على أنفسنا. إذا كنت تفكر في موقف محبط وتكمل الجملة ، "لا يمكنني ذلك لأن …" ، ستجد القيود الخاصة بك. إذا نظرت عن كثب إلى تلك القيود ، فبعضها حقيقي ، وسيتعين التغلب عليها بالوسائل الحقيقية. يفترض الكثير منهم القيود. أفترض أنني لا أستطيع ، لذلك أنا لا أحاول. يقرر الكثير من اصحاب القيادة الذاتية تحدي هذه الافتراضات. – إن أبسط طريقة لتحدي القيود المفترضة هي طلب المساعدة. طلب المساعدة مثل السحر ، يدعي المؤلفان. الجميع يحب أن يشعر مفيدة ومهمة. إذا طلبت المساعدة ، فستفاجأ بما ستحصل عليه. – أنت مسؤول عن الحصول على ما تحتاجه
– "عندما تنجح الأهداف ، عادةً ما يكون ذلك لأنك غريزيًا تأخذ زمام المبادرة لتكون قائدًا ذاتيًا وتحصل على ما تحتاجه للنجاح".
كان هناك شاب في مقتبل العمر يبحث عن أسرار الإدارة الناجحة و كيفية الوصول لأفضل وصفة لإدارة الأشخاص, و مما سمعه و بحث عنه قام بتقسيم المدراء لعدة أقسام منها (المدير الديمقراطي – المدير السياسي – المدير الصعب المراس) و غيرها, و بينما هو يبحث قام أحد الأشخاص بالإشارة عليه لمقابلة مدير في مدينة قريبة من مدينته و سبب اقتراح هذا المدير أنه من المشهور حب الناس للعمل لديه. فقام هذا الشاب بالاتصال بالشركة لعله يستطيع تحديد موعد مع هذا المدير الناجح, و بحسب ما أخبربه فأن المدير الناجح دائما مشغول و يصعب الحصول على موعد لسؤاله بضعة الأسئلة و خصوصا إن لم يكن متعلقا بالعمل ذاته عند الاتصال ردت على هذا الشاب السكرتيرة الخاصة بالمدير العام و قام بسؤالها عن رغبته بتحديد موعد مع المدير العام لسؤاله بضع الأسئلة عن كيفية إدارته للموظفين, و تفاجئ الشاب بموافقة المدير اللحظية, حيث كان رده مباشرة "حدد أي يوم يناسبك في الأسبوع القادم ما عدا يوم الأربعاء"!! قام الشاب بتحديد أول أيام الأسبوع و ذهب للاجتماع و هو متشكك في قدرة هذا المدير أو مدى نجاحه و خصوصا بأنه يملك الكثير من الوقت الذي يمكن أن يقضيه مع هذا الشاب.
أعلنت شركة قصر السرايا للمفروشات من خلال البوابة الوطنية للعمل ( طاقات) توفر 12 وظيفة للجنسين بالرياض وجدة وبريدة، وذلك وفقاً للتفاصيل وطريقة التقديم الموضحة أدناه. الوظائف:
1- أخصائي توظيف (وظيفتان - الرياض):
- درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في التخصصات الإدارية. - لا يُشترط وجود خبرة سابقة. - الوصف الوظيفي (تنفيذ أنشطة التوظيف داخل المنشأة، وتنسيق عملية اختيار المرشحين). - الراتب (5, 000) ريال. قصر السرايا بالرياض يعلن 4 وظائف. 2- أخصائي تسويق تجارة إلكترونية (الرياض):
- درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في تخصص (التسويق). - خبرة لا تقل عن سنتين في مجال ذات صلة. - الوصف الوظيفي (وضع استراتيجيات التسويق التجاري الإلكتروني والرقمي وتنفيذها، وتحليل بيانات الأبحاث السوقية، وتقديم المشورة الاستراتيجية، وتصميم حملات خاصة للتسويق الرقمي وتشغيلها، وإدارة المنصات والأدوات المتوفرة عبر شبكة الإنترنت). 3- بائعة متخصص (العدد 7 وظائف - الرياض):
- شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. - الوصف الوظيفي (بيع مجموعة من السلع والخدمات المتخصصة للعملاء، وتوفير المعلومات المتعلقة بمواصفات المنتجات واستخداماتها وأسعارها، وتولي أمور الدفع وتلقي المدفوعات من العملاء).
قصر السرايا رياض
Khurais Road, Riyadh 438 m سليب هاي الحسن بن علي - الروضة، الرياض 1. 114 km محل/ خالد محمد رشيد العنزي للستائر والمجالس ناصر بن عبدالعزيز، الروضة، الرياض 1. 307 km قصر السرايا للمفروشات Ibrahim Ibn Isa, Riyadh 1. 482 km Al Saif Gallery Exit 12, Eastern Ring Branch Road, King Abdul Aziz، الرياض 1. 537 km Qasr Al Awani Khurais Branch Road, Riyadh 1. 596 km OK Furniture King abdulah Area, Eastern ring, exit 12, Riyadh 1. 598 km الشايع للمشاريع الطريق الدائري، الطيف، الرياض 1. 598 km او. قصر السرايا للمفروشات الرياض | اثاث واثاث مكتبي واثاث منزلي | دليل الاعمال التجارية. كي للمفروشات والكراسي الطريق الدائري، الطيف، الرياض 1. 598 km شركة المثلث التجارية شارع الطيف- الطريق الدائري، الرياض 1. 598 km ذي فاكتوري للأثاث الطريق الدائري، الطيف، الرياض 1. 603 km The Factory Furniture - معرض ذي فاكتوري للاثاث 8311 Al Azhar, Riyadh 1. 614 km شراءالاثاث المستعمل بالرياض 6739 الملوح بن ابي عامر، الروضة،, Riyadh
قصر السرايا بالرياض يعلن 4 وظائف
تاريخ نوفمبر 23, 2020
أعلنت شركة قصر السرايا للمفروشات من خلال البوابة الوطنية للعمل ( طاقات) توفر 12 وظيفة للجنسين بالرياض وجدة وبريدة، وذلك وفقاً للتفاصيل وطريقة التقديم الموضحة أدناه. الوظائف:
1- أخصائي توظيف (وظيفتان – الرياض):
– درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في التخصصات الإدارية. – لا يُشترط وجود خبرة سابقة. – الوصف الوظيفي (تنفيذ أنشطة التوظيف داخل المنشأة، وتنسيق عملية اختيار المرشحين). – الراتب (5, 000) ريال. 2- أخصائي تسويق تجارة إلكترونية (الرياض):
– درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في تخصص (التسويق). – خبرة لا تقل عن سنتين في مجال ذات صلة. – الوصف الوظيفي (وضع استراتيجيات التسويق التجاري الإلكتروني والرقمي وتنفيذها، وتحليل بيانات الأبحاث السوقية، وتقديم المشورة الاستراتيجية، وتصميم حملات خاصة للتسويق الرقمي وتشغيلها، وإدارة المنصات والأدوات المتوفرة عبر شبكة الإنترنت). قصر السرايا رياض. 3- بائعة متخصص (العدد 7 وظائف – الرياض):
– شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. – الوصف الوظيفي (بيع مجموعة من السلع والخدمات المتخصصة للعملاء، وتوفير المعلومات المتعلقة بمواصفات المنتجات واستخداماتها وأسعارها، وتولي أمور الدفع وتلقي المدفوعات من العملاء).
قصر السرايا ياض
نبذه عن سياسة الخصوصية يستخدم موقع دليل الاعمال التجارية ملفات تعريف الارتباط (cookies) حتى نتمكن من تقديم افضل تجربة مستخدم ممكنة. يتم تخزين معلومات ملفات تعريف الارتباط (cookies) في المتصفح الخاص بك وتقوم بوظائف مثل التعرف عليك عندما تعود إلى موقع دليل الاعمال التجارية الإلكتروني ومساعدة فريق العمل على فهم أقسام موقع دليل الاعمال التجارية التي تجدها أكثر سهولة الوصول ومفيدة. تحديد الملفات الضرورية يجب تمكين ملفات تعريف الارتباط الضرورية (cookies) في موقع دليل الاعمال التجارية بدقة في جميع الأوقات حتى نستطيع حفظ تفضيلات الإعدادات لملفات تعريف الارتباط (cookies). إذا قمت بتعطيل ملف تعريف الارتباط (cookies) هذا ، فلن نتمكن من حفظ تفضيلاتك. 🕗 قصر السرايا الرياض åbningstider, الأمير ناصر بن عبد العزيز - الروضة, tel. +966 11 257 2133. وبالتالي لن تسطيع لاحصول على افضل تجربة للمستخدم وايضا هذا يعني أنه في كل مرة تزور فيها هذا الموقع ، ستحتاج إلى تمكين أو تعطيل ملفات تعريف الارتباط (cookies) مرة أخر. Enable or Disable Cookies سياسة الخصوصية
- الراتب (4, 200) ريال. 4- بائعة متخصص (جدة):
5- بائعة متخصص (بريدة):
موعد التقديم:
- التقديم مُتاح الآن بدأ اليوم الأحد بتاريخ 2020/11/15م وينتهي يوم الثلاثاء بتاريخ 2020/12/15م. طريقة التقديم:
- من خلال البوابة الوطنية للعمل ( طاقات) عبر الرابط التالي:
اضغط هنا
اضغط هنا