طريقة توثيق عقود العمل بالسعودية من خلال وزارة الموارد البشرية 1442هـ ، يشغل موضوع توثيق عقد العمل بالسعودية بال الكثيرين من أصحاب العمل و العمالة الوافدة داخل المملكة العربية السعودية، لحماية حقوقهم من الآخرين، وحل الخلافات والارتقاء بمنظومة العمل السعودي، وذلك المواطنيين السعوديين والمقيمين على أراضيها من خلال جهات رسمية تضمن حق العامل وصاحب العمل. لذا وفرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية خدمة توثيق عقود العمل الكترونيًّا بالمملكة العربية السعودية، من خلال الموقع الالكتروني الخاص بها، وذلك لتحقيق رؤية المستقبل 2030. عقد العمل بالسعودية يعتبر وثيقة تتم بين طرفين اثنين وهما العامل وصاحب العمل، من خلال ضوابط يتم تحديدها في العقد، وهى كالآتي:
تحديد نوعية العمل الخاصة بالعامل هل هو عمل منزلي أم مكتبي. جريدة الرياض | توثيق العقود «قوى» تعالج أهم مشكلات سوق العمل. الإقرار بفترة العمل الخاصة بساعات العمل. تحديد قيمة الراتب الشهري المتفق عليه بين الطرفين العامل وصاحب العمل. التعهد من كلا الطرفين بالالتزام بالشروط والضوابط المنصوص عليها داخل العقد. ضوابط عقد العمل الخاص بالعمالة الوافدة
لابد من توافر بعض الشروط عند عمل عقد عمل خاصة بالعمالة الوافدة بالمملكة، ومن هذه الشروط ما يلي:
لابد من تحديد بداية ونهاية عقد العمل باليوم والشهر والسنة، وذلك وفقًا للمادة 37 الخاص بنظام العمل بالسعودية.
جريدة الرياض | توثيق العقود «قوى» تعالج أهم مشكلات سوق العمل
أما في حالة انتهاء المدة النظامية لتوثيق العقد، يحق لصاحب العمل إعادة تسجيل المشترك مرة أخرى، على أن يمنح 7 أيام إضافية للتوثيق. الخدمات الإلكترونية للتأمينات الاجتماعية
وكشفت المؤسسة عن إنجاز أكثر من 4. استعلام تأميناتي توثيق العقد وشروط التوثيق | الحدث السعودي. 6 ملايين معاملة إلكترونيًا، فضلا عن حوالي 10 مليارات ريال مجموع مصروفات المنافع التأمينية، حيث تجاوزت زيارات البوابة الإلكترونية للمؤسسة 2. 9 مليون زيارة، وتخطى عدد المسجلين الجدد فيها 227 ألف مستخدم جديد. وتقدم التأمينات الاجتماعية مجموعة من الخدمات الالكترونية ، وتجاوز عدد تعاريف المعاش المصدرة من البوابة الإلكترونية حاجز 176 ألف تعريف. كما بلغ عدد المكالمات الواردة لمركز الاتصال خلال شهر مارس الماضي أكثر من 125 ألف مكالمة، كما بلغ عدد مرات تحميل تطبيق المؤسسة من متاجر الأجهزة الذكية أكثر من 141 ألف تحميل. شاهد الخبر من المصدر
استعلام تأميناتي توثيق العقد وشروط التوثيق | الحدث السعودي
عدم صلاحية تجديد العقد في حالة رغبة كل منهما. تحديد بيانات صاحب العمل ( الاسم، رقم السجل، العنوان، اسم من ينوب عن المنشأة)، وتحديد بيانات العامل ( الاسم، التليفون، عنوان ورقم الإقامة). تحديد التزامات صاحب العمل من الالتزام بالمكافأت والإجازات والراتب الشهري، و تحديد أيضًا التزامات العامل من خلال الالتزام بالمواعيد، والقيام بأعماله على أكمل وجه والحرص على عدم إفشاء الأسرار الخاصة بالعمل. تحديد كيفية الحصول على مكافأة نهاية الخدمة. توضيح الأسباب الرئيسية لفسخ العقد سواء من طرف العامل أو صاحب العمل. تحديد بند خاص بالنساء في حالة وجود المرأة في العمل. تحديد مدة انتهاء العقد. خطوات توثيق عقود العمل بالسعودية
يمكنك توثيق عقود العمل بالسعودية الكترونيًّا من خلال عدة خطوات بسيطة وهى كالآتي:
الدخول على موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. تسجيل الدخول باسم المستخدم وكلمة المرور. اختيار خدمة ثوتيق العقود. اختيار المنشأة التي تريد توثيق عقد الموظف فيها. كتابة البيانات كاملة، من بيانات شخصية والبيانات الخاصة بالعقد. الضغط على أيقونة التوثيق. خطوات الاستعلام عن العقود الموثقة
يمكنك الاستعلام عن العقود الموثقة من خلال الدخول على موقع التأمينات الإجتماعية، على شبكة الانترنت من خلال خطوات بسيطة وسهلة وهى كالآتي:
الدخول على موقع التأمينات الإجتماعية.
توثيق العقود «قوى» تعالج أهم مشكلات سوق العمل عالجت منصة وجاءت هذه الخدمة لتوعية الموظّفين والمنشآت بضرورة توثيق العقد إلكترونّيًا حفظًا للحقوق، ولضمان مطابقته للأنظمة واللوائح فضلًا عن تفرع بنوده لتشمل مختلف الحقوق المدنية والعمالية كالضمان الصحي وساعات العمل وغيرها، فيما كان العقد الوظيفي التقليدي معرضًا للتلف أو الفقدان، وغيرها من المشكلات كعدم مطابقته لأنظمة ولوائح العمل السعودية. وتتيح الخدمة إنشاء وتوثيق عقود الموظفين إلكترونيًا، وبعد إنشاء العقد الوظيفي يمكن للموظف الموافقة على العقد أو رفضه أو طلب تعديله عبر حسابه في"قوى" أفراد، وفي حال موافقة الطرفين يعد العقد موثقًا ومعتمدًا من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. وتحفظ هذه الخدمة حقوق أصحاب العلاقة (صاحب العمل والموظف) وتساعد في توفير بيئة عمل مستقرة للموظف وتساهم في زيادة إنتاجيته، إضافة إلى التحقق من التزام المنشآت بقوانين وأحكام نظام العمل، والتأكد من صحة بيانات العقود وتقليل الخلافات والقضايا العمالية. كما عالجت الخدمة بشكل دقيق وموثوق، أكبر همّ يواجه الموظّفين وهو حفظ حقوقهم وكذلك أكبر همّ يواجه المنشآت وهو صياغة العقد، حيث وفّرت للطرفين معالجة جذرية لنقطة اهتمامهم المشتركة، حيث أن العقد هو حجر الأساس لكل وظيفة وأن العلاقة التعاقدية رحلة مشتركة تتطلب توثيق العقد، بعملية يسيرة تعتمد على التقنية وتسهل الأرشفة والأتمتة.
This community is for people who are actively trying to learn Arabic, in its standard form and dialects. هدف هذا المنتدى هو معاونة الدارس للغة العربية في تطوير مهاراته اللغوية سواء كانت بالعربية الفصحى أو العامية الدارجة
اول مره اشارك في حياتي : Abo_Alrood_Memes
اه وكسم دي بلد (please donot ban me)
ما أسعدني! سعد رضوان