عن
المدارس تتواجد
مدارس الفرسان العالمية في مدينة الرياض والمنطقة الشرقية وهي إحدى المدارس التابعة لشركة أجيالنا التعليمية وتقدم تعليماً عالمياً متميزاً مع الحفاظ على الأصالة وثقافة المجتمع والتعاليم الاسلامية.
نشأتنا
قد تأسست المدارس في عام 2013 في الرياض كصرح تعليمي من مرحلة التمهيدي وحتى الصف الثاني. وفي السنوات التالية توسعت المدارس تعليمياً سعياً منها للوصول إلى المرحلة الثانية عشر
وفي عام 2018-2019 تم افتتاح المدارس في المنطقة الشرقية من مرحلة التمهيدي حتى الصف الثالث الابتدائي بينما في الرياض تفتح أبوابها من الصف التمهيدي إلى الحادي عشر للبنين والبنات ومازالت المدارس على خطى التطور والتوسع للأعوام القادمة الرؤية السعي لنصبح رواد في مجال التعليم الدولي مع الحفاظ على الثقافة المحلية والهوية الإسلامية لتنشئة كوادر من المبتكرين المبدعين. الرسالة إلهام.. تحدي.. تمكين
تلهم مدارس الفرسان الدولية طلابها وطالباتها وتصنع لهم التحدي لتمكنهم من تحقيق طموحاتهم على المستوى الأكاديمي والفكري والاجتماعي والأخلاقي. في مدارس الفرسان الدولية ، نهدف إلى مساعدة كل طالب لتطويره
أكاديميًا واجتماعيًا وعاطفيًا ولذلك نسعى لتحقيق:
الإلهام لخلق فرص لكل طالب/ـة لاستكشاف وتطوير إمكاناته/ـا.
مدارس الفرسان الاهلية الرياض
عيسى الزهراني ومدير الاشراف والتطوير د. أحمد البشير الكمن
وكان الحفل برعاية مدير المرحلة الثانوي أ. محمد بن صالح القرني
Posted in: الإدارة العامة - بنين اترك تعليقك على تكريم الطلاب المتفوقين بالقسم الثانوي بنين
مشاركة طلاب الفرسان بمعرض إبداع (2022)
في تاريخ نوفمبر 22, 2021 بواسطة user
شارك طلاب مدارس الفرسان الاهلية بمعرض إبداع وتاهل عدد (11) طالب على مستوى منطقة الرياض
Posted in: الإدارة العامة - بنين ، عام اترك تعليقك على مشاركة طلاب الفرسان بمعرض إبداع (2022)
تكريم القسم الابتدائي بنات لحصوله على المركز الثالث بكلاسيرا
في تاريخ أكتوبر 25, 2020 بواسطة user
كرم المشرف العام على المدارس أ. عيسى الزهراني القسم الابتدائي بنات بشهادة شكر وذلك على تحقيقهم المركز الثالث على مستوى المجمع في تفعيل منصة كلاسيرا خلال فترة التعليم عن بعد بالأسبوع الثامن حيث أحرز القسم الابتدائي بنات نسبة تفعيل بلغت 92. 04% وذلك بتفاعل الطالبات مع المعلمات
Posted in: القسم الابتدائي - بنات ، قسم البنات اترك تعليقك على تكريم القسم الابتدائي بنات لحصوله على المركز الثالث بكلاسيرا
تكريم القسم المتوسط بنين لحصوله على المركز الثاني بكلاسيرا
كرم المشرف العام على المدارس أ.
مدارس الفرسان الرياضة
يعد برنامج حاضنات الأعمال و الابتكار المخصص لطلاب مدارس مملكة البحرين، أحد أهم البرامج المتطورة دولياً لنشر فكر وثقافة ريادة الأعمال بين طلاب وطالبات المدارس وتشجيعهم على الإبداع والابتكار وتعلم كيفية تأسيس المشروعات الريادية.
دعم القيم والثقافة المحلية مع تطبيق المعايير التعليمية الدولية. ضمان وجود مناهج علمية فيها تحدي يلبي احتياجات الطلاب الاجتماعية والتنموية. تمكين الطالب/ـة والموظف/ـة للنجاح في المدرسة وخارجها
بيئة آمنة وجذابة يحتاج الطلاب والطالبات للشعور بالأمان الذي يتيح لهم فرصة أكبر للتعلم والمشاركة،
أحد أهدافنا الأساسية هو خلق فصل دراسي يتم تنظيمه وتميزه بالاحترام المتبادل
مما يجعل عملية التعليم أكثر فعالية،
نحن نحرص على استخدام أساليب تفاعلية مثل المجموعات الصغيرة والتعلم التعاوني
والتي تساهم بشكل كبير في تكوين بيئة يشعر الطالب او الطالبة فيها بالأمان
وتحفزهم على طرح الأسئلة والمساهمة في المناقشات. فصول دراسية مدعومة بسبورة ذكية تفاعلية متصلة بالإنترنت جميع فصولنا الدراسية تحتوي على أجهزة كمبيوتر مجهزة بشاشة
SMART Board
تفاعلية واتصال إنترنت واسع النطاق، هذه الموارد مهمة لجعل التعليم والتعلم أكثر تشاركية لكل من الطلاب والمعلمين. المكتبات الهدف من مكتبة المدرسة هو التأكد من أن جميع أعضاء المجتمع المدرسي من طلاب والطالبات والعاملين فيها يتمتعون بوصول فعال إلى
الكتب العلمية وإلى المعلومات في بيئة فريدة من نوعها.
الفرق بين القائد والمدير واحدٌ من الفروق المُهمَّة التي يجب على كل إنسان أن يتعرَّف عليها حتَّى يعرف صفات القائد وصفات المدير والفقر بينهما، وبمعرفة هذه الصفات وهذه الفروق سوف يكون الإنسان قادرًا على الخطو بخطوات واثقة في سبيل أن يكون قائدًا ناجحًا أو مديرًا ناجحًا متمتعًا بكلِّ صفات النَّجاح في الأمرين، وفي هذا المقال سوف نسلِّط الضوء على الفرق بين القائد والمدير بالإضافة إلى وضع جدول يوضح الفرق بين القائد والمدير، كما سنتحدَّث عن الفرق بين القيادة والإدارة. الفرق بين القائد والمدير
يمكن إظهار الفرق بين أي شيئين من خلال تعريف كل واحد منهما على حدة، أو من خلال وضع الأمور التي يختلف بها هذان الشيئان ثمَّ القيام بإظهار الاختلاف في كل أمر من هذه الأمور، وللتفريق بين القائد والمدير، فيما يأتي نضع وجوه الاختلاف، أو الأشياء التي تُفرِّق بينهما ونظهر الفرق في كل أمر من هذه الأمور: [1]
التأثير على الأتباع
يكون الفرق بين القائد والمدير في مسألة التأثير على التابعين على النحو الآتي:
القائد: يؤثر القائد الناجح على أتباعه من خلال شخصيته القوية التي يمتلكها، وهي شخصية قيادية محببة من قبل الجميع، تؤدي هذه الشخصية إلى تسابق الجميع في سبيل تنفيذ أوامر القائد منهم.
الفرق بين القائد والمدير في جدول
ما هو الفرق بين المشرف والمدير؟
• مدير يدير بينما المشرف الإشراف. • هناك مستويات مختلفة من المديرين على جميع مستويات الإدارة مع المستوى المبتدئ، المستوى المتوسط، وبعد ذلك المستوى الأعلى. • المشرفون هم في أدنى درجة من الإدارة. • المشرفون هم موظفون مطالبون برعاية أنشطة وأداء الموظفين التابعين الآخرين ضمان مستوى من المعايير. • المديرين ضمان سلاسة أداء العمليات اليومية لإدارة الرجال والآلات.
الفرق بين القائد والمدير Ppt
ذات صلة الفرق بين القائد و المدير الفرق بين القائد والمدير
القيادة
هي مدى القدرة على ترك الأثر الإيجابي في سلوك الأفراد ونشاطاتهم وأفكارهم لتحفيزهم على إتمام عملهم بكل إتقان وبالتالي تحقيق الأهداف المنشودة. كما يمكن تعريف القيادة بأنها توظيف القدرات وتسخيرها للتأثير بالأفراد وسلوكهم وتسييرها بالاتجاه المطلوب وتنسيقها سعياً للوصول إلى تحقيق الأهداف المنشودة، ويعتبر الأفراد العاملون في إطار معين والقائد والهدف المشترك بينهم من العناصر الأساسية للقيادة. مصادر القيادة
تنشطر مصادر القيادة إلى نوعين رئيسيّين وهما:
مصادر رسمية، ويندرج تحتها كل من:
قوة الإكراه، وهي ما يمتلكها القائد من سيطرة وسلطة لإنزال العقاب والجزاء أو منح الثواب. القوة القانونية، وهي تلك السلطة التي يستمدها القائد من مركزه الرسمي وموقعه القيادي، وتكون سلوكياته تجاه الأفراد قانونية. المهارة والفن، وهي ما يمتاز به الفرد من مهارات وفن يمتلكها دون غيره من القادة. مصادر غير رسمية، وهي:
تتمثل بالصفات الشخصية التي يمتلكها القائد من تلقاء نفسه دون أية سلطة خارجية وتحفزّه على التأثير الإيجابي بمرؤوسيه. قوة الإعجاب، وهي القوة التي تمكّن القائد من التقرّب من مرؤوسيه ومناصفتهم همومهم وتوجيههم إلى الصواب في حلّها.
○ سابعا:
💡 القيادة تتطلب القدرة على فهم البيئة الخارجية، الإدارة تتطلب القدرة على فهم البيئة الداخلية::::
القائد بكل بساطة هو من يستطيع ان يؤثر عليك بطريقة ايجابية لأداء العمل ويشعرك بأنك تعمل ضمن مجموعة تصنع القرار. هذا تحديداً الذي يفرق بين القائد و المدير، والآن هل تشعر أنك أقرب للمدير أم للقائد ؟
------------------
(المادة نقلاً عن الفاضل/ وليد هواري الزميل بمجموعة فنجان معرفة على الواتساب*