25-07-2012, 03:59 PM
المشاركه # 1
تاريخ التسجيل: Nov 2008
المشاركات: 5, 107
قصة معركة ذي قار
كان من أعظم أيام العرب ، وأبلغها في توهين أمر الأعاجم ، وهو يوم لبني شيبان ، وهوأول يوم انتصرت فيه العرب على العجم. وخبره كالتالي:
ذكر كسرى بن هرمز يوماً الجمال العربي ، وكان في مجلسه رجل عربي يقال له: زيد بن عدي ، وكان النعمان قد غدر بأبيه وحبسه ثم قتله ، فقال له: أيها الملك العزيز إن خادمك النعمان بن المنذر عنده من بناته وأخواته وبنات عمه وأهله أكثر من عشرين امرأة على هذه الصفة. وأرسل كسرى زيداً هذا إلى النعمان ومعه مرافق لهذه المهمة ، فلما دخلا على النعمان قالا له: إن كسرى أراد لنفسه ولبعض أولاده نساءاً من العرب ، فأراد كرامتك ، وهذه هي الصفات التي يشترطها في الزوجات. فقال له ا لنعمان: أما في مها السواد وعين فارس ما يبلغ به كسرى حاجته ؟ يا زيد سلّم على كسرى ، قل له: إن النعمان لم يجد فيمن يعرفهن هذه الصفات ، وبلغه عذري. ووصل زيد إلى كسرى فأوغر صدره ، وقال له: إن النعمان يقول لك: ستجد في بقر العراق من يكفينك. فطار صواب كسرى وسكت لكي يأمن النعمان بوائقه ، ثم أرسل إلى النعمان يستقدمه ، فعرف النعمان أنه مقتول لا محالة ، فحمل أسلحته وذهب إلى بادية بني شيبان حيث لجأ إلى سيدهم هانئ بن مسعود الشيباني وأودع عنده نسوته ودروعه وسلاحه ، وذهب إلى كسرى ، فمنعه من الدخول إليه وأهانه ، وأرسل إليه من ألقى القبض عليه ، وبعث به إلى سجن كان له ، فلم يزل به حتى وقع الطاعون هناك فمات فيه.
- ذي قار معركة
- معركة ذي قار pdf
- هل يستحق الموظف مكافأة نهاية الخدمة اذا قدم استقالة والعقد لم تنتهي المدة المحددة له وكيف تكون حسبة المكافأة ؟
- شروط استحقاق مكافأة نهاية الخدمة في القطاع الخاص - مقال
- هل تحسب البدلات في نهاية الخدمة - موقع المرجع
ذي قار معركة
يدخل كتاب معركة ذي قار في دائرة اهتمام الباحثين والطلاب المهتمين بالدراسات التاريخية؛ حيث يقع كتاب معركة ذي قار ضمن نطاق تخصص علوم التاريخ والفروع ذات الصلة من الجغرافيا والآثار وغيرها من التخصصات الاجتماعية. ومعلومات الكتاب كما يلي:
الفرع الأكاديمي: علوم التاريخ
صيغة الامتداد: PDF
المؤلف المالك للحقوق: عبد المنان محمد شفيق السلفي
حجم الملف: 190. 4 كيلوبايت
3. 4
5
votes
تقييم الكتاب
حقوق الكتب المنشورة عبر مكتبة عين الجامعة محفوظة للمؤلفين والناشرين
لا يتم نشر الكتب دون موافقة المؤلفين ومؤسسات النشر والمجلات والدوريات العلمية
إذا تم نشر كتابك دون علمك أو بغير موافقتك برجاء الإبلاغ لوقف عرض الكتاب
بمراسلتنا مباشرة من هنــــــا
الملف الشخصي للمؤلف
عبد المنان محمد شفيق السلفي
معركة ذي قار Pdf
وكانت ساحة ذي قار أرضاً يغطي الزفت والقطران كثيراً من أرضها ، فلما رآهم كسرى على ذلك الشكل قال لهم: أين هانئ ؟ وأين أبطالكم الذين لا يعرفون الفرار، فسكتوا فصاح بهم ، فقالوا: لقد استقبلنا العرب في صحرائهم فتهنا فيها ومات جميع القادة وخانتنا قبيلة إياد حين رأوا بني جنسهم ، فكاد كسرى يفقد عقله ، ولم يمضي عليه وقت قصير حتى مات حسرة ، فتولى مكانه ابنه شيرويه. وقد حدث بعض من حضر يوم ذي قار أن قبائل بكر استصحبوا من خلفهم نساءهم وانقضوا على الجيش الفارسي ، فبرز أحد العلوج وطلب المبارزة فانقض عليه عربي من بني يشكر اسمه برد بن حارثة اليشكري فقتله ، وكان هانئ قد نصب كميناً من وراء الجيش الفارسي ، فانقض الكمين على الملك الجديد الذي كان كسرى عينه خلفاً للنعمان بن المنذر ، وفي أثناء ذلك أحس العرب روابط الأخوة التي تنتظمهم ، فانسحب من جيش فارس كثير من العرب الذين كانوا يعطون ولاءهم لفارس من قبائل تميم وقيس عيلان فانقضوا على الفرس الذين يلونهم بعد أن كانوا يدينون بالولاء لهم ، وعرف العرب أنهم كانوا مخدوعين بملك رخيص كان كسرى يضحك به على بعض أذنابه منهم. وروي عنه عليه الصلاة والسلام أنه لما بلغه انتصار قبائل بكر بقيادة هانئ بن مسعود الشيباني على عساكر الفرس قال: ( هذا أول يوم انتصف فيه العرب من العجم ، وبي نصروا).
لم يتوقع الشاب السعودي "عمر العطوي" البالغ من العمر 15 عاماً، أن هناك من يراقب تصرفاته وهو يجر الهجانة، وكان يتصرف بشكل طبيعي مؤدياً العمل الذي كان يشارك به، وممسكًا برسن إحدى الإبل في موقع التصوير بصحراء تبوك. فقد اعتاد عمر على التعامل مع الإبل منذ طفولته، وكان يقوم مع والده بمهام التحكّم بقطيع الإبل التي سيتم استخدامها في تصوير فيلم "محارب الصحراء"، وتدريب أبطال المسلسل التاريخي الذي يحكي قصة من القرن السابع الميلادي على قيادتها، والتحكّم بها أثناء التصوير، ليبرز عمر يجر خطام ناقته تارة، ويحدو فوقها تارة أخرى. وكان المخرج البريطاني الشهير "روبرت" يراقب الفتى عن كثب، ليبلغه في نهاية المطاف، أنه يرشحه لتجسيد شخصية إياس الطائي في فيلم "محارب الصحراء" والذي يحكي ملحمة "ذي قار" التاريخية الشهيرة، والتي يتم تصويرها في السعودية، ويحكي الفيلم قصة ملحمة "ذي قار" الشهيرة، وتم تصويره في مدينتَي نيوم وتبوك، ويؤدي العطوي البالغ من العمر 15 عامًا دور "إياس بن قبيصة الطائي" الذي كان قائدًا عسكريًّا وأحد وجوه الحرب الرئيسية. وحول تجربته الجديدة نقل موقع "العربية. نت" عن العطوي قوله إنه معتاد على التعامل مع الإبل منذ أن كان عمره 7 سنوات، كما أنه دخل في العديد من مسابقات الإبل وحقق العديد من المكاسب، وعن اختياره لتمثيل دور إياس الطائي أوضح، أنه كان أمرا غير متوقع وأنه تردد في البداية، ولكنه وجد الأمر مميزاً فوافق وبدأ في التصوير الذي استمر على مدى 4 أشهر من الصباح إلى المساء، تم خلالها تدريبه على كافة المهمات المطلوبة منه.
أما السنوات الخامسة التالية فتكون راتب شهر عن كل سنة:
تم بعون الله وتوفيقه
هل يستحق الموظف مكافأة نهاية الخدمة اذا قدم استقالة والعقد لم تنتهي المدة المحددة له وكيف تكون حسبة المكافأة ؟
كما شملت الحقوق التأكيد على أحقية الموظفة فى الحصول على إجازة بدون أجر لرعاية طفلها لمدة عامين على الأكثر فى المرة الواحدة، مع جواز ترقية الموظفة الحاصلة على إجازة رعاية طفل دون حاجة لعودتها للعمل، وتمنح الزوجة إجازة بدون أجر بناءً على طلبها لمرافقة الزوج إذا سافر إلى الخارج. وتستحق الموظفة إجازة وضع لمدة أربعة أشهر بحد أقصى ثلاث مرات طوال مدة عملها بالخدمة المدنية، كما تستحق الموظفة إجازة وضع حتى وإن توفى مولودها. ويقدر أداء الموظفة الحاصلة على إجازة رعاية طفل بمرتبة كفء حكمًا أو ممتاز إذا كان تقريرها السابق بمرتبة ممتاز.
شروط استحقاق مكافأة نهاية الخدمة في القطاع الخاص - مقال
يحق للعامل أن يحصل على راتب 15 يوم عن كل عام من الأعوام التي عمل فيها الموظف، وذلك يتم تطبيقه في حالة أن العقد لم يتم فيه تحديد فترة العمل بالاتفاق بين الطرفين. تنص هذه المادة أيضًا على أن التعويض المادي الذي يحصل عليه العامل يكون الحد الأدنى له راتب شهرين سواء إذا كان العقد محدد مدته أو لم يتم تحديد مدته، وذلك يُطبق أيضًا في العقود التي لا يُحدد فيها التعويض المادي المستحق. كما أشارت المادة الرابعة والستون على أن العامل يحق له عند إنهاء عمله أن يحصل على شهادة تثبت عمله في المنشأة على أن يُحدد فيها فترة العمل بالكامل، إلى جانب أنه يتوجب على صاحب العمل أن يعيد له كافة المستندات الخاصة به والتي تم تقديمها عند بدء العمل. وقد نصت المادة الثامنة والسبعون أن صاحب العمل إذا كان يريد أن ينهي خدمة الموظف ولكن مع إخطاره مسبقًا بهذه القرار، فإن الموظف يحق له ما يلي:
الحصول على إجازة مدفوعة الأجر من أجل البحث عن فرصة عمل أخرى على أن يحق أن يحدد يوم الإجازة شريطة إخطار صاحب العمل بذلك في الأيام التي تسبقه. الحصول على الأجر بالكامل خلال المدة التي تم فيها إخطار العامل بقرار إنهاء عمله. هل تحسب البدلات في نهاية الخدمة - موقع المرجع. يحق للعامل أيضًا أن يحصل على إجازة بعد إشعاره بإنهاء عمله حتى اليوم المحدد لانتهاء فترة العمل.
هل تحسب البدلات في نهاية الخدمة - موقع المرجع
أما في حالة أن الموظف عمل لدى هيئة القطاع الخاص لمدة تزيد عن 5 أعوام فإن الأمر يختلف. حيث يتم حساب مكافأة نهاية الخدمة على إنها راتب شهر كامل عن كل عام عمل فيه الموظف لدى هيئة القطاع الخاص. شروط استحقاق مكافأة نهاية الخدمة في القطاع الخاص - مقال. لا تفوت هذا: مثال على حساب مكافأة نهاية الخدمة
إلى هنا نكون قد انتهينا من توضيح شروط استحقاق مكافأة نهاية الخدمة في القطاع الخاص. كما عرضنا على حضراتكم كيفية حساب مكافأة نهاية الخدمة وفقًا لسنوات العمل ونوع العقد والراتب. نتمنى أن نكون قد أفدناكم وساهمنا في نشر الوعي ومعرفة كل موظف قطاع خاص بحقوقه.
بالإضافة إلى أن سبب ترك العمل يعد أمر هام ومؤثر في تحديد مكافأة نهاية الخدمة. قيمة مكافأة نهاية الخدمة في حالة العقد محدد المدة
في حالة أن يكون عقد العمل الخاص بالموظف مؤقت ومحدد المدة. فإنه لا يمكنه الحصول على مكافأة نهاية الخدمة إلا بعد مرور عام كامل أو أكثر على عمله في هذا المكان. بشرط ألا يتم حساب الفترة التي تغيب فيها عن العمل. أما إذا قضى الموظف فترة قصيرة أقل من سنة فإنه لا يستحق أن يحصل على مكافأة نهاية الخدمة. أما إذا كانت المدة التي قضاها الموظف في العمل أقل من خمس أعوام فيتم حساب مكافأة نهاية الخدمة على النحو التالي. حيث يحصل الموظف على قيمة 21 يوم من راتبه عن كل عام قضاه في العمل. أما إذا كانت المدة التي قضاها الموظف في العمل تزيد عن خمس سنوات ففي هذه الحالة يتم حساب مكافأة نهاية الخدمة على النحو التالي. هل يستحق الموظف مكافأة نهاية الخدمة اذا قدم استقالة والعقد لم تنتهي المدة المحددة له وكيف تكون حسبة المكافأة ؟. حيث يحصل الموظف على قيمة ثلاثين يوم من راتبه عن كل عام قضاه في هذا العمل. ومن الجدير بالذكر أنه من الضروري أن تكون القيمة الإجمالية لمكافأة نهاية الخدمة لا تقل عن قيمة راتبه خلال عامين. قيمة مكافأة نهاية الخدمة في حالة العقد المفتوح
في حالة أن يكون عقد الموظف الخاص بهيئة القطاع الخاص فإن قيمة مكافأة نهاية الخدمة وشروطها لا تختلف كثيرًا.