مهزلة العقل البشري - مراجعة كرتونية ل كتاب علي الوردي - YouTube
- قراءة ديوان مهزلة العقل البشري علي الوردي اون لاين - مكتبة الكتب
- جدول شرائح التامينات الاجتماعية
- جدول شرائح التامينات الاجتماعية تسجيل
- جدول شرائح التامينات الاجتماعية اعمال
قراءة ديوان مهزلة العقل البشري علي الوردي اون لاين - مكتبة الكتب
كتب الدكتور علي الوردي هذا الكتاب فصولاً متفرقة في أوقات شتى وذلك بعد صدور كتابه "وعّاظ السلاطين" وهذه الفصول ليست في موضوع واحد، وقد أؤلف بينها أنها كتبت تحت تأثير الضجة التي قامت حول كتابه المذكور، وقد ترضي قوماً، وتغضب آخرين. ينطلق الدكتور الوردي في مقالاته من مبدأ يقول بأن المفاهيم الجديدة التي يؤمن بها المنطق الحديث هو مفهوم الحركة والتطور، فكل شيء في هذا الكون يتطور من حال إلى حال، ولا رادّ لتطوره، وهو يقول بأنه أصبح من الواجب على الواعظين أن يدرسوا نواميس هذا التطور قبل أن يمطروا الناس بوابل مواعظهم الرنانة.
¶ الفصل الرابع:
سلط علي الوردي في هذا الفصل الضوء على عيب المدينة الفاضلة التي يصورها
الفلاسفة في أحلامهم حيث يتحدثون عن مجتمع مثالي يعيش فيه الناس سعداء ولا توجد به
أبسط رذيلة ويكون حاكم هذه المدينة صالحاً وعادلاً. ¶ الفصل الخامس:
استعرض علي الوردي في هذا الفصل التصنيف الذي قام به البرفسور كارفر لأنواع
النزاع وهي:
1- القريب إلى الطبيعة الحيوانية
2- الذي يشمل الرؤية والذكاء
3- الذي يتمثل في المنافسة العلمية
َوأشار علي الوردي إلى أن النزاع متجذر في تكوين البشر ومتأصل فيهم ولا
يستطيع أحد تجنبه، كما يرى أن التعاون ما هو إلا نوع من أنواع النزاع بحيث يتعاون
الفرد مع طرف معين ليكون قادراً على منازعة طرف آخر. ¶ الفصل السادس:
يشير علي الودري إلى إصرار الكثير من الأشخاص على أن أفكارهم وقناعاتهم هي
الوحيدة التي تقبل المنطق وأنها ولا تقبل الضحد وهو ما سمَّاه القوقعة البشرية،
والتي تبدأ في التشكل لدى الفرد منذ طفولته حيث يبدأ في النظر إلى نفسه على أنه محور
الكون، كما أكد أن الفرد عندما يقدم خدمة للمجتمع فإنه ينتظر المقابل. ¶ الفصل السابع:
يحدد علي الوردي في هذا الجزء طبيعة النزاع والحسد بين الأفراد، حيث أن
الفرد الجاهل لا يتهاون عن إظهار حسده وحقده تُجاه فردٍ آخر ، في حِينِ أن الفرد
المتعلم أو العالِم فيستطيع إخفاء هذا الحسد وفي نفس الوقت يُجيد التظاهر بعكس
ذلك.
على العامل التقدم إلى فروع المؤسسة بطلب التأمين في حالة عدم التزام صاحب العمل بالتأمين عليه لضمان حصوله على المنافع التأمينية من المؤسسة وتوفير الحماية الاجتماعية له ولاسرته. يحق للمؤمن عليه الذي سبق له الاشتراك في المؤسسة لمدة ثلاث سنوات والعاملين اليمنيين بالخارج والمشتغلين لحسابهم التقدم إلى فروع المؤسسة بطلب الاشتراك في التأمين واختيار شريحة الدخل التي تناسبه من جدول شرائح الأجور. الزمت كافة قوانين صناديق التأمينات بتبادل حصيلة الاشتراكات بما يضمن للعاملين في القطاع الخاص و العام والعسكري و الامني الحصول على المنافع التأمينية حيث يحق للعامل في القطاع الخاص عند حصوله على درجة وظيفية في القطاع العام التقدم بطلب ضم خدمته من القطاع الخاص إلى العام لتحسين المعاش التقاعدي وكذلك في بقية الصناديق الأخرى. جدول شرائح التامينات الاجتماعية. تصرف المؤسسة المعاشات التقاعدية بصفة شهريه وكذلك تعويضات الدفعة الواحدة و المنح و الإعانات.
جدول شرائح التامينات الاجتماعية
ويجوز للمؤمن عليه في الباب الخامس الذي بلغت شريحة دخله الشهري الحد الأقصى 1500 دينار وفقا للجدول (6) المرافق لقانون التأمينات الاجتماعية الاشتراك اختياريا في التأمين التكميلي لزيادة معاشه التقاعدي. كما أتيحت هذه الإمكانية للعاملين لدى أصحاب الأعمال (الباب الثالث/ المستفيدين/ العاملين بالخارج) ولا يشترط لهذه الفئة بلوغ الحد الأقصى للمرتب في التأمين الأساسي ويكون الاشتراك على شريحة من الشرائح الواردة في الجدول الخاص بذلك والذي يبدأ بـ 100 دينار وينتهي بـ 1500 دينار بشرط ألا تتجاوز الشريحة عند بدء الاشتراك شريحة 300 دينارا. ويلتزم المؤمن عليه في الباب الخامس بأداء الاشتراكات بواقع 18. التأمينات تحديد شريحة لبدء الاشتراك في تأمين. 5% من شريحة الاشتراك الاختياري، ويلتزم المؤمن عليه من العاملين لدى أصحاب الأعمال بأداء الاشتراكات بواقع 25% من الشريحة.
جدول شرائح التامينات الاجتماعية تسجيل
3- بعد تسجيل الدخول نختار زر " تعديل شريحة الدخل للمشترك الاختياري ". حساب التأمينات الاجتماعية. 4- في هذه الصفحة ستظهر لك جميع بياناتك ، و لابد من تعديل الاجر الجديد من خلال الضغط على زر " ادخل الشريحة الجديدة ". 5- تظهر لك صفحة منبثقة جديدة نختار منها الاجر الجديد و نضغط في أسفل الصفحة زر " موافق ". 6- نعود مرة اخرى للصفحة السابقة ثم نضغط في اسفل الصفحة زر " حفظ ". 7- في الصفحة الاخيرة تظهر لك رسالة " تم حفط المعلومات بنجاح ".
جدول شرائح التامينات الاجتماعية اعمال
خلال مقالنا الحالي سنشرح لكم خطوات تعديل شريحة الدخل في التأمينات الاجتماعية بالنسبة للمشترك الاختياري الكترونيا ، فعندما يقوم المشترك بالانضمام الى التأمينات الاجتماعية يتم وضعه داخل احدى شرائح الدخل على حسب مقدار الداخل الخاص به و اذا كنت ترغب في تعديل هذه الشريحة بناء على تعديل دخلك سواء بالزيادة او النقصان فيمكنك القيام بهذا الامر من خلال حاسوبك الشخصي. توفر المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية العديد من الخدمات الالكترونية عبر موقعها الاكتروني بواسطة برنامج تأمينات اون لاين و الذي يمكن من خلاله القيام بـ اضافة موظف غير سعودي للتأمينات الاجتماعية و اضافة موظف سعودي للتأمينات الاجتماعية و استبعاد موظف سعودي من التأمينات الاجتماعية و غيرها الكثير من الخدمات الالكترونية و التي توفر عليك الوقت و المجهود دون العناء في الذهاب الى مكاتب المؤسسة الا في اضيق الحدود. جدول شرائح التامينات الاجتماعية تسجيل. فقط كل ما عليك هو اتباع الخطوات التي سنضيفها حاليا من اجل تعديل شريحة الدخل الخاصة بالمشترك الاختياري الكترونيا و لن يأخذذ منك هذا الامر اكثر من 10 دقائق. شرح امكانية تعديل شريحة الدخل للمشترك الاختياري في التأمينات الاجتماعية:
1- الدخول الى موقع مؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية من خلال الرابط التالي:
2- تسجيل الدخول في برنامج تأمينات اون لاين و ذلك من خلال ادخال " رمز المشترك ، كلمة السر " في حالة التسجيل المسبق ، اما اذا كنت مستخدم جديد فلابد من التسجيل من خلال الخطوات التالية: شرح التسجيل في التأمينات الاجتماعية للموظف.
الإثنين 03/يناير/2022 - 02:16 م
جمال عوض
صرّح اللواء جمال عوض، رئيس الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، بأنه اعتباراً من أول يناير 2022 تم رفع الحد الأدنى لأجر الاشتراك التأمينى ليكون 1400 جنيه بدلاً من 1200 جنيه، كما تم رفع الحد الأقصى لأجر الاشتراك التأميني ليكون 9400 جنيه بدلاً من 8100 جنيه. وأشار عوض إلى أن قرار رفع الحدين الأدنى والأقصى لأجر الاشتراك التأمينى يأتي تطبيقاً لأحكام قانون التأمينات والمعاشات الجديد الصادر بالقانون رقم 148 لسنة 2019، الذي تضمن آلية سنوية لزيادة هذين الحدين لأول مرة في تاريخ الهيئة، وذلك في إطار تنفيذ محاور إصلاح نظام التأمينات الاجتماعية بهدف تحسين قيمة معاشات المؤمّن عليهم عند انتهاء خدمتهم واستحقاق المعاش. وأوضح رئيس هيئة التأمينات أن من الآثار المباشرة لتطبيق القرار أن يصبح الحد الأدنى لمعاش المنتهي خدمته اعتباراً من شهر يناير 2022 مبلغ 910 جنيهات، في حين يبلغ الحد الأقصى للمعاش 7520 جنيها. شيت مرتبات اكسل كامل بنسب التأمينات الجديدة 2020. وأضاف رئيس هيئة التأمينات أنه لا تعارض بين الحد الأدنى لأجر الاشتراك التأميني وقرار المجلس القومي للأجور الخاص بتحديد الحد الأدنى للأجر بالقطاع الخاص بملبغ 2400 جنيه، حيث إن الحد الأدنى لأجر الاشتراك التأميني يتحدد عليه قيمة الاشتراكات التأمينية للعديد من فئات العمالة غير المنتظمة، كعمال المقاولات والتشييد والبناء والمحاجر والملاحات وعمال المخابز البلدية والصيادين وغيرهم من الفئات التي يصعب تحديد صاحب عمل لها، وكذلك تحديد دخلها الشهري، ومن ثم قرر القانون اشتراكهم في مظلة التأمين الاجتماعي على أساس الحد الأدنى لأجر الاشتراك التأميني.