أبلغت اللجنة بشكل إيجابي عن ترشيحها لمجلس الشيوخ في 23 مارس 2022. وأكد مجلس الشيوخ بأكمله على رومانوفسكي بالتصويت الصوتي في 24 مارس 2022 ،تتحدث رومانوفسكي الفرنسية والعربية والعبرية. خلال ما يقرب من 40 عامًا من الخدمة في مختلف الوكالات الحكومية الأمريكية ، أصبحت رومانوفسكي خبيرًا في شؤون الشرق الأوسط. عملت سابقًا في وزارة الخارجية كمنسق لمساعدة الولايات المتحدة لأوروبا وأوراسيا. في وقت سابق ، في الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية ، كانت نائبة مساعد المدير لمكتب الشرق الأوسط. انضم رومانوفسكي إلى وزارة الخارجية في عام 2003 لتأسيس مكتب مبادرة الشراكة الشرق أوسطية وشغلت منصب مديره الأول. كما شغلت مناصب مساعد وزير الخارجية في مكتب التعليم والشؤون الثقافية وعملت كنائب مساعد وزير في مكتب شؤون الشرق الأدنى. مكتب مساعد للاستقدام سناب. شغل رومانوفسكي أيضًا مناصب عليا في وزارة الدفاع. كانت المدير المؤسس لمركز الشرق الأدنى وجنوب آسيا للدراسات الإستراتيجية في جامعة الدفاع الوطني. نائب مساعد وزير الدفاع لشؤون الشرق الأدنى وجنوب آسيا في مكتب وزير الدفاع ؛ مدير مكتب NESA؛ والمدير القطري للكيان الصهيوني. بدأت حياتها المهنية كمحللة في وكالة المخابرات المركزية.
شركة كيه بي إم جي تعلن عن 45 وظيفة شاغرة لحملة الثانوية فأعلى في الرياض وجدة والباحة
بدأت وزارة الموارد البشرية والتوطين بتطبيق إجراءات جديدة تلزم بموجبها «مكاتب الاستقدام» بمد فترة ضمان العامل المساعد لمدة عامين وفقاً لضوابط محددة، تنفيذاً لقرار صادر عن مجلس الوزراء بشأن اللائحة التنفيذية لقانون عمال الخدمة المساعدة التي دخلت حيّز التنفيذ أخيراً. وأكد وكيل الوزارة المساعد لشؤون العمالة المساعدة، خليل خوري، إلزام المكاتب المرخص لها بالتوسط لاستقدام العمالة المساعدة أو تشغيلها مؤقتاً، سواء كانت مراكز الخدمة «تدبير» أو المكاتب الأخرى التي لا تحمل علامة «تدبير»، برد كامل تكاليف الاستقدام أو جزء منها لصاحب العمل وفقاً للمدة الزمنية المتبقية من عقد العمل. مكاتب الاستقدام الجديدة ملزمة بضمان العامل المساعد لعامين. وأوضح خوري أن رد كامل تكاليف الاستقدام لصاحب العمل أو توفير عامل آخر وفقاً لرغبة الأخير يكون في حال وقوع أيٍّ من أربع حالات خلال الأشهر الستة الأولى من العقد، وهي (فترة التجربة)، حيث تشمل هذه الحالات فسخ العقد من طرف العامل دون سبب مشروع أو تركه للعمل من دون سبب مقبول أو عدم اللياقة الصحية للعامل، وكذلك عدم قدرته على القيام بمهام عمله بالشكل المطلوب والمتفق عليه. وقال إن رد جزء من مبالغ تكاليف الاستقدام يكون في حال وقوع حالتين خلال فترة ما بعد التجربة وحتى تاريخ انتهاء العقد الذي تبلغ مدته عامين، حيث تشمل الحالتين قيام العامل بفسخ العقد بعد فترة التجربة من دون سبب مشروع أو قيامه بترك العمل بعد فترة التجربة من دون سبب مقبول، ويتم احتساب هذه المبالغ وفقاً للمدة المتبقية من العقد بالأشهر من إجمالي كلفة الاستقدام.
مكاتب الاستقدام الجديدة ملزمة بضمان العامل المساعد لعامين
وكانت "الرياض" قد نشرت يوم السبت الموافق 2007/10/6خبرا عن قرار الحكومة الهندية اللحاق بركب الخطوة الفلبينية والإندونيسية، وتبني إجراء جديد يقضي بوضع حدّ أدنى لأجور الخدم والعمال الهنود في دول التعاون تتراوح بين 800إلى 1000ريال. شركة كيه بي إم جي تعلن عن 45 وظيفة شاغرة لحملة الثانوية فأعلى في الرياض وجدة والباحة. وأوضح الخبر أنه من المنتظر أن تشرع السفارة الهندية بالرياض خلال أسابيع بإبلاغ وزارة العمل بالقرار الحكومي الهندي الجديد، الذي يشمل كافة العاملين الهنود في الخليج، ويشترط عقود عمل مصدّقة من سفارات الهند في دول التعاون. يذكر أن راجيف شاهار القائم بعمل نائب السفير الهندي في السعودية، قد أكد في مؤتمر صحفي نشرت "الرياض" تفاصيله بتاريخ 12سبتمبر الماضي، أن أعداد العمالة الهندية في المملكة يقدر ب1. 5مليون عامل، يقومون بتحويل ما يصل إلى 15مليار ريال سنوياً، مبيناً أن السعودية تعد من أكبر الأسواق للعمالة الهندية في المنطقة.
شركة مساعد السبيعي للإستقدام - وكالة توظيف في عنيزة
وأضاف أن تطبيق الإجراءات المذكورة يأتي بالتوازي مع حزمة من المعايير التي نصت عليها اللائحة التنفيذية، والتي من شأنها توفير العمالة المساعدة المدربة والمؤهلة، لاسيما من خلال مكاتب الاستقدام الحالية، التي لا تحمل علامة «تدبير»، والتي سيتم إغلاق من لم تعدل أوضاعها بما يتوافق والضوابط والشروط التي يتم على أساسها ترخيص مراكز الخدمة «تدبير»، التي تقدم خدمات متميزة تلبي احتياجات ومتطلبات أصحاب العمل والأسر، بموجب شراكة بين وزارة الموارد البشرية والتوطين، والقطاع الخاص الذي يدير هذه المراكز بكوادر وطنية وتحت إشراف الوزارة. وأعلن خوري أن 32 مركزاً لخدمة «تدبير» تقدم حالياً خدمات العمالة المساعدة على مستوى الدولة، فيما سيتم مع نهاية العام الجاري افتتاح 32 مركزاً آخر في مختلف إمارات الدولة، موزعة على مناطق جغرافية عدة. شركة مساعد السبيعي للإستقدام - وكالة توظيف في عنيزة. وقال إن الوزارة، وبالشراكة مع القطاع الخاص، نجحت في تحديد سقوف عليا لكلفة استقدام وتشغيل العمالة المساعدة، وذلك من خلال الباقات التي تقدمها مراكز الخدمة «تدبير»، والتي من شأنها تلبية احتياجات وتطلعات المتعاملين، الذين نسعى دوماً إلى إسعادهم عبر تقديم خدمات متميزة لهم. وتقدم المراكز خدماتها من خلال أربع باقات بسقوف سعرية محددة لكل باقة، حيث توفر الباقة الأولى، وهي الباقة التقليدية، خدمة استقدام عامل مساعد من خارج الدولة، يقيم لدى صاحب العمل خلال فترة التعاقد ومدتها عامان، بينما توفر الباقة الثانية وهي الباقة المؤقتة العامل المساعد المسجل على مركز الخدمة «تدبير» للعمل لفترة تعاقدية، لا يسمح فيها بانتقال العامل كعامل مساعد مقيم على كفالة صاحب العمل.
الاثنين 3 شوال(حسب تقويم ام القرى) 1428هـ - 15 أكتوبر 2007م - العدد 14357
في تفاعل من قراء "الرياض" مع خبر توجه الحكومة الهندية لزيادة الرواتب
تفاعل قراء "الرياض الاقتصادي" مع الخبر الذي نشرته الأسبوع الماضي عن توجه الحكومة الهندية لزيادة رواتب عمالتها بعد القرارين المماثلين من الفلبين واندونيسيا، مطالبين بتحرك سريع من وزارة العمل لوقف الاستقدام من الدول الآسيوية التي خطت هذه الخطوات، والبحث عن دول أخرى للاستقدام منها كبدائل حتى تعود تلك الدول عن إجراءاتها الأخيرة. وفي الوقت الذي حددت شريحة من القراء بعض الشروط على الدول الآسيوية مقابل زيادة رواتب عمالتها ومنها تعهد بعدم هروبها ودفع شروط جزائية عند الهروب، بررت أخرى توجه هذه الدول نحو زيادة الرواتب بارتفاع عملاتها مقابل الدولار، فيما يشهد سعر صرف الريال انخفاضا مقابل هذه العملات مواكبا للهبوط الواضح في قيمة الدولار. واستغرب أحد القراء الذي رمز لاسمه ب"أبوناصر" من الصمت الذي تمارسه وزارة العمل تجاه عدد من الدول الآسيوية التي اتخذت إجراءات رسمية بزيادة رواتب عمالتها وأخرى تتجه لاتخاذ مثل هذه الخطوات، مبينا أن الحل ليس في منح فرص للمواطنات للعمل كمدبرات منزليات كما ألمحت الوزارة في أوقات سابقة، وإنما في اتخاذ إجراء رادع لهذه الدول بإيقاف الاستقدام منها حتى تعدل عن خطواتها في زيادة رواتب العمالة.
بدأت وزارة الموارد البشرية والتوطين تطبيق إجراءات جديدة، تلزم بموجبها «مكاتب الاستقدام» بمدِّ فترة ضمان العامل المساعد لمدة عامين، وفقاً لضوابط محددة، تنفيذاً لقرار صادر من مجلس الوزراء، بشأن اللائحة التنفيذية لقانون عمال الخدمة المساعدة، التي دخلت حيز التنفيذ أخيراً. وأكد وكيل وزارة الموارد البشرية والتوطين المساعد لشؤون العمالة المساعدة، خليل خوري، إلزام المكاتب المرخص لها بالتوسط لاستقدام العمالة المساعدة، أو تشغيلها مؤقتاً، سواء كانت مراكز الخدمة «تدبير»، أو المكاتب الأخرى التي لا تحمل علامة «تدبير»، برد كامل تكاليف الاستقدام أو جزء منها لصاحب العمل، وفقاً للمدة الزمنية المتبقية من عقد العمل. وأوضح خوري أن رد كامل تكاليف الاستقدام لصاحب العمل، أو توفير عامل آخر وفقاً لرغبة الأخير، يكونان في حال وقوع أيٍّ من أربع حالات، خلال الأشهر الستة الأولى من العقد، وهي: فترة التجربة، حيث تشمل هذه الحالات فسخ العقد من طرف العامل دون سبب مشروع، أو تركه للعمل دون سبب مقبول، أو عدم اللياقة الصحية للعامل، وكذلك عدم قدرته على القيام بمهام عمله بالشكل المطلوب والمتفق عليه. وقال إن رد جزء من مبالغ تكاليف الاستقدام يكون في حالة وقوع حالتين، خلال فترة ما بعد التجربة وحتى تاريخ انتهاء العقد الذي تبلغ مدته عامين، حيث تشمل الحالتان قيام العامل بفسخ العقد بعد فترة التجربة دون سبب مشروع، أو قيامه بترك العمل بعد فترة التجربة دون سبب مقبول، ويتم احتساب هذه المبالغ وفقاً للمدة المتبقية من العقد بالأشهر من إجمالي كلفة الاستقدام.
تفاعل المتابعون مع أول صورة نشرتها الفنانة اللبنانية نينا عبد الملك لإبنتها بعد أيام من ولادتها على مواقع التواصل الإجتماعي. وظهرت نينا طبيعية وعفوية بدون مكياج، كما بدا عليها التعب، خصوصا أن الصورة إلتقطت بعد أيام من ولادتها طفلتها الثانية. وكانت عبد الملك حريصة على إخفاء ملامح وجه إبنتها كما فعلت سابقاً مع طفلها الأول شان. وأثارت الصورة إعجاب الجمهور وإنهالت عليها التعليقا، مهنئينها بالسلامة وسلامة طفلتها، كما تغزلوا بجمالها وعفويتها. وكانت نشرت نينا مقطع فيديو عبر خاصية الستوريز عبر حسابها الخاص على موقع التواصل الإجتماعي، أخبرت فيه المتابعين أنها ولدت إبنتها الأولى، وأنها أطلقت عليها إسم كوينا صوفيا، في احدى المستشفيات في بيروت، وعبرت عن سعادتها البلغة بإنجاب أخت لإبنها شان.
نينا عبد الملك بيني وبينك
نينا عبد الملك - بيني وبينك - YouTube
نينا عبد الملك روق علي شوي
دكتورة سوسن، ولاء ، أوديت ، سهى ، لبراسكا ، سيف، الشيف حسن، شما، دكتورة سعدية، دكتورة سهام، دكتور إياد وكل الفريق الرائع بحبكن وشكراً من القلب". وتفاعل الجمهور مع منشور نينا عبد الملك وقدموا لها التهاني بسلامتها وسلامة المولود متمنين لهما دوام الصحة والسعادة. نينا عبد الملك تكشف لأول مرة عن صور ابنها
الفنانة اللبنانية نينا عبد الملك كانت قد فاجأت محبيها وجمهورها قبل فترة قصيرة بإتخاذها خطوة لافتة من خلال تخليها عن قرارها السابق بالتحفظ على صور طفلها، لتنشر مجموعة لقطات له عبر حسابها على انستغرام، وهي الصور الأولى الواضحة لملامحه منذ ولادته قبل حوالي عام ونصف. وبدا الطفل "اوسياندي شان الشيخ" في لقطات مرحة وعفوية، وظهر بجمال لافت بالعيون الملونة مع الشعر الكيرلي، فخطف انظار المتابعين الذين تغزلوا بوسامته، بينما قارن البعض بينه وبين ملامح والدته ووالده فانقسمت الآراء حول شبه الطفل بأي منهما. وأرفقت نينا عبد الملك الصور برسالة حب لطفلها كتبت فيها:"وهيدا قلبو لقلبي". يذكر ان نينا عبد الملك أعلنت نبأ زواجها، من مقدم البرامج السوري حسان الشيخ في يوليو 2019 وقالت بأن زواجها تم قبل هذا الوقت بـ 10 أشهر حيث أقاما حفل صغير اقتصر على أسرتيهما فقط، مؤكدة أن سبب إخفاء إعلان الزواج طوال هذه المدة، هي رغبة كل منهما في اختيار الوقت المناسب.
نينا عبد الملك ساكن
المطربة نينا عبد الملك نجمة ستار اكاديمي عمرها و ديانتها و تاريخ
ميلادها و صور ومعلومات عنها و أعمالها الفنية و مشوارها الفني وجنسيتها و زوجها و مفاجآت عنها وكل ماتريد معرفته عنها. معلومات شخصية
اسم نينا عبد الملك بالكامل هو: نينا عبد الملك. تاريخ ميلاد نينا عبد الملك هو: 25 سبتمبر سنة 1992م. عمر نينا عبد الملك في عام 2020 هو: 28 سنة. محل ميلاد نينا عبد الملك هو: لبنان النبطية و هي من بتاتر في قضاء عاليه جنوب لبنان – لبنان. جنسية نينا عبد الملك هي: الجنسية البنانية. ديانة نينا عبد الملك هي: الإسلام. زوج نينا عبد الملك هو: المذيع حسان الشيخ. السيرة الذاتية و قصة حياة نينا عبد الملك
الفنانة نينا عبد الملك مغنية شابة ولدت في مدينة النبطية ببلدة اسمها بحمدون في 25 سبتمبر سنة 1992م ، من أسرة درزية مسلمة ، اشتهرت منذ طفولتها بانها فتاة هادئة خجولة و بسيطة و عفوية و تهوى الموسيقى و الرقص و الغناء الطربي و الرسم فهي فنانة شاملة ، قدوتها هي الفنانة فيروز ومثلها الأعلى ، لها أخ واحد وهو أكبر منها بعشر سنوات اسمه عاصم عبد الملك ووالدها مهندس ديكور و والدتها ربة منزل و اسمها فريال ، تخرجت من الجامعة اللبنانية و درست الإخراج السينمائي و التلفزيوني و حصلت على دراسات عليا بها.
تعرضت الفنانة اللبنانية نينا عبد الملك لهجوم كبير من رواد مواقع_التواصل_الاجتماعي، بعد حديثها مع زوجها المذيع السوري حسان الشيخ، عن موضوع النسوية، حي اعتبرت وظيفة المرأة هي التكاثر والإنجاب وتربية الأطفال، وأن هذا الهدف هو المتصدر على قائمة أولويات المرأة. اعتبرت نينا عبد الملك أن كل إنسان لديه دوره في الحياة سواء الرجل أو المرأة فلا يجوز أن يكون هناك تساوٍ بين الاثنين. كما أكدت أنها ليست ضد الفكر الذي يعتبر أن دور المرأة في الحياة هو الزواج وإنجاب الأطفال وتأسيس عائلة ووضع أولادها كأولوية، ليبادرها زوجها بالقول:"احترم رأيك عشان هيك اتجوزتك". اضافت: (الوالد مهم جدا في العائلة، ولكن لا يمكنه لعب دور الأم التي بإمكانها أن تقوم بلعب دور الأب في غيابه. فعمل المرأة الأول هو التكاثر وتربية الأطفال). وتساءلت: (ما بعرف ليه من يدعمون النسوية معصبين عالرجال، بخاصة ان الله أعطانا أسمى الوظائف بالحياة، فالدنيا أم. فلما تتمنون أن تكونوا رجالا وتتحملوا المسؤوليات الصعبة؟).
♥. •° المنتديات العــامة°•. •°:: •¦[القسـم العام - General Forum]¦• انتقل الى: مساهمات جديدة مساهمات جديدة [ موضوع شعبي] مساهمات جديدة [ موضوع مقفل] لا مساهمات جديدة لا مساهمات جديدة [موضوع شعبي] لا مساهمات جديدة [موضوع مقفل] إعلان إعلان عام مثبت