تعزيز الشراكة بين جامعة الملك سعود ومعهد الإدارة العامة
اجتمع معالي مدير عام معهد الإدارة العامة الدكتور بندر السجان، بعميد معهد الملك عبدالله للبحوث والدراسات الاستشارية بجامعة الملك سعود الدكتور عبدالله الثابت. وتم في الاجتماع بحث مجالات التعاون وبما يعزز الشراكة بين جامعة الملك سعود ومعهد الإدارة العامة. كما ناقش الاجتماع مستجدات الأعمال المشتركة بين الجانبين، وخاصة في مجالات الاستشارات والتدريب. جريدة الرياض | معهد الملك عبدالله للبحوث والدراسات الاستشارية أنموذج لدور الجامعات. وأكد مدير عام معهد الإدارة العامة وعميد معهد الملك عبدالله للبحوث والدراسات الاستشارية بجامعة الملك سعود، حرصهما في دعم وتقوية كافة البرامج التي تُمكن من تحقيق الأهداف الاستراتيجية للمعهد والجامعة، وبما يعزز التكامل بين كافة المؤسسات الوطنية، ويحقق أهداف (رؤية 2030).
- معهد الملك عبدالله للبحوث والدراسات الاستشارية | الاخبارية
- جريدة الرياض | معهد الملك عبدالله للبحوث والدراسات الاستشارية أنموذج لدور الجامعات
- تعزيز الشراكة بين جامعة الملك سعود ومعهد الإدارة العامة | الاخبارية
- رسالة شكر للمدير بالانجليزي
- رسالة شكر للمدير على الترقية
- رسالة شكر للمدير على زيادة الراتب
معهد الملك عبدالله للبحوث والدراسات الاستشارية | الاخبارية
الاربعاء 9 جمادى الأخر 1427هـ - 5 يولية 2006م - العدد 13890
معهد الملك عبدالله للبحوث والدراسات الاستشارية اسم كبير لشخص كبير وفي جامعة كبيرة ولكن؟؟؟ موظفوه يعانون من الاهمال من قبل ادارة جامعة الملك سعود فجميعهم على عقود مؤقتة وبدون تأمينات وبدون حوافز وبرواتب متواضعة، اضافة الى ذلك ليس لنا كموظفين اي حقوق لاننا لسنا تابعين لنظام ديوان الخدمة المدنية وكذلك لسنا تابعين لنظام العمل وذلك لان الجامعة استغلت بعدها عن رقابة مكتب العمل بصفتها جهة حكومية فوضعت بند ما يعرف ب(بند الوفورات) والذي يسلب الموظفين كل حقوقهم من خدمة وحوافر وزيادات وتأمينات... تعزيز الشراكة بين جامعة الملك سعود ومعهد الإدارة العامة | الاخبارية. الخ. فهذا الحال لنا كموظفين لا يليق بمكانة واسم هذا المعهد الكبير ودوره البارز الذي يقدمه في جامعة الملك سعود حيث يعتبر احد اهم موارد الجامعة المالية. فعلى الرغم من ان ادارة المعهد حاولت كثيرا تحسين وضعنا كموضفين وذلك بوضع هيكل تنظيمي وظيفي خاص بالمعهد باعتباره جهة شبه مستقلة عن الجامعة ولها مواردها المالية الخاصة وعرضه على ادارة الجامعة عدة مرات الا ان ادارة جامعة الملك سعود ترفض في كل مرة هذا الاقتراح وتصر على ابقائنا بهذا الوضع الوظيفي السيئ، مما اثر كثيرا علينا كموظفين وعلى ادائنا وانتاجيتنا في العمل وتسرب عدد كبير من الموظفين لعدم شعورنا بالامان الوظيفي وشعورنا بإهمال الجامعة للمعهد ولنا كموظفين بوجه خاص.
جريدة الرياض | معهد الملك عبدالله للبحوث والدراسات الاستشارية أنموذج لدور الجامعات
توزيع الجنس و العمر لعلم الأمراض المرارة و الحصى جُدْوِلَ أيضًا. فقط 7 حالات للحالات ل
النّتيجة:
الجروح
هل شائع جدًّا من الدّراسات الأخرى
علوم الأمراض المرارة
و النّتائج المتشابهة قد حُصِلَتْ
بالتّحليل المقارن. معدّلات استئصال المرارة المتوسّطة في المملكة بلغت تقريبًا 10%، متوسّط العمر لكلّ أمراض استئصال المرارة في كلا الجنسين ساوى 37. معهد الملك عبدالله للبحوث والدراسات الاستشارية | الاخبارية. 05. كان متوسّط العمر للذّكور 42. 26، الإناث كان ال37. 25 و نسبتهم 44. 5:1. ردمد:
0379-5284
اسم الدورية:
المجلة الطبية السعودية
المجلد:
22
العدد:
10
سنة النشر:
1420 هـ
2001 م
نوع المقالة:
مقالة علمية
تاريخ الاضافة على الموقع:
Sunday, March 24, 2013
الباحثون
اسم الباحث (عربي) اسم الباحث (انجليزي) نوع الباحث المرتبة العلمية البريد الالكتروني
ابراهيم حسن الزهراني alzhrani, ibrahim hassan باحث مشارك دكتوراه
الملفات
اسم الملف النوع الوصف
pdf
تعزيز الشراكة بين جامعة الملك سعود ومعهد الإدارة العامة | الاخبارية
نوع الوثيقة:
مقال في مجلة دورية
عنوان الوثيقة:
علوم امراض المرارة و كوليليثاياسيس Gallbladder pathologies and cholelithiasis
الموضوع:
علوم الأمراض المرارة و كوليليثاياسيس
لغة الوثيقة:
الانجليزية
المستخلص:
الهدف: استئصال المرارة، في الأغلب بسبب كوليليثاياسيس هو أحد أشيع الإجراءات الجراحيّة تستغلّ كمّيّة كبيرة من موارد الرّعاية الصّحّيّة. بينما (كما) هناك عدد كبير من الحالات، على سبيل المثال تقريبًا 300 حالةً في السّنة في منطقتنا، تلخّص هذه الآفة المواجهة عادة يجب أن يُسَجَّل. أيضًا، في محاولة لتوضيح خلاصة النّمط، العمر و توزيع الجنس لأمراض المرارة في المملكة بالكامل، التّحليل المقارن يُضَمَّن أيضًا في هذه الدّراسة ب7 دراسات أخرى منشورة من الأجزاء المختلفة من المملكة. الطّرق: تكوّنت دراستنا من 740 كوليسيكتيكتوميس مرارة متتالية في الأغلب لكوليليثاياسيس المتلقّى في إطار زمنيّ 3. 5 سنة ( على سبيل المثال بين يناير 1997 خلال إلى مايو 2000) بقسم علم أمراض الأنسجة المستعاد الطّريدة من سجلّات المعمل. خلاصة علوم الأمراض المرارة الرّئيسيّة جُدْوِلَتْ. عدد من جاليبلاديرز المتلقّى بالأحجار كان مدبّرًا أيضًا.
كما يتميز المعهد بوجود مستشارين متميزين في مختلف المجالات يندر ان اجتماعهم أو وجودهم في متناول مركز استشاري واحد، لذلك فهو يشكل بيت خبرة وطنياً بمقاييس عالمية لتقديم الدراسات والخدمات الاستشارية. هذا من ناحية ومن ناحية أخرى، فإن لدى المعهد أكثر من (4000) عضو هيئة تدريس في مختلف المجالات والتخصصات العلمية الدقيقة تشمل جميع أنواع العلوم، ناهيك عن توفر التجهيزات الأساسية التي تملكها الجامعة.
من الواجب ان اتقدم انا "الاسم" بأجمل رسائل الشكر ممزوجه بمعاني الحب الى مدير "اسم المؤسسه او الشركه" المدير "الاسم" على ما يقدمه للموظفين فشركاً جزيلاً لك على جهودك المبذوله. الشكر الجزيل للمدير "الاسم" هذا الرجل العظيم والمتميز كل الشكر والتقدير لك على عملك وعلى ما تقوم به تجاه العاملين وتجاه الناس الاخرين. قد يُفيدك أكثر:
رسالة شكر رسمية للمدير
رسالة شكر وتقدير رسمية
شكر على العمل
نموذج شكر رسمي
شكر على الترقية
نموذج شكر لمدير الشركة
فعندما تُشعر المدير بالاهتمام في بعض الحالات لابد ان مكانتك في قلبة ستزيدُ شيئاً فشيئاً، فمن الجميل ان تجد او تجدي من رسائل شكر للمدير اقوى مشاعر طيبة تلامس قلب المدير وتزرعُ مكانةً في قلبة خاصة بك. اتقدم انا " الاسم بجزيل الشكر لمدير "اسم المؤسسه او الشركه" المدير "الاسم" لما حضينا منه وتعلمنا منه شكراً لانك مدير علينا وشكراً لكونك انت. الشكر كل الشكر الى مدير "اسم المؤسسه او الشركه" المدير"الاسم" على كل ما يقوم به في مجال عمله ودعمه وتحفيزة للموظفين وتفهمه لمشاكلهم فشكراً جزيلاً لك. رسالة شكر للمدير على الترقية. شكر خاص لمدير "اسم المؤسسه او الشركه" المدير "الاسم" على جهوده المتعاقبه والمبذولة في اتنمية وبالاضافه الى دعمه في سير العمل فشكراً جزيلاً لك وشكراً لتفانيك في عملك.
رسالة شكر للمدير بالانجليزي
إن اختياركم لهذا الرحل والوقت الجميل لها في فصل الربيع دليل كبير على إدراككم لمصلحتنا، وقدرتكم على توجيهنا لما يناسبنا من كل الجهات: سواء من جهة الراحة النفسية، أو من جهة الاكتشاف وحب الاطلاع لنا. مهما كتبنا فإن كلماتنا تظلّ عاجزة أمام التعبير عن الفرحة التي ملأت قلوبنا بهذه الرحل، فقد ساعدتم في تمتين أواصر الصداقة بيننا وبين زملائنا، واقتربنا أكثر من معلمينا الذين شاركونا الرحلة، وخرجنا من إطار المدرسة إلى إطار أوسع وأفق أرحب. خطاب شكر و تقدير للمدير العام و 5 نماذج له - شمعة. شكرًا لكم؛ لأنكم أتحتم لنا رؤية مختلفة للعالم من حولنا، شكرًا لأنكم سمحتم لنا أن نرى بعقولنا وقلوبنا، وأن نسمع صوت العالم بطرق مختلفة، وذلك عندما عبّر كل منا عن انطباعه في هذه الرحلة، أو رأيه بكل مكان زاره في الرحلة: فمنهم من فضل مكانًا عن الآخر، ومنهم من خالف صديقه الرأي، وكل ذلك ضمن حوار ونقاش عقلاني منطقي، يبتعد كل البعد عن التعصب للرأي الشخصي، وهذا يجعلنا أكثر وعيًا. قد تكون بنظر الكثيرين مجرد راحلة ترفيهية، إلا أن أثرها في نفوس الطلبة تجاوز ذلك إلى آفاق أبعد، فلكم منا كل الشكر والامتنان. طلاب المدرسة
رسالة شكر إلى مدير المدرسة لتنظيمه اجتماع أولياء الأمور
مدير المدرسة المحترم
نحن -أولياء أمور الطلاب- نتقدم لحضرتكم بالشكر والعرفان؛ وذلك على اجتماع أولياء الأمور الذي حضرناه اليوم، وكان غاية في التنظيم والتميز، إذ إنه يدل على جهد عظيم، وتعاون وتكاتف بين أعضاء الهيئة التدريسية والإدارية، وهو ما يجعلنا مطمئنين مرتاحي البال نحو تواجد أبنائنا في مدرستكم الكريمة والعظيمة، كان اجتماع أولياء الأمور اجتماعًا منظمًا مرتبًا بكل خطواته، فلكم الشكر والتقدير، ونرجو لكم المزيد من التميز.
رسالة شكر للمدير على الترقية
إننا حقا نشعر بالفخر في بالعمل في شركتنا هذه لأننا يد واحدة في العمل من أجل سيره على أكمل وجه، فلولا جهودكم و وجودكم أنتم لا ما إستطعنا المضي قدما لأنكم لم توفروا أي جهد أو تبخلو علينا به. فقد زرعتم فينا أن التطور في العمل لن يكون إلا بالإخلاص فيه. رسالة شكر للمدير بالانجليزي. كما نعلم أن الوظيفة هي أمانة في يد الموظف إذ لا يحتاج الشكر عليها و الثناء، و لكن من واجبنا نحن كموظفين أن نشكر كل من يستحق الشكر لأجل ما قدمه للعمل و مجهوداته المبذولة ، فشكرنا ما هو إلا قدوة حسنة تبين نبل الموظفين و نيتهم الصافية. فقد أثبتم و بجدارة أنكم القدوة الأمثل في الإخلاص و إتقان العمل، فكلماتنا هذه ما هي إلا تحفيزات لكم لتواصلوا مسيتكم هاته بنفس النسق و تشجيعا لكم للإستمرار في تحقيق إنجازاتكم، وفقكم الله و دمتم نعم القدوة التي يقتدي بها الأجيال مستقبلا من أجل التقدم و التطور. Written message
النوذج الثاني لكتابة خطاب شكر و تقدير للمدير
أتقدم بجزيل الشكر و الثناء و التقدير إلى المدير الغالي ( …. ) الذي يرجع إليه الفضل الكبير في تواجدنا معا في هذا الصرح المتميز و القيم ، و الذي نمى فينا روح المسؤولية و حب العمل و إتقانه و علمنا روح التعاون و التعامل كأننا أسرة واحدة تسودها المحبة و حب الخير.
رسالة شكر للمدير على زيادة الراتب
نموذج خطاب شكر وتقدير للمدير العام: يجد الغالبية من الموظفين او الراغبين في البحث عن وظيفة والكثير من الاشخاص مهما كانت وضعيتهم صعوبة كبيرة في كتابة بعض الأنواع من الرسائل. ليست كل الرسائل مربكة وصعبة في الكتابة فهناك رسائل مثل الرسائل التي يتم تبادلها بين الأصدقاء، تكون غالبا عفوية ولا تتبع منهحا معينا. رسالة شكر على الجهود المبذولة والرد عليها وشكر على دعوة العشاء ولكل من ساعدني - موقع خبير. فانت غير حاسب على الطريقة الاي تكتب بها رسالة لصديقك، فانتم قريبون كثيرا من بعضكم ولا مشكلة في التحدث بالطريقة التي تريحك مع صديقك وهو كذلك. لكن هناك حالات خاصة يجب اتباع فيها منهجية، نتكلم هنا عن الرسائل الرسمية. نموذج خطاب شكر وتقدير للمدير العام
ارسال رسالة للمدير العام تعتبر رسالة رسمية جادة كثيرا، اي ليست مثل الرسائل العادية التي يتم تبادلها بين الاصدقاء فهي رسالة موحهة لشخصية مهمة ليست لك بها علاقة وطيدة جدا لدى يجب ان تكون مملوءة بالاحترام. ليس هذا فحسب، بل يجب ايضا ان يتبع الشخص منهجية محددة في كتابة هذه الرسالة، لأنه ان تم ارسال رسالة رسمية دون اتباع منهجية معينة سوف تلقى استسائة من طىف الإدارة الموجهة اليها او اي جهة معينة تم الارسال اليها. فهي تدل على قلة الاحترام او على ضعف معرفة المرسل وانه ليس متمكنا حتى من ارسال رسالة في وضع جيد.
احب انا "الاسم" ان اتقدم بالشكر الى مديري "الاسم" على دعمه وتشجيعه لي بالاضافه الى دعمه المادي والمعنوي للموظفين. شكرا أيها المدير الفاضل "الاسم" يا صاحب القلب الطيب على ما قدمته "المؤسسه او الشركه" عامة وللموظفين خاصة.