خطاب طلب اجازة سنوية من الشركة يُمكن لأياً مِن الموظفين تقديمه للشركة في أي وقت حيث أن قانون العمل السعودي يسمح لكافة العاملين في كافة القطاعات والوظائف بالحصول على إجازات بعضها مدفوع الأجر والبعض الأخر لا ، ومِن الممكن أن تكون الأجازة لأسباب عديدة مثل الظروف المرضية القهرية أو الزواج أو الدراسة أو السفر وما إلى ذلك المهم قبل الحصول على الأجازة لابد مِن تقديم خطاب طلب اجازة سنوية من الشركة كي تكون الأجازة رسمية ولا تُصنف تغيب عن العمل. تعرف على:
نموذج إقرار القيمة المضافة فى السعودية
نموذج خطاب طلب اجازة سنوية من الشركة
إلى السيد:
في مؤسسة: بالمملكة العربية السعودية
تحية طيبة أما بعد:
فإنني أتقدم من معالييكم الموافقة على منحي إجازتي
السنوية تبدأ في يوم: من شهر: لعام:
وتنتهي في يوم: مِن شهر: لعام
وذالك من أجل: (وهنا يجب تحديد سبب الإجازة). مقدم الطلب لكم:
العامل في قسم:
رقم الهاتف:
عنوان البريد الإلكتروني:
التوقيع:
تاريخ تقديم الطلب: / /
معايير كتابة خطاب طلب اجازة سنوية من الشركة
عند كتابة خطاب طلب اجازة سنوية من الشركة لابد مِن مراعاة عدد مِن المعايير المهمة كالأتي:
1- بدايةً فإنه لابد مِن بداية الخطاب بالتوجه بالتحية للشخص أو الطرف المقدم له الطلب ولابد مِن استخدام اللغة الرسمية في الشركة.
- نموذج اجازة سنوية للموظفين - نموذج
- خطاب اجازة سنوية: أهم 4 مواضيع وبعض النماذج والمفاهيم
- كيفية كتابة طلب إجازة سنوية من شركة سعودية - استشارات قانونية مجانية
- موقع حراج | محمد طاهر حكمي
نموذج اجازة سنوية للموظفين - نموذج
4- وعن إجازة زواج العاملة فإنها مدفوعة الأجر وتبلغ خمسة أيام. 5- أما إجازة الحج فإنها تتراوح بين عشرة إلى خمسة عشر يوماً كحد أقصى. 6- ولو كان الموظف تابع لأي مؤسسة تعليمية فإنه يستطيع أخذ إجازة تعليمية قبل الإختبارات بحوالي خمسة عشر يوماً. 7- وبالنسبة للأجازة غير مدفوعة الأجر فإنه لا يُمكنها أن تتجاوز العشرين يوماً وإلا فإنه سوف يتم إيقاف العامل على الفور. 8- ويحق للمرأة الحامل إجازة مرضية تصل إلى 120 يوم قابلة للتمديد إلى 180 يوم ولكن وفي هذه الحالة فإن العامل سوف يحصل خلال الشهر الأول على أجره كاملاً ثم ثلاثة أرباع الأجر خلال الشهرين التاليين وبعدهم لن تستلم المرأة أي راتب. كيفية كتابة طلب إجازة سنوية من شركة سعودية - استشارات قانونية مجانية. 9- وللأم أجازة أمومة مدفوعة الأجر لمدة عشر أسابيع. 10- ويوجد أيضاً إجازة المشاركة في الأنشطة الوطنية وتصل مدة هذه الإجازة إلى ثلاثين يوم في المملكة العربية السعودية وستين يوم خارج المملكة العربية السعودية وهي ليست مِن الإجازات مدفوعة الأجر. نموذج خطاب طلب اجازة سنوية من الشركة قطاع خاص
في حالة كنت موظف في أحد القطاعات الخاصة فإنك تستطيع الإستعانة بهذا النموذج ل خطاب طلب اجازة سنوية من الشركة:
إلى السيد: مدير المؤسسة
الخاصة: في المملكة العربية السعودية.
خطاب اجازة سنوية: أهم 4 مواضيع وبعض النماذج والمفاهيم
مقدم الطلب:
وبهذا نكون قد تعرفنا معاً على كل ما يخص خطاب طلب اجازة سنوية من الشركة مِن معايير وقواعد كتابة يجب إتباعها ونصائح هامة لقبول الطلب، بالإضافة حتى إلى نموذج خطاب طلب اجازة سنوية من الشركة سواء كانت الشركة قطاع خاص أو عام، ونموذج خطاب طلب اجازة سنوية من المدير، ونموذج خطاب طلب اجازة سنوية من الشركة عبر الإيميل، وكل ما يخص الإجازات في قانون العمل السعودي.
كيفية كتابة طلب إجازة سنوية من شركة سعودية - استشارات قانونية مجانية
أدى حادث المرور المروع الذي تعرض له أخي الأكبر، والذي أدى إلى وفاته على الفور كعضو في السلك العسكري في منطقة القوات البحرية الملكية السعودية إلى تفاقم معاناتها. انقلبت سيارته وهو في طريقه إلى المنزل من العمل في جدة، مما أدى إلى مصرعه على الفور- رحمه الله- مرفق شهادة الوفاة. وعندما سمعت والدتي الخبر تضاعفت مشاكلها الصحية وأصيبت بجلطة دماغية. ولأنها لم تكن قادرة على الحركة أو الكلام نتيجة لذلك، فقد طلبت إجازة سنوية لمرافقتها خارج المملكة العربية السعودية لإجراء عملية جراحية دماغية خطيرة لها. أدعو الله أن تنجح هذه العملية وأن تكون قادرة على الشفاء. خاصة لأنني كنت قد خططت لجميع العمليات والاستعدادات للسفر، حيث نصحها الطبيب على الفور بضرورة إجراء العملية لها في أسرع وقت ممكن، وأن تأخيرها لن يؤدي إلا إلى زيادة معاناتها ولن يكون في مصلحتها..
ولأن الوقت لا ينتظر، فقد قدمت إلى سعادتكم على عجل خطاب إجازة سنوية. نموذج اجازة سنوية للموظفين - نموذج. أي تأخير في السفر يكلفها حياتها، تكافح والدتي من أجل حياتها وتتقلب في فراشها من الألم، وترى الموت ألف مرة في اليوم. كل من رأى حالة والدتي يندى له الجبين، وأنا أقدم لكم هذا النداء الإنساني.
4- كما يُحبذ لو تُرسل الخطاب قبل التاريخ المدون به بوقت كافي كي يكون أمام المدير ما يكفي مِن الوقت لإختيار بديل لك طوال فترة الإجازة. 5- وياحبذا لو تُرشح اسم أحد الزملاء لتولي مهامك الوظيفية عنك لحين عودتك مرة أخرى مِن الإجازة كي لا يتأثر العمل أو يحدث به أي خلل مِن أي نوع. 6- وياحبذا أيضاً لو تكون الإجازة على فترات متقطعة وأن لا تكون الإجازت لفترة طويلة. خطاب اجازة سنوية: أهم 4 مواضيع وبعض النماذج والمفاهيم. نظام الإحازات في قانون العمل السعوي
طبقاً لقانون العمل السعودي فإنه يوجد عدد محدود مِن أنواع الإجازات التي يُسمحبها سواء بإعتبارها مدفوعة الأجر أم لا ، كما ينص قانون العمل السعودي فيما يخص الإجازات على:
1- في حالة لم يأخذ الموظف أجازته السنوية لمدة 5 سنوات متتالية فإنه يحق له أخذ أجازة سنوية تصل مدتها إلى 21 يوم ، وفي حالة لم يأخذ الموظف إجازة لأكثر مِن 5 سنوات فإن إجازته السنوية يُمكن أن تصل إلى 30 يوم بحد أقصى. 2- بعض الأجازت مدفوعة الأجر مثل الإجازات الرسمية للأعياد الدينية كعيد الأضحى وعيد الفطر ، وكذلك الأعياد الوطنية. 3- تبلغ إجازة الوفاة خمسة أيام بشرط أن يكون المتوفي أحد أقارب الموظف مِن الدرجة الأولى سواء ابن أو والد أو زوج أو زوجة.
أكثر من 150 دورة تدريبية احترافية في مجالات متعددة مثل: التصميم ، البرمجة ، الكتابة ، إدارة المشاريع ، الإلقاء ، التفاوض والإٍقناع ، المهارات الوظيفية وحتى لغة الإشارة ، طور مهاراتك وتعلم الآن من منصة عصارة
رقم السجل التجاري: 1010632011
الرقم الضريبي: 302267757700003
موقع حراج | محمد طاهر حكمي
الرئيسية
الوظائف
مطلوب أخصائي مختبر وفني تمريض لمجمع عيادات طاهر حكمي الطبية – الطائف
منذ 6 سنوات
71 مشاهدة
شارك الخبر:
اترك تعليقاً لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. التعليق * الاسم *
البريد الالكتروني *
هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.
مؤسسة موقع حراج للتسويق الإلكتروني [AIV]{version}, {date}[/AIV]