ويقع المستشفى جنوب جامعة الملك سعود بن عبدالعزيز للعلوم الصحية. كما يضيف المحيط الاسمنتي شعوراً بالأمان داخل منشأة تعنى بصحة الأطفال.
يتكون المستشفى الرئيسي من أربعة عشر طابق. مباني الخدمات الكهرو ميكانيكية.
مطبخ رئيسي.
آخر تعديل
9/5/2021 4:54 PM
فرصة عمل مستشفى الملك عبدالله بجدة وظائف محدثة 2022-02-15 – ديوان الوظائف
وفي خطوة لاحقة، سيساعد النظام على تحقيق أوقات انتظار مقبولة على التخصصات الطبية في العيادات الخارجية وتحسين كفاءة استخدام وإنفاق الموارد، وتحسين كفاءة وفعالية المراكز الصحية وبناء الثقة بها، والحد من تكرار مراجعة المرضى علاجياً للمجمع ومتابعة أي تطورات قد تحدث من ناحية طبية لموازنة ومواكبة الرعاية المستقبلية. من جانب آخر، بادر المجمع الطبي في تفعيل الرعاية العاجلة بربط إدارة الطوارئ والكوارث بالمجمع بمركز صحي 505 الشراع وتفعيل نظام السجلات الطبية الإلكترونية "تراك كير" ليتم تحويل الحالات العادية غير الحرجه أو الخطيرة للمركز الصحي على الفور دون انتظار لتتمكن من الحصول على الخدمة الطبية في أقل وقت. فرصة عمل مستشفى الملك عبدالله بجدة وظائف محدثة 2022-02-15 – ديوان الوظائف. وتأتي تلك التغذية العكسية لتطوير الخدمة المقدمة واستكمالاً لمشروع ربط المراكز الصحية طبياً وفنياً وإدارياً بالمستشفيات المُفعل سابقاً بصحة جدة، والذي يُعد إحدى المشاريع الذي تسعى الصحة من خلالها إلى تكامل الخدمة الطبية المقدمة للمرضى من خلال الربط الإلكتروني لنظام الملف الطبي للمريض. وأكد المدير التنفيذي لمجمع الملك عبدالله الطبي بجدة الدكتور حاتم العمري أن سعي المجمع الطبي الدائم وحرصه على تقديم وإطلاق أفضل الخدمات الطبية، يأتي للارتقاء بمستوى الخدمات الطبية المقدمة والاستفادة من الإمكانيات المتاحة حسب توجيهات وزير الصحة ومتابعة مدير الشؤون الصحية بمحافظة جدة، مضيفاً أن تفعيل نظام "تراك كير" بالمراكز الصحية التابعة للمجمع الطبي يُعد إحدى الخطوات الرائدة التي يسعى المجمع من خلالها إلى استخدام التقنية الإلكترونية وتخفيض الاعتماد على النماذج الورقية وتقديم الخدمات الطبية للمرضى بشكل إلكتروني.
- مشرف / مشرفة اسكان. - منسق تدريب و تطوير. - فني. الشروط:-
1- أن يكون المتقدم سعودي الجنسية ، وأن تتوفر لديه المتطلبات اللازمة لشغل الوظيفة وفقا للوصف الوظيفي. 2- إختيار المرشحين يتم بالمفاضلة وفق أحكام لائحة تنظيم العمل المعتمدة بالمجمع الطبي. مستشفى الملك عبدالله بجدة. 3- حصول المرشح على أعلى درجات تقييم مقارنة بالمتقدمين الآخرين. 4- يجب على المتقدم الإفصاح عن أقاربه بالمجمع (الزوج، الزوجة، الوالدان، الأخوة أو الأبناء.... الخ) الذين يعملون بالمجمع الطبي. 5- أن يجتاز المرشح الفحوصات الطبية (لاثبات سلامته وصلاحيته للعمل) بموجب شهادة طبية من عياده الموظفين بالمجمع الطبي. 6- أن يكون المتقدم حسن السيرة والسلوك و غير محكوم عليه بحد شرعي أو بالسجن في جريمة مخلة بالشرف والأمانة وغير مفصول من خدمة الحكومة أو إحدى المؤسسات العامة أو أية منشأة خاصة لأسباب تأديبية، مالم يكن قد مضى على إنتهاء تنفيذ الحد أو العقوبة ثلاث سنوات على ألأقل. 7- أن يمارس المرشح للتعيين مهام العمل الفعلي حسب مسمى الوظيفة المرشح لها في مقرها وعدم المطالبة بالنقل لأي سبب. 8- أن لا يكون مرتبطًا بوظيفة أخرى تمنعه من المباشرة المحددة بموجب العقد، ويتطلب إحضار شهادة إخلاء طرف من العمل السابق عند توقيع العقد.
وكالة الأنباء السعودية
2 سنة قبل
الإثنين 6 أبريل 2020 | 11:20 م
حفر الباطن ( وكالة الأنباء السعودية ۔ 06 أبريل 2020ء) قدمت جمعية تراؤف لرعاية الأيتام بمحافظة حفر الباطن مبلغ 1, 838. جمعية تراؤف بحفر الباطن تقدم 1,838.000ريال لمستفيديها - أردو بوینت. 000 ريال لمستفيديها، إضافة إلى تقديم 14 مبادرة اجتماعية وتوعوية وتعليمية وتقنية. (تستمر)
وعمدت الجمعية إلى تقديم 2296 خدمة اجتماعية وإغاثية ، إضافة إلى إسهام موظفي وموظفات تراؤف في خدمة المستفيدين والعملاء عن بعد عبر أكثر من 2888، وأكثر من 11 ألف ساعة عملٍ عن بعد طيلة العشرين يومًا الماضية ، وعبر إجراءات وعمليات تقنية بلغ عددها 54731 عملية تقنية عبر بوابة تراؤف الإلكترونية. من جهتها قدمت أندية تراؤف للبنين والبنات 410 دروس تعليمية وحصصا افتراضية و247 برنامجاً بنائيًا وتربويًا وقرآنيًا وكذلك 36 دورة تدريبية للطلاب والطالبات عن بعد، في حين نشرت وأنتجت الجمعية أكثر من 77 منشورًا توعويًا ووقائيًا عبر 7 منصات اتصالية متنوعة المحتوى ما بين فيديوهات و"إنفوجرافيك". أفكارك وتعليقاتك
جمعية تراؤف حفر الباطن يستقبل رئيس
تبرع الآن
رؤيتنا
الريادة في بناء وتمكين الأيتام وأسرهم لإحداث نجاحات تنموية ملهمة
رسالتنا
جمعية مجتمعية تعنى برعاية الأيتام لتقدم لهم أفضل سبل الرعاية الشاملة بما يبني شخصياتهم ويطلق قدراتهم ويمكنهم وفق عمل مؤسسي متميز
قيمنا
العدل - الرحمة - العمل الجماعي - التعلم - الإبداع - العمل المؤسسي - التعاون - الشفافية
الخدمات الاجتماعية
195403
الخدمات التعليمية
111007
الخدمات التربوية
62483
الخدمات الصحية
59580
العمليات التقنية
1137845
عدد المستفيدين
7015
الخدمات الإلكترونية
هنا تضع الجمعية نوافذ لكل من تسعد بخدمتهم لنتمكن من التواصل وتقديم الخدمة لهم أينما كانوا ( الأسرة - الداعم _ الطالب _ المدرسة). كما يسعد موظفونا بالدخول لخدمتكم من خلالها..
مجالات البناء
شركاء النجاح
1376762
عدد الزوار
جميع الحقوق محفوظة لجمعية تراؤف
جمعية تراؤف حفر الباطن Blackboard
عقدت جمعية تراؤف لرعاية الأيتام بمحافظة حفر الباطن مؤتمرًا صحفيًّا لملتقى عناية الثالث، الذي تنظمه الجمعية بمشاركة الصحفيين والإعلاميين بالمحافظة. وتضمن المؤتمر تعريفًا بالملتقى وأهدافه وغاياته ومحاوره التي تتضمن البيئات البنائية والتربوية بين الفرص والتحديات والممكنات، وكذلك عرض الممارسات والتطبيقات والمهارات وفرص التحسين لبرنامج عناية، كما استعرض المتحدثون في المؤتمر أبرز مخرجات الملتقى الذي يضم 46 جمعية من مختلف مناطق المملكة و150 مشاركًا ومشاركة. جود الإسكان | تفاصيل جمعية. أجندة الملتقى وبرامجه:
كما استعرض المتحدثون أجندة الملتقى وبرامجه وكذلك دوره الإعلامي بمختلف المستويات، وفي ختام المؤتمر استقبل المتحدثون أسئلة الصحفيين والإعلاميين حول الملتقى وأجابوا عنها. يذكر أن الملتقى الذي يجمع جمعيات أيتام المملكة في محافظة حفر الباطن تحت رعاية صاحب السمو الأمير منصور بن محمد بن سعد آل سعود- محافظ حفر الباطن- يهدف إلى المساهمة في تحسين قدرات المحاضن البنائية والتربوية لأيتام المملكة، وتمكين المشاركين من التطبيق الأمثل لبرنامج عناية، بالإضافة إلى رصد جوانب التحسين للبرنامج ونشر الممارسات والتطبيقات المتميزة بين الجهات المشاركة.
جمعية تراؤف حفر الباطن بلاك بورد
من جانبه، أشار يوسف الجوعي، مدير عام «تراؤف»، إلى أن الجمعية تعتني بالعمل ضمن أفضل الممارسات المؤسسية، التي تتجلى في تطبيق مواصفات جوائز التميز المحلية والدولية. وأضاف، خلال حديث خاص مع «الشرق الأوسط»، أن الجمعية تعقد بشكل شهري جلسات الأداء المؤسسي، التي تأتي ضمن جلسات المراجعة الشهرية للأداء المؤسسي، حيث تُستعرض نتائج أداء جميع إدارات وأقسام ووحدات الجمعية بما يشمل الأداء الاستراتيجي والتشغيلي. جمعية تراؤف حفر الباطن يستقبل رئيس. وأوضح الجوعي قائلاً: «يشكل أبناء وبنات الذين تخرجوا في فصولها الدراسية لينتقلوا إلى قيادة إداراتها وأقسامها، 48 في المائة من مجموع العاملين فيها. كما مكّنت (تراؤف) الكثير من الأمهات والأبناء في المجتمع من خلال تنمية مواهبهم ومهاراتهم ثم توفير الدعم الكامل لهم، لتشهد حفر الباطن على أثر كل تلك المخرجات الناجحة التي انطلقت محلقة بطموحاتها في خدمة مجتمعها وجمعيتها». وتعد أروقة «تراؤف» شرياناً حياً في المجالين التعليمي والمهاري بوجود قاعات متنوعة بجانب الفصول التعليمية والمتخصصة في شتى المجالات، كقاعات التدريب وقاعات لتنمية المواهب كالرسم والخط والأشغال الفنية والذكاء الاصطناعي والمونتاج والتصميم والإنفوغرافيك واستديوهات التصوير والتسجيل الصوتي ومكتبات وقاعات للقراءة والحاسب الآلي والترفيه وقاعات عروض سينمائية هادفة.
جمعية تراؤف حفر الباطن تنفذ
تحت عبارة يوم جديد.. أفرح بصحتك ، أفرح بأهلك وأصدقائك وجميع من حولك أقام نادي #تراؤف للبنات برنامج بعنوان (fun day) ضمن برامج عناية لصف الأول متوسط والثاني متوسط حيث تم تقديم عدة فقرات ترفيهية في عدة محاور منها يوم مرح الألوان – الأتربة والأوحال – ولانقطة قلم – دلو الماء الملون.