الأقسام: تنمية بشرية, مترجم
دار النشر: عربيا: الأهلية للنشر-الاردن سنة النشر: 1936/1998 عدد الصفحات: 288
يُعد كتاب كيف تكسب الأصدقاء وتؤثر فى الناس من أكثر الكتب مبيعاً فى العالم فقد بيع منه أكثر من 17مليون نسخة حول العالم وترجم إلى الكثير من اللغات ، والفكرة الرئيسية التى يدول حولها الكتاب هى كيفية اكتساب الاصدقاء فى ضوء النظريات الحديثة فى علم النفس
ست طرق لكي تجعل الناس تحبك
أبدِ اهتماماً كبيراً بالناس
ابتسم:)
تذكر أن اسم الشخص بالنسبة له هو أحلى وأهم صوت في أي لغة
كن مستمعاً جيداً, وشجع الناس على التكلم عن أنفسهم
تكلم عن الأشياء التي يهتم الناس بها
اجعل الناس تحس بأنها مهمة
كيف تكسب الأصدقاء وتؤثر في الناس (كتاب) - ويكيبيديا
^ "معلومات عن كيف تكسب الأصدقاء وتؤثر في الناس (كتاب) على موقع " ، ، مؤرشف من الأصل في 29 نوفمبر 2019. روابط خارجية [ عدل]
كيف تكسب الأصدقاء وتؤثر في الناس على موقع Encyclopædia Britannica Online (الإنجليزية)
كيف تكسب الأصدقاء وتؤثر في الناس على موقع OCLC (الإنجليزية)
كيف تكسب الأصدقاء وتؤثر في الناس على موقع المكتبة المفتوحة (الإنجليزية)
كيف تكسب الأصدقاء وتؤثر في الناس على موقع Goodreads (الإنجليزية)
أقرا كتاب كيف تكسب الأصدقاء وتؤثر في الناس - العربي اليوم
بوابة الاقتصاد
بوابة علم النفس
بوابة أدب أمريكي
بوابة أدب
بوابة الولايات المتحدة
بوابة كتب
هذه بذرة مقالة عن موضوع متعلق بالولايات المتحدة بحاجة للتوسيع. فضلًا شارك في تحريرها. ع ن ت
تحميل كتاب كيف تكسب الأصدقاء وتؤثر في الناس Pdf ل ديل كارنيجى | مقهى الكتب
للقيام بذلك، فضلا اضغط زر أضف مقتطفاً. أضف إقتباس
كتاب كيف تكسب الاصدقاء وتؤثر فى الناس ديل كارنيجي Pdf – المكتبة نت لـ تحميل كتب Pdf
اولا:- الاساليب الاساسية للتعامل مع الآخرين ١- لاتنتقد ولا تتهم ولاتشك ٢- أعط تقديرا أمينا وصادقا ٣- قم بإثاره رغبات الآخرين ثانياً:- ٦ طرق لجعل الناس يحبونك منها الابتسامه وصدق التعامل وذكر اسم الشخص و الاستماع الجيد والاهتمامات المشتركة في الحديث ثالثاً:- كيف تدفع الآخرين إلى تأييد رأيك ذكر ٧ طرق جميلة رابعاً
كتاب خفيف ممكن أن تقرأه في جلسة واحدة وهو يتكلم عن اكتساب مهارات التعايش مع الآخرين وطرق التأثير الناجحة، ويشير على أن أهم أساسيات التعامل الناجحة هي أن تكون صادقاً مع الجميع ومخلصاً بما تقوم به. اولا:- الاساليب الاساسية للتعامل مع الآخرين ١- لاتنتقد ولا تتهم ولاتشك ٢- أعط تقديرا أمينا وصادقا ٣- قم بإثاره رغبات الآخرين ثانياً:- ٦ طرق لجعل الناس يحبونك منها الابتسامه وصدق التعامل وذكر اسم الشخص و الاستماع الجيد والاهتمامات المشتركة في الحديث ثالثاً:- كيف تدفع الآخرين إلى تأييد رأيك ذكر ٧ طرق جميلة رابعاً:- كن قائداً ذكر ٩ أمور في هذا الفصل في نهاية كل فصل يختصر الفصل كله في صفحة أو صفحتين. أما باقي الصفحات أمثلة وشواهد.
كيف تكسب الأصدقاء وتؤثر في الناس
( بالإنجليزية: How to Win Friends and Influence People)
المؤلف
ديل كارنيجي
اللغة
الإنجليزية
تاريخ النشر
1936
النوع الأدبي
الاعتماد على الذات
الموضوع
المواقع
ردمك
1-4391-6734-6
OCLC
40137494 326649361
تعديل مصدري - تعديل
كيف تكسب الأصدقاء وتؤثر في الناس ( بالإنجليزية: How to Win Friends and Influence People) كتاب من تأليف الكاتب الأمريكي ديل كارنيجي ، وهو من أكثر الكتب مبيعاً في العالم فقد بيع منه أكثر من 16 مليون نسخة حول العالم وترجم إلى العديد من اللغات، وأطروحة الكتاب الرئيسية هي كيفية اكتساب الأصدقاء في ضوء النظريات الحديثة في علم النفس. [1] [2] [3]
محتويات
1 الأقسام والنقاط الرئيسية
1. 1 القواعد الأساسية في معاملة الناس
1. 2 سبع طرق لكي تجعل الناس تحبك
1. 3 طرق كسب الناس في طريقة تفكيرك
1. 4 كيف تكون أفضل؟
2 مراجع
3 روابط خارجية
الأقسام والنقاط الرئيسية [ عدل]
الكتاب مقسم إلى خمس أقسام رئيسية، وأهم النقاط الرئيسية فيهم هي:
القواعد الأساسية في معاملة الناس [ عدل]
لا تنتقد، لا تدين ولا تشتكي. أعط الناس الشعور بالأهمية، وامدح ما تراه جيداً فيهم. اجعل الناس تفعل ما تريده منهم بإثارة رغباتهم.
أظهر اهتماماً بالناس ، أكثر ما يسعد الإنسان هو ان تبين له اهتمامك به و ذلك من خلال تقديم المساعدة والعون له وتقديم النصيحة له.. ابتسم ، فالإبتسامة تشيع السعادة في البيت ، وطيب الذكر في العمل ، وهي توقيع ميثاق المحبة بين الأصدقاء ، و تذكر ان تعبيرات الوجه تصل أسرع من الكلام. نادِ الشخص الآخر بأحب الأسماء إليه ، فأجمل ما يمكن أن تسمعه آذاننا هي أسماؤنا. عندما تكون في محادثة مع شخص ما حاول دائما ان تتحدث معه فيما يحبه وفيما يحعله يتحدث عن نفسه وإنجازاته ونجاحاته. وحاول دائما ان تكون مستمعاً طيباً ، وشجع محدثك على الكلام عن نفسه. تكلم فيما يسر محدثك ، حاول أن تعرف ما يسعد الشخص الآخر قبل مقابلته إن استطعت ، وإلا ففي بداية حوارك معه. كلنا يعشق الإحساس بالتقدير ، فاجعل الشخص الآخر يشعر دائماً بأهميته ، ودعنا نمنح الآخرين ما نحب أن نُمنحه. الفصل الثالث:- اثنتا عشر طريقة لتجذب الناس إلى وجهة نظرك. لاتجادل كثيرا ، وتذكر أن أفضل طريقة لكسب نقاش هو تجنبه أصلا. أحترم آراء الشخص الاخر ، ولا تقل لأحد انت مخطئ. إذا كنت مخطئا اعترف بخطئك بشجاعة. ناقش بالرفق واللين وأترك الغضب والعنف ، وتذكر أن للرفق واللين قوة تفوق قوة الغضب والعنف.
كما أنه يشتمل على الإجراءات التي يتم من خلالها التجمع وتقسيمها من أجل تحديد نتائج حقيقية. المبادئ التنظيمية: هذه هي المواد التي تأخذ بعين الاعتبار الطريقة الصحيحة لتسوية الخيارات المتعددة، وإساءة الاستخدام المناسبة لمختلف الأصول التي تعتمد على الأنظمة والمبادئ التنظيمية والمتخصصة. مواد الموارد البشرية: إن التحقيق في الموارد البشرية يضيف إلى التعامل مع الوصاية على الامتياز والمعاملة المدمجة؛ مع نقطة إدارة الهيكل العملي والشرعي في مدى التأسيس والخارج. دراسات الحساب: تضيف التحقيقات المالية إلى الشروط المتعلقة بالأموال والنقود، مثلما هي الحال بالنسبة لإدارة المضاربين بالطريقة الصحيحة، على الرغم من أساليب التمويل وغيرها. وظائف ادارة اعمال | ما هي وظائف إدارة الأعمال؟ وما المناصب التي يشغلها مدراء الأعمال؟. مواد الدفاتر: تستخدم قواعد الدفاتر التي تتضمن فحص المعلومات وحسابها واستخدامها لتمييز المعايير العامة. الجوانب المالية: تشمل الفحوصات الاقتصادية للقوائم التجارية للاقتصاد الكلي والاقتصاد الجزئي، حيث يتم النظر في الأطر النقدية المختلفة، وكيفية حل التكاليف والتحكم فيها، ويشعر الاقتصاد الجزئي بالقلق إزاء المسح الإحصائي، والنفقات والدخل. يمثل الاقتصاد المزعوم التحقيقات الكلية النقدية، على سبيل المثال، التوسع والنقص والفائض، وهي مواد مختلفة لها سلطة كبيرة في تفاصيل وتقييم الترتيبات المالية.
وظائف ادارة اعمال | ما هي وظائف إدارة الأعمال؟ وما المناصب التي يشغلها مدراء الأعمال؟
8- مدير إدارة تجربة العملاء. - درجة البكالوريوس في تخصصات: (إدارة الأعمال، الإدارة ، التسويق، أو تكنولوجيا المعلومات) أو أياً من التخصصات ذات صلة. - دراسات عليا أو ماجستير (يفضل أن يكون ماجستير في إدارة الأعمال). - خبرة 10 سنوات، منهم 3 سنوات على الأقل من الخبرة في الإدارة. - أكثر من 5 سنوات خبرة في خدمة عملاء مماثلة أو في دور تجربة العملاء. 9- مدير إدارة المراجعة المالية والإدارية. - درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو الإدارة من جامعة معترف بها، ويفضل الحاصلين على درجة عليا في المحاسبة أو إدارة الأعمال. باحثين عن عمل وظائف تكنولوجيا المعلومات الأخرى عقد دائم دبلوم خبرة مبتدئ في ظفار شليم وجزر الحلانيات. 10- مدير إدارة المراجعة التشغيلية. 11- محقق أول - إدارة التحقيقات والتحريات. - درجة البكالوريوس / ماجستير في التخصصات: قانون, شريعة, محاسبة, مالية, رياضيات, حاسب الي, مكتبات, اواحد في التخصصاتات ذات الصلة. - الحد الادنى من سنين الخبرة: 3 سنوات
خبرة في القطاع العام او الخاص في مجال المحاماة او المحاسبة او الادارة او مجال ذو صلة. 12- محقق - إدارة التحقيقات والتحريات. - لا يشترط الخبرة المسبقة، (0 - 5 سنوات) خبرة في القطاع العام او الخاص في مجال المحاماة او المحاسبة او الادارة او مجال ذو صلة.
باحثين عن عمل وظائف تكنولوجيا المعلومات الأخرى عقد دائم دبلوم خبرة مبتدئ في ظفار شليم وجزر الحلانيات
الرئيسية
الوظائف
مطلوب اداري حركة ومواصلات – الدمام
منذ شهرين
231 مشاهدة
مطلوب اداري حركة ومواصلات بالدمام
الشروط:
سعودي الجنسية
مؤهل دبلوم ادارة اعمال
ترسل السيرة الذاتية على:
[email protected]
شارك الخبر:
اترك تعليقاً لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. التعليق * الاسم *
البريد الالكتروني *
هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.
وظائف حكومية
هيئة المحتوى المحلي تعلن 9 وظائف إدارية وتقنية وهندسية للدبلوم فأعلى المصدر: موقع الهيئة ،، تاريخ الإضافة: 03/07/2021 تعلن هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية عن توفر (9) وظائف إدارية وتقنية وهندسية في مقرها الرئيسي بمدينة الرياض، لحملة الدبلوم البكالوريوس على النحو التالي: - مستشار قانوني (Legal Counsel) المتطلبات: درجة البكالوريوس في (القانون) مع خبرة لا تقل عن 6 سنوات ويفضل من لديه شهادة مهنية مثل (LLM) أو ما يعادلها. - مساعد تنفيذي (Executive Assistant) المتطلبات: بكالوريوس (إدارة أعمال، إدارة عامة، إدارة مكتبية، سكرتارية) أو ما يعادلهم مع خبرة لا تقل عن سنتين في المساندة الإدارية. - أخصائي مراقبة الكيانات (Entities Monitoring Specialist) المتطلبات: بكالوريوس (اقتصاد، إدارة، هندسة) أو ما يعادلهم مع خبرة لا تقل عن سنتين في مجال مشابه. - مدير مشروع (Project Manager) المتطلبات: بكالوريوس (إدارة أعمال، هندسة) أو ما يعادلهم مع خبرة لا تقل عن 4 سنوات في مجال مشابه.